2024年《公務(wù)員法》相關(guān)法律法規(guī)知識考試題庫附參考答案（奪分金卷）

2024年《公務(wù)員法》相關(guān)法律法規(guī)知識考試題庫第一部分單選題(50題)1、公務(wù)員在何種情況下，應(yīng)當(dāng)回避?

A:與本人有夫妻關(guān)系的人員擔(dān)任同一機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)

B:與本人有遠(yuǎn)房親戚關(guān)系的人員在同一機(jī)關(guān)工作C:與本人有大學(xué)同學(xué)關(guān)系的人員在同一部門工作

D:與本人有同事關(guān)系的人員在同一單位工作

【答案】：A

解析：根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第七十四條，公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職位或者有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職位工作，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計和財務(wù)工作。因地域或者工作性質(zhì)特殊，需要變通執(zhí)行任職回避的，由省級以上公務(wù)員主管部門規(guī)定。2、根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》,公務(wù)員的職位類別按照公務(wù)員職位的性質(zhì)、特點和管理需要，劃分為哪些

類別?

A:綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類和行政執(zhí)法類

B:領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)類和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)類

C:省級、市級、縣級和鄉(xiāng)級

D:文職類、武職類和兼職類

【答案】：A3、聘任制公務(wù)員與所在機(jī)關(guān)發(fā)生爭議的，可以自爭議發(fā)生之日起內(nèi)申請人事仲裁，當(dāng)事人對仲裁裁決不服的，

可以自接到仲裁裁決書之日起內(nèi)向人民法院提起訴訟。()

A:三十日，十五日、

B:六十日，三十日、

C:十五日，三十日、

D:六十日，十五日、

【答案】：D4、下列部門不屬于公務(wù)員主管部門。()

A:人事部

B:某縣縣委組織部

C:某省人事廳人事處

D:某市人事局

【答案】：C5、公務(wù)員法對公務(wù)員的任職年限有何規(guī)定?

A:公務(wù)員任職年限由各單位自行決定

B:公務(wù)員任職年限由公務(wù)員自己決定

C:公務(wù)員任職年限由法律、法規(guī)規(guī)定

D:公務(wù)員任職年限無限制

【答案】：C6、公務(wù)員在何種情況下應(yīng)當(dāng)受到處分?

A:違反工作紀(jì)律

B:學(xué)歷造假

C:家庭矛盾

D:私人恩怨

【答案】：A7、公務(wù)員在何種情況下可以提出申訴?

A:對自己的薪酬不滿意

B:對任免決定不服

C:與同事發(fā)生爭執(zhí)

D:對工作環(huán)境不滿意

【答案】：B8、公務(wù)員法對公務(wù)員的獎勵制度有哪些規(guī)定?

A:公務(wù)員獎勵只能給予精神獎勵

B:公務(wù)員獎勵只能給予物質(zhì)獎勵

C:公務(wù)員獎勵分為：嘉獎、記三等功、記二等功、記

一等功、授予榮譽(yù)稱號

D:公務(wù)員獎勵由公務(wù)員所在單位自行決定

【答案】：C

解析：根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第五十一條，對工作表現(xiàn)突出，有顯著成績和貢獻(xiàn)，或者有其他突出事跡的公務(wù)員或者公務(wù)員集體，給予獎勵。獎勵堅持定期獎勵與及時獎勵相結(jié)合，精神獎勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合、以精神獎勵為主的原則。公務(wù)員集體的獎勵適用于按照編制序列設(shè)置的機(jī)構(gòu)或者為完成專項任務(wù)組成的工作集體。獎勵分為：嘉獎、記三等功、記二等功、記一等功、授予榮譽(yù)稱號。對受獎勵的公務(wù)員或者公務(wù)員集體予以表彰，并對受獎勵的個人給予一次性獎金或者其他待遇。9、公務(wù)員在何種情況下，應(yīng)當(dāng)主動申請回避?

A:涉及本人利害關(guān)系的

B:涉及本人近親屬利害關(guān)系的

C:涉及本人好友利害關(guān)系的

D:涉及本人同事利害關(guān)系的

【答案】：A10、徑直申訴程序是怎樣的。()

A:首先申請原處理機(jī)關(guān)進(jìn)行復(fù)核

B:不經(jīng)復(fù)核直接進(jìn)行申訴

C:對復(fù)核結(jié)果不服的，可以向公務(wù)員主管部門進(jìn)行申訴

D:向行政監(jiān)察機(jī)關(guān)進(jìn)行申訴

【答案】：B11、公務(wù)員的年度考核，以下哪項是重點內(nèi)容?

