北京市廣告行業(yè)勞動(dòng)合同范本

北京市廣告行業(yè)勞動(dòng)合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方從事廣告行業(yè)工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同主體1.1甲方為依法設(shè)立并合法經(jīng)營的廣告公司，乙方為具備完全民事行為能力的自然人。1.2乙方同意在甲方從事廣告設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布等相關(guān)工作。二、勞動(dòng)合同期限2.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2試用期為____個(gè)月，自雙方簽訂勞動(dòng)合同之日起計(jì)算。三、工作內(nèi)容3.1乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求，按時(shí)完成廣告設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布等工作。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資由基本工資、獎(jiǎng)金、提成等組成。4.2乙方試用期工資為人民幣____元/月，試用期滿后，根據(jù)乙方實(shí)際工作情況，雙方協(xié)商確定工資標(biāo)準(zhǔn)。4.3甲方按月支付乙方工資，每月__日前支付上月工資。五、社會保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方代扣代繳。六、勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供乙方符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)條件。6.2乙方在從事廣告制作等高空、危險(xiǎn)作業(yè)時(shí)，甲方應(yīng)采取必要的安全防護(hù)措施。七、保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶資料等敏感信息。7.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。八、合同的變更、解除和終止8.1雙方協(xié)商一致，可以變更、解除或終止本勞動(dòng)合同。8.2甲方