酒店管理崗位務(wù)工合同范本

酒店管理崗位務(wù)工合同范本第一篇范文：合同編號：__________甲方（以下簡稱“酒店”）：__________乙方（以下簡稱“員工”）：__________鑒于酒店愿意聘請員工擔(dān)任管理崗位，并員工愿意接受聘請，雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就員工在酒店提供的管理崗位務(wù)工事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作內(nèi)容與職責(zé)2.1酒店聘請員工擔(dān)任管理崗位，具體工作內(nèi)容和職責(zé)范圍詳見附件一《崗位職責(zé)說明書》。三、工作時間和休息休假3.1員工按照酒店規(guī)定的工作時間上班，具體工作時間安排詳見附件二《工作時間表》。3.2員工依法享受國家規(guī)定的休息休假待遇。四、勞動報酬4.1酒店按照員工的崗位、工作績效等因素，支付員工勞動報酬，具體薪酬待遇詳見附件三《薪酬待遇表》。4.2酒店按時足額支付員工工資，并依法為員工繳納社會保險。五、勞動保護(hù)和社會保險5.1酒店為員工提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件。5.2酒店依法為員工參加社會保險，繳納社會保險費(fèi)。六、保密與知識產(chǎn)權(quán)6.1員工在酒店工作期間所接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資料等信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方。6.2員工在酒店工作期間所創(chuàng)作的作品、發(fā)明等知識產(chǎn)權(quán)歸酒店所有。七、合同的解除和終止7.1雙方在合同期限內(nèi)，如需解除或終止本合同，應(yīng)提前____日書面通知對方。7.2雙方因履行本合同發(fā)生糾紛，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他8.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________附件一：《崗位職責(zé)說明書》附件二：《工作時間表》附件三：《薪酬待遇表》第二篇范文：第三方主體甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（以下簡稱“酒店”）：__________乙方（以下簡稱“員工”）：__________第三方（以下簡稱“管理公司”）：__________鑒于酒店愿意聘請員工擔(dān)任管理崗位，并員工愿意接受聘請，同時，管理公司作為酒店的管理服務(wù)提供商，三方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就員工在酒店提供的管理崗位務(wù)工事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同主體及關(guān)系1.1本合同主體為酒店、員工和管理公司。1.2酒店委托管理公司對員工進(jìn)行管理，管理公司負(fù)責(zé)員工的管理、培訓(xùn)、考核等工作。二、合同期限2.1本合同自三方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。三、工作內(nèi)容與職責(zé)3.1酒店聘請員工擔(dān)任管理崗位，具體工作內(nèi)容和職責(zé)范圍詳見附件一《崗位職責(zé)說明書》。3.2管理公司負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行管理、培訓(xùn)、考核等工作，具體管理職責(zé)詳見附件四《管理公司職責(zé)說明書》。四、工作時間和休息休假4.1員工按照酒店規(guī)定的工作時間上班，具體工作時間安排詳見附件二《工作時間表》。4.2員工依法享受國家規(guī)定的休息休假待遇。五、勞動報酬5.1酒店按照員工的崗位、工作績效等因素，支付員工勞動報酬，具體薪酬待遇詳見附件三《薪酬待遇表》。5.2酒店按時足額支付員工工資，并依法為員工繳納社會保險。六、勞動保護(hù)和社會保險6.1酒店為員工提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件。6.2酒店依法為員工參加社會保險，繳納社會保險費(fèi)。七、保密與知識產(chǎn)權(quán)7.1員工在酒店工作期間所接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資料等信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方。7.2員工在酒店工作期間所創(chuàng)作的作品、發(fā)明等知識產(chǎn)權(quán)歸酒店所有。八、違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失。8.2員工違反保密義務(wù)的，酒店有權(quán)解除本合同，并要求員工支付違約金。九、合同的解除和終止9.1雙方在合同期限內(nèi)，如需解除或終止本合同，應(yīng)提前____日書面通知對方。9.2雙方因履行本合同發(fā)生糾紛，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他10.1本合同未盡事宜，三方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________丙方（蓋章）：__________簽訂日期：__________附件一：《崗位職責(zé)說明書》附件二：《工作時間表》附件三：《薪酬待遇表》附件四：《管理公司職責(zé)說明書》第三方介入的意義和目的：1.提高酒店的管理效率和服務(wù)質(zhì)量，通過管理公司的專業(yè)管理，提升酒店的運(yùn)營水平。2.降低酒店的人力資源管理成本，通過委托管理公司對員工進(jìn)行管理，減少酒店的人力資源投入。