A:道德品行

B:群眾評價

C:工作實績

D:創(chuàng)新能力

【答案】：C12、公務(wù)員工資中，是工資結(jié)構(gòu)的主體。()

A:基本工資

B:津貼

C:補(bǔ)貼

D:獎金

【答案】：A13、關(guān)于公務(wù)員的培訓(xùn)，下列說法正確的是?

A:公務(wù)員培訓(xùn)必須全部由專門的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行

B:公務(wù)員培訓(xùn)不得影響公務(wù)員的正常工作

C:公務(wù)員培訓(xùn)的內(nèi)容和形式可以根據(jù)職位需要進(jìn)行安

排

D:公務(wù)員培訓(xùn)是公務(wù)員的義務(wù)，但可以不參加

【答案】：C14、根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》,公務(wù)員在何種

情況下應(yīng)當(dāng)引咎辭職或者責(zé)令辭職?

A:晉升職務(wù)后

B:調(diào)動到新的工作崗位后

C:工作滿一定年限后

D:工作嚴(yán)重失誤、造成重大損失或者惡劣社會影響

【答案】：D15、關(guān)于轉(zhuǎn)任的范圍和特點理解正確的是。()

A:轉(zhuǎn)任在機(jī)關(guān)內(nèi)部的范圍是有限制的

B:轉(zhuǎn)任的范圍是在本部門，本單位的不同職位之間

C:轉(zhuǎn)任還包括跨地區(qū)，跨部門的轉(zhuǎn)任

D:轉(zhuǎn)任中公務(wù)員的職務(wù)不會發(fā)生升降

【答案】：C16、關(guān)于人事爭議仲裁以下說法正確的是()

A:提交仲裁以雙方自愿為前提、

B:一方申請仲裁就可以受理、

C:仲裁委員會的組成人員人數(shù)應(yīng)當(dāng)是三人以上、

D:仲裁裁決并不是向法院起訴的前置程序、

【答案】：B17、公務(wù)員的職務(wù)與級別的對應(yīng)關(guān)系如何確定?

A:由公務(wù)員自行決定

B:由各級政府統(tǒng)一規(guī)定

C:根據(jù)不同職務(wù)設(shè)定不同級別

D:根據(jù)公務(wù)員的工作年限確定

【答案】：C

解析：公務(wù)員的職務(wù)與級別的對應(yīng)關(guān)系是根據(jù)不同職務(wù)的性質(zhì)、特點和管理需要來確定的，而不是由公務(wù)員自行決定、各級政府統(tǒng)一規(guī)定或根據(jù)工作年限確定。18、公務(wù)員在任職期間，不得從事的活動是、

學(xué)術(shù)研究

B:文學(xué)創(chuàng)作

C:營利性活動

D:社會公益活動

【答案】：C19、受撤職處分的公務(wù)員有哪些法律后果。()

A:受處分時間為十八個月

B:不一定降低級別

C:按照規(guī)定降低級別

D:不再承擔(dān)其它法律責(zé)任

【答案】：C20、”公務(wù)員的職務(wù)應(yīng)當(dāng)對應(yīng)相應(yīng)的級別”,對這一法條

的正確理解是。()

A:同一職務(wù)上的公務(wù)員其級別相同

B:公務(wù)員職務(wù)與級別的對應(yīng)關(guān)系可以根據(jù)機(jī)關(guān)職能確

定

C:公務(wù)員在不晉升職務(wù)的情況下可以晉升級別

D:公務(wù)員的級別根據(jù)其工作實績確定

【答案】：C21、公務(wù)員的職務(wù)與職級應(yīng)當(dāng)如何確定?

A:職務(wù)決定職級

B:職級決定職務(wù)

C:根據(jù)其德才表現(xiàn)、工作實績和資歷確定

D:根據(jù)其領(lǐng)導(dǎo)意愿確定

【答案】：C22、任免機(jī)關(guān)對于公務(wù)員的辭職申請審批期限是。()

A:自接到申請之日起三十日內(nèi)

B:自接到申請之日起九十日內(nèi)、

C:自接到申請之日內(nèi)十五日內(nèi)、

D:一般公務(wù)員辭職的審批期限是三十日，領(lǐng)導(dǎo)成員辭職

的審批期限是九十日、

【答案】：D23、公務(wù)員在何種情況下不得錄用?

