工程用工合同協(xié)議書版

工程用工合同協(xié)議書版合同編號：__________地址：聯(lián)系電話：身份證號碼：聯(lián)系電話：鑒于甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就甲方雇傭乙方在甲方工程項目中提供勞動力的相關(guān)事宜，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作任務(wù)1.1乙方同意在甲方工程項目中提供勞動力，具體工作內(nèi)容、工作地點、工作時間等詳見附件。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成指定的工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量符合甲方的要求。二、勞動報酬2.1乙方的工作報酬按照附件中約定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。2.2乙方完成工作任務(wù)后，甲方應(yīng)及時支付乙方工資。2.3乙方加班工資、獎金、津貼等按照國家相關(guān)法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。三、試用期3.1本合同期限為____個月，自雙方簽訂之日起生效。3.2乙方在試用期內(nèi)的工資為約定工資的____%，試用期為____個月。3.3試用期滿，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn)，決定是否正式錄用乙方。四、勞動保護(hù)4.1甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件。4.2甲方應(yīng)按時為乙方繳納社會保險，并保障乙方的社會保險權(quán)益。4.3甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得侵犯乙方的人身權(quán)利。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前____天通知甲方，并支付甲方相應(yīng)的賠償金。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽名）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.工作任務(wù)詳細(xì)清單2.工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放制度3.加班工資計算方式4.社會保險繳納標(biāo)準(zhǔn)及明細(xì)5.勞動條件及安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)6.補(bǔ)充協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定提供勞動條件，或未按時支付乙方工資。2.乙方未按照約定完成工作任務(wù)，或提前解除合同未按規(guī)定通知甲方。3.甲方未按照約定繳納社會保險，或侵犯乙方人身權(quán)利。4.乙方未按照約定提供勞動力，或工作質(zhì)量不符合甲方要求。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：用人單位和勞動者在勞動合同期限內(nèi)，為互相了解對方而約定的考察期。3.勞動報酬：勞動者為用人單位提供勞動所應(yīng)得的報酬。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者失業(yè)、疾病等風(fēng)險而設(shè)立的社會福利制度。5.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工作內(nèi)容不明確：提前溝通明確工作內(nèi)容，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.工資支付延遲：及時與甲方溝通，確保工資按時支付。3.勞動條件不達(dá)標(biāo)：向甲方提出改善要求，協(xié)商解決。4.社會保險未繳納：了解政策法規(guī)，向甲方提出繳納要求。5.發(fā)生爭議：友好協(xié)商解決，無法解決則提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為工程項目業(yè)主，乙方為提供勞動力的個人或單位。2.甲方需