3.保障酒店的合法權(quán)益，通過管理公司的介入，加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)和考核，減少員工的違約行為，確保酒店的正常運(yùn)營。甲方為主導(dǎo)的目的和意義：1.保障酒店的合法權(quán)益和利益，通過明確甲方的權(quán)利條款和利益條款，確保酒店在合同履行過程中的權(quán)益得到充分保障。2.規(guī)范員工的行為，通過增加乙方的違約及限制條款，約束員工的行為，防止員工的不當(dāng)行為對酒店造成損失。3.提高酒店的管理效率和服務(wù)質(zhì)量，通過明確甲方的權(quán)利和利益，促使酒店更加注重自身的管理和服務(wù)水平，提升酒店的競爭力。通過引入第三方主體和明確甲方的權(quán)益主導(dǎo)，本合同旨在實(shí)現(xiàn)酒店、員工和管理公司的共贏，促進(jìn)酒店的可持續(xù)發(fā)展。第三篇范文：第三方主體乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（以下簡稱“委托方”）：__________乙方（以下簡稱“受托方”）：__________第三方（以下簡稱“監(jiān)管機(jī)構(gòu)”）：__________鑒于委托方愿意委托受托方承擔(dān)某項服務(wù)，并受托方愿意接受委托，同時，監(jiān)管機(jī)構(gòu)作為服務(wù)的監(jiān)督和管理方，三方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就受托方在委托方提供的服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同主體及關(guān)系1.1本合同主體為委托方、受托方和監(jiān)管機(jī)構(gòu)。1.2委托方委托受托方提供服務(wù)，監(jiān)管機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和管理。二、合同期限2.1本合同自三方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。三、服務(wù)內(nèi)容與職責(zé)3.1委托方委托受托方承擔(dān)某項服務(wù)，具體服務(wù)內(nèi)容和職責(zé)范圍詳見附件一《服務(wù)職責(zé)說明書》。3.2監(jiān)管機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對受托方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和管理，具體監(jiān)管職責(zé)詳見附件四《監(jiān)管機(jī)構(gòu)職責(zé)說明書》。四、服務(wù)費(fèi)用4.1委托方按照服務(wù)的質(zhì)量、數(shù)量等因素，支付受托方服務(wù)費(fèi)用，具體費(fèi)用詳見附件三《服務(wù)費(fèi)用表》。4.2委托方按時足額支付服務(wù)費(fèi)用，并依法為受托方提供必要的支持和協(xié)助。五、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量保證5.1受托方應(yīng)按照附件一《服務(wù)職責(zé)說明書》提供服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量符合委托方的要求。5.2監(jiān)管機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對受托方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估，確保服務(wù)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)的合規(guī)性。六、保密與知識產(chǎn)權(quán)6.1受托方在提供服務(wù)過程中所接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資料等信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方。6.2受托方在提供服務(wù)過程中所創(chuàng)作的作品、發(fā)明等知識產(chǎn)權(quán)歸受托方所有。七、違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失。7.2委托方違反服務(wù)費(fèi)用支付的，受托方有權(quán)解除本合同，并要求委托方支付違約金。八、合同的解除和終止8.1雙方在合同期限內(nèi)，如需解除或終止本合同，應(yīng)提前____日書面通知對方。8.2雙方因履行本合同發(fā)生糾紛，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他9.1本合同未盡事宜，三方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________丙方（蓋章）：__________簽訂日期：__________附件一：《服務(wù)職責(zé)說明書》附件二：《服務(wù)費(fèi)用表》附件三：《監(jiān)管機(jī)構(gòu)職責(zé)說明書》乙方為主導(dǎo)的目的和意義：1.保障受托方的合法權(quán)益和利益，通過明確乙方的權(quán)利條款和利益條款，確保受托方在合同履行過程中的權(quán)益得到充分保障。2.規(guī)范委托方的行為，通過增加甲方的違約及限制條款，約束委托方的行為，防止委托方的不當(dāng)行為對受托方造成損失。3.提高受托方的服務(wù)質(zhì)量和專業(yè)性，通過明確乙方的權(quán)利和利益，促使受托方更加注重自身的服務(wù)質(zhì)量和專業(yè)性，提升受托方的競爭力。弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的