A:違反社會公德

B:受過刑事處罰

C:學(xué)歷不夠

D:參加過社團(tuán)活動

【答案】：B24、公務(wù)員法對公務(wù)員的辭職有何規(guī)定?

A:公務(wù)員可以隨時辭職

B:公務(wù)員辭職必須經(jīng)所在單位批準(zhǔn)

C:公務(wù)員辭職必須經(jīng)上級機(jī)關(guān)批準(zhǔn)

D:公務(wù)員辭職無需任何批準(zhǔn)

【答案】：B

解析：根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》的相關(guān)規(guī)定，公務(wù)員辭去公職，應(yīng)當(dāng)向任免機(jī)關(guān)提出書面申請。任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自接到申請之日起三十日內(nèi)予以審批，其中對領(lǐng)導(dǎo)成員辭去公職的申請，應(yīng)當(dāng)自接到申請之日起九十日內(nèi)予以審批。因此，公務(wù)員辭職需要經(jīng)所在單位批準(zhǔn)。25、國家對公務(wù)員工作時間，實行。()

A:換休制度

B:輪休制度

C:工時制度

D:工齡制度

【答案】：C26、公務(wù)員在何種情況下應(yīng)當(dāng)回避?

A:與同事有親屬關(guān)系

B:與工作對象有私人恩怨

C:與工作對象有近姻親關(guān)系

D:與領(lǐng)導(dǎo)有共同愛好

【答案】：C

解析：公務(wù)員在任職和執(zhí)行公務(wù)時，如果與工作對象有近姻親關(guān)系，可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的，應(yīng)當(dāng)回避。而與同事有親屬關(guān)系、與工作對象有私人恩怨或與領(lǐng)導(dǎo)有共同愛好，并不構(gòu)成公務(wù)員回避的法定條件。27、根據(jù)公務(wù)員法的規(guī)定，以下那些人員不屬于公務(wù)員。

C:政協(xié)機(jī)關(guān)工作人員

D:機(jī)關(guān)中的工勤人員

【答案】：D28、下列關(guān)于公務(wù)員職務(wù)任免的說法，正確的是?

A:公務(wù)員職務(wù)任免無需經(jīng)過任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)

B:公務(wù)員職務(wù)任免必須采用公開選拔的方式進(jìn)行

C:公務(wù)員職務(wù)任免應(yīng)當(dāng)遵循法定的權(quán)限和程序

D:公務(wù)員職務(wù)任免的決定，可以采用口頭形式通知公

務(wù)員本人

【答案】：C29、報考公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備以上公務(wù)員主管部門規(guī)定的

擬任職位所要求的資格條件。()

A:所報考部門所屬機(jī)關(guān)

B:省級

C:市級

D:中央公務(wù)員主管部門

【答案】：B30、非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)應(yīng)當(dāng)在級別以下設(shè)置()

A:廳局級

B:縣處級

C:鄉(xiāng)科級

D:科員

【答案】：A31、公務(wù)員的哪些行為屬于違法違紀(jì)行為?(多選)

A:貪污、行賄、受賄

B:泄露國家秘密

C:利用職權(quán)為自己或他人謀取私利

接受人民監(jiān)督；忠于職守，勤勉盡責(zé)，服從和執(zhí)行上級依法作出的決定和命令，按照規(guī)定的權(quán)限和程序履行職責(zé)，努力

提高工作質(zhì)量和效率等。

71.下列哪項不是公務(wù)員法規(guī)定的基本原則?

A:黨管干部

B:公開、平等、競爭、擇優(yōu)

C:監(jiān)督約束與激勵保障并重

D:黨政干部單一管理模式

【答案】：D

解析：公務(wù)員法的基本原則包括堅持黨管干部原則，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，堅持監(jiān)督約束與激勵保障并重原則等。而“黨政干部單一管理模式”并不是公務(wù)員法規(guī)定的基本原則。32、對違反公務(wù)員法規(guī)定情形的領(lǐng)導(dǎo)成員和直接責(zé)任

人員，根據(jù)規(guī)定予以。()

A:處分

B:處罰

C:追究刑事責(zé)任

D:經(jīng)濟(jì)處罰

【答案】：A33、我國公務(wù)員的管理實行的是哪種制度?

