2024醫(yī)院藥品銷售臨時(shí)工聘用合同

2024醫(yī)院藥品銷售臨時(shí)工聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（臨時(shí)工）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供藥品銷售的臨時(shí)工作崗位，雙方經(jīng)充分協(xié)商，就乙方的崗位職責(zé)、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件等事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：第一條崗位職責(zé)1.1乙方在甲方工作期間，主要從事藥品銷售工作，包括但不限于客戶接待、藥品介紹、銷售統(tǒng)計(jì)等工作。1.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加必要的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力。第二條勞動(dòng)報(bào)酬2.1乙方的工資按小時(shí)計(jì)酬，具體工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/小時(shí)。2.2乙方的工作時(shí)間超過(guò)法定工作時(shí)間部分，甲方應(yīng)按照不低于乙方工資的150%支付加班費(fèi)。2.3乙方在甲方工作期間，享受與國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的節(jié)假日待遇。第三條勞動(dòng)保護(hù)3.1甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的人身安全。3.2甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.3甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查，保障乙方的身體健康。第四條勞動(dòng)條件4.2甲方應(yīng)建立健全各項(xiàng)勞動(dòng)管理制度，保障乙方的合法權(quán)益。4.3甲方應(yīng)對(duì)乙方的工作成績(jī)給予公正、客觀的評(píng)價(jià)。第五條合同的解除和終止5.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。5.2乙方因故不能繼續(xù)從事工作時(shí)，本合同自行終止。5.3甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除本合同。5.4本合同期滿后，如雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議，本合同自行終止。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（用人單位）：__________乙方（臨時(shí)工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件

3.乙方健康證明復(fù)印件

4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明復(fù)印件

5.甲方工作環(huán)境照片

6.甲方勞動(dòng)管理制度復(fù)印件

7.雙方簽字蓋章的合同正本三、法律名詞及解釋：

1.臨時(shí)工：指在用人單位無(wú)固定崗位人員，按照小時(shí)或任務(wù)完成一定工作的勞動(dòng)者。

2.崗位職責(zé)：指乙方在甲方工作期間應(yīng)承擔(dān)的具體工作任務(wù)和職責(zé)。

3.勞動(dòng)報(bào)酬：指甲方支付給乙方的工資及加班費(fèi)等。

4.勞動(dòng)保護(hù)：指甲方為乙方提供的人身安全保護(hù)和健康保障措施。

5.社會(huì)保險(xiǎn)：指按照國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定，甲方為乙方繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：

1.乙方未提供相關(guān)證件：乙方應(yīng)按時(shí)提供身份證、學(xué)歷證明、健康證明等證件，如乙方未能按時(shí)提供，甲方有權(quán)解除合同。

2.乙方工作表現(xiàn)不佳：甲方應(yīng)明確乙方的崗位職責(zé)和工作要求，對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評(píng)估，如乙方連續(xù)多次未能達(dá)到工作要求，甲方有權(quán)解除合同。

3.勞動(dòng)報(bào)酬支付問(wèn)題：甲方應(yīng)嚴(yán)格按照約定工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)報(bào)酬，如發(fā)生未支付或低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的情況，乙方有權(quán)要求甲方支付差額，并可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。

4.勞動(dòng)保護(hù)問(wèn)題：甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，如發(fā)生未提供或提供的勞動(dòng)保護(hù)用品不符合標(biāo)準(zhǔn)的情況，乙方有權(quán)要求甲方改正，并可向相關(guān)部門投訴。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.醫(yī)療機(jī)構(gòu)在藥品銷售崗位臨時(shí)缺少人手時(shí)。

2.藥品銷售公司需要