A:黨政干部單一管理

B:集中統(tǒng)一管理

C:分類管理

D:職位分類管理

【答案】：C34、關(guān)于機(jī)關(guān)對聘任制公務(wù)員的管理，以下說法正確

的是()

A:與委任制公務(wù)員的管理規(guī)定相同、

B:公務(wù)員法的管理規(guī)定均適用于聘任制公務(wù)員、

C:聘任合同的內(nèi)容中可以有不執(zhí)行公務(wù)員法管理規(guī)定

的部分、

D:聘任合同一經(jīng)簽訂不得更改或者解除、

【答案】：C35、公務(wù)員法中，公務(wù)員的職位類別不包括、

綜合管理類

B:專業(yè)技術(shù)類

C:兼職類

D:行政執(zhí)法類

【答案】：C36、公務(wù)員的任用，堅持的原則。()

A:勤能并重

B:管理與監(jiān)督并重

C:為才是用

D:任人唯賢，德才兼?zhèn)?/p>

【答案】：D37、公務(wù)員法對公務(wù)員的培訓(xùn)有何規(guī)定?

A:公務(wù)員無需參加培訓(xùn)

B:公務(wù)員必須參加年度培訓(xùn)

C:公務(wù)員的培訓(xùn)由各單位自行決定

D:公務(wù)員應(yīng)當(dāng)接受培訓(xùn)，提高工作能力

【答案】：D38、公務(wù)員離開那些苦，臟，累，險等特殊崗位后，其崗

位津貼。()

A:繼續(xù)一直發(fā)放

B:繼續(xù)發(fā)放一年

C:繼續(xù)發(fā)放三年

D:停止發(fā)放

【答案】：D39、以下情況不能錄用為公務(wù)員的是。()

A:曾被記行政處分的

B:受過行政拘留的

C:曾被開除公職的

D:大專學(xué)歷

【答案】：C40、以下情況沒有違反公務(wù)員法中的需要任職回避的

規(guī)定情形。()

A:夫妻雙方在同一個廳機(jī)關(guān)工作，分別在不同的處里任

科員

B:在同一個處里處長與處里的科員為直系血親關(guān)系

C:夫妻二人在同一個廳機(jī)關(guān)里任處長職務(wù)

D:在同一機(jī)關(guān)里有親屬關(guān)系的一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，另一

方在該機(jī)關(guān)的監(jiān)察部門工作

【答案】：A41、對公務(wù)員處分的解除下列說法是不正確的。()

A:解除公務(wù)員處分的機(jī)關(guān)只能是作出該處分決定的機(jī)

關(guān)

B:在處分期內(nèi)公務(wù)員調(diào)離作出處分的機(jī)關(guān)，解除處分仍

由原作出處分決定的機(jī)關(guān)解除處分、

C:在公務(wù)員的處分期間，沒有再發(fā)生違紀(jì)行為的，處分

機(jī)關(guān)可以解除處分

D:解除處分應(yīng)當(dāng)以書面形式作出

【答案】：C42、國家實行，定期進(jìn)行公務(wù)員和企業(yè)相當(dāng)人員工資水

平進(jìn)行調(diào)查比較。()

A:.工資比較制度

()

A:我國公務(wù)員隊伍中共有綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類、

行政執(zhí)法類三項職位

B:除公務(wù)員法列出的三類職位外還有檢察官、法官等

職位

C:以后根據(jù)實踐需要還將劃分新的職位類別

D:對于具有特殊性要求需要單獨(dú)管理的，可以增設(shè)其他

職位

【答案】：A43、公務(wù)員進(jìn)行申訴的時間限制是：自接到該人事處理之日起內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)申請復(fù)核，對復(fù)核結(jié)果不服的應(yīng)當(dāng)自

接到復(fù)核決定之日起內(nèi)進(jìn)行申訴。()

A:十五日，三十日

B:三十日，十五日

C:三十日，三十日

D:十五日，十五日

【答案】：B44、公務(wù)員法規(guī)定了公務(wù)員受處分期間，以下說法正

確的是。()

A:記過，一年

B:記大過，十六個月

C:降級，十八個月

D:撤職，十八個月

【答案】：A45、公務(wù)員的考核，以下哪項是主要的評價依據(jù)?

A:學(xué)歷

B:資歷

C:工作實績

D:人際關(guān)系

【答案】：C46、公務(wù)員在下列哪種情況下，不得辭退?

A:在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的

B:不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的

C:因所在機(jī)關(guān)調(diào)整、撤銷、合并或者縮減編制員額需

要調(diào)整工作，本人拒絕合理安排的

D:懷孕期間

【答案】：D47、公務(wù)員在任職期間，以下哪種情況需要回避?

A:籍貫與工作單位所在地相同

B:與同一部門同事有親屬關(guān)系

C:學(xué)歷與職位要求相符

D:工作經(jīng)驗豐富

【答案】：B

解析：公務(wù)員法規(guī)定，公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職位或者有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職位工作，也不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計和財務(wù)工作。48、對公務(wù)員的考核中，重點考核的是公務(wù)員的。()

A:工作能力

B:工作實績

C:思想政治

D:工作作風(fēng)

【答案】：B49、公務(wù)員的薪酬制度是如何規(guī)定的?

A:公務(wù)員薪酬由各單位自行決定

B:公務(wù)員薪酬由地方政府統(tǒng)一規(guī)定

C:公務(wù)員薪酬與職務(wù)、職級、級別和工作實績掛鉤

D:公務(wù)員薪酬與個人學(xué)歷掛鉤

【答案】：C

解析：公務(wù)員的薪酬制度是根據(jù)職務(wù)、職級、級別和工作實績來確定的，而非由各單位或地方政府自行決定，也不與個人學(xué)歷掛鉤。50、對于民族自治地方錄用公務(wù)員，公務(wù)員法規(guī)定對于

少數(shù)民族報考者。()

A:按照公務(wù)員錄用規(guī)定平等對待

B:由民族自治地方自行規(guī)定錄用辦法

C:與其他考生同等條件錄用

D:予以適當(dāng)照顧

【答案】：D第二部分多選題(30題)1、哪些屬于公務(wù)員法規(guī)定的可以越級晉升的情況。()

A:表現(xiàn)特別優(yōu)秀的公務(wù)員

B:資歷很高

C:工作經(jīng)驗豐富

D:工作特殊需要

【答案】：AD2、公務(wù)員在何種情況下應(yīng)當(dāng)受到處分?(多選)

A:違反政治紀(jì)律的

B:違反工作紀(jì)律，經(jīng)常曠工或者因公外出、請假期滿

無正當(dāng)理由逾期不歸的

C:貪污、行賄、受賄，利用職務(wù)之便為自己或者他人

謀取私利的

D:違反社會公德，造成不良影響的

【答案】：ABCD3、公務(wù)員進(jìn)行轉(zhuǎn)任應(yīng)當(dāng)符合的規(guī)定有哪些。()

A:任何單位或部門不能因接受轉(zhuǎn)任人員超編和超職數(shù)

配備人員

B:轉(zhuǎn)任不涉及公務(wù)員身份的變化，這是轉(zhuǎn)任與調(diào)任的最

大區(qū)別

C:轉(zhuǎn)任的交流方式具有強(qiáng)制性，公務(wù)員有義務(wù)服從轉(zhuǎn)任

決定

D:法條中的“工作性質(zhì)特殊的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)”是指直接

經(jīng)管“人，財，物”和有執(zhí)法監(jiān)督職能的職務(wù)

【答案】：ABCD4、機(jī)關(guān)在設(shè)置本機(jī)關(guān)公務(wù)員具體職位時依據(jù)下列哪些

因素。()

A:公務(wù)員級別

B:職數(shù)

C:機(jī)關(guān)職能

D:機(jī)構(gòu)規(guī)格

【答案】：BCD5、公務(wù)員進(jìn)行掛職鍛煉是機(jī)關(guān)對公務(wù)員進(jìn)行培養(yǎng)鍛煉

的一種方式，掛職鍛煉是。()

A:由機(jī)關(guān)決定并與接收掛職人員的單位協(xié)商做好計劃

而組織實施的

B:根據(jù)公務(wù)員個人申請進(jìn)行選派的

C:時間一般是一至兩年

D:上級機(jī)關(guān)的公務(wù)員到下級基層去鍛煉的交流方式

【答案】：AC6、公務(wù)員享受的津貼有。()

A:職務(wù)津貼

B:地區(qū)附加津貼

PTiduHT

C:艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼

D:崗位津貼

【答案】：BCD7、下面屬于報考公務(wù)員限制性條件的是。()

A:曾被開除公職的

B:曾受刑事處罰的

C:色盲不得錄用為交通警察

D:政治面貌非黨員的

【答案】：ABC8、公務(wù)員法中，公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)包括哪些?

(多選)

A:忠于國家，維護(hù)國家的安全、榮譽(yù)和利益

B:忠于職守，勤勉盡責(zé)，服從和執(zhí)行上級依法作出的

決定和命令

C:保守國家秘密和工作秘密

D:清正廉潔，公道正派

【答案】：ABCD

解析：根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第十四條，公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：(一)忠于憲法，模范遵守、自覺維護(hù)憲法和法律，自覺接受中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)；(二)忠于國家，維護(hù)國家的安全、榮譽(yù)和利益；(三)忠于人民，全心全意為人民服務(wù)，接受人民監(jiān)督；(四)忠于職守，勤勉盡責(zé)，服從和執(zhí)行上級依法作出的決定和命令，按照規(guī)定的權(quán)限和程序履行職責(zé)，努力提高工作質(zhì)量和效率；(五)保守國家秘密和工作秘密；(六)帶頭踐行社會主義核心價值觀，堅守法治，遵守紀(jì)律，恪守職業(yè)道德，模范遵守社會公德、家庭美德；(七)清正廉潔，公道正派；(八)法律規(guī)定的其他義務(wù)。9、關(guān)于調(diào)任的交流方式解釋正確的是。()

A:包含“調(diào)入”和“調(diào)出”兩個方面

B:是公務(wù)員隊伍的一個“入口”

C:調(diào)任只規(guī)定了“調(diào)入”一個方面

D:調(diào)任是機(jī)關(guān)外與機(jī)關(guān)內(nèi)人員的相互交流

【答案】：BC10、公務(wù)員的工資，福利，保險，對公務(wù)員具有基本功能。

()

A:保障

B:激勵

C:約束

D:調(diào)節(jié)

【答案】：ABD11、下列哪項是公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的基本義務(wù)。()

A:認(rèn)真工作，努力提高工作效率

B:在工作中有提出批評和建議的義務(wù)

C:堅決服從和執(zhí)行上級所作的一切決定

D:保守工作秘密

【答案】：AD12、以下人員中不屬于公務(wù)員法管理范圍的是()

A:中國共產(chǎn)黨機(jī)關(guān)工作人員

B:民主黨派機(jī)關(guān)工作人員

C:政府機(jī)關(guān)里的工勤人員

D:進(jìn)行公共事務(wù)管理的事業(yè)單位中的工作人員

【答案】：CD13、公務(wù)員在定期考核中被評為的，按照國家規(guī)定享受

年終獎金。()

A:優(yōu)秀

B:稱職

C:基本稱職

D:不稱職

【答案】：AB14、公務(wù)員晉升職務(wù)需要具備的條件和資格有哪些。()

A:思想政治體條件過硬

B:具備職務(wù)要求的工作能力

C:文化程度符合要求

D:具備規(guī)定的任職資歷

【答案】：ABCD15、公務(wù)員法明確規(guī)定了十六項違法違紀(jì)的行為，下列

哪些屬于法律規(guī)定的公務(wù)員違法違紀(jì)行為。()

A:曠工或者因公外出，請假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸

B:拒絕執(zhí)行上級依法作出的決定和命令

C:從事或者參與營利性活動，在企業(yè)或者其他營利性組

織中兼任職務(wù)

D:違反財經(jīng)紀(jì)律，浪費(fèi)國家資財

【答案】：ABCD16、行政執(zhí)法類職位在下列哪些部門中存在。()

A:公安

B:海關(guān)

C:稅務(wù)

D:環(huán)保

【答案】：ABCD17、在出現(xiàn)情況時，可以延長公務(wù)員的工作時間。()

A:發(fā)生山體滑坡，需要組織救援指揮小組

B:下周一要召開緊急會議，需要準(zhǔn)備領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿

C:準(zhǔn)備參加局里乒乓球賽

D:以上都不正確

【答案】：AB18、在公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)時，應(yīng)當(dāng)實行制度()

A:任職前公示制度

B:委任

C:任職試用期制度

D:任期.

【答案】：AC19、關(guān)于公務(wù)員職務(wù)與級別的關(guān)系所述正確的是。()

A:公務(wù)員又有級別又有職務(wù)，二者不能彼此取代

B:一職數(shù)級，上下交叉

C:職務(wù)與級別應(yīng)當(dāng)是互相對應(yīng)的關(guān)系

D:公務(wù)員在同一職務(wù)上可以晉升級別

【答案】：ABCD20、公務(wù)員法是關(guān)于公務(wù)員的法律().

A:義務(wù)

B:權(quán)利

C:權(quán)力

D:管理規(guī)范

【答案】：ABD21、公務(wù)員在何種情況下，不得錄用為公務(wù)員?(多選)

A:曾因犯罪受過刑事處罰的

B:曾被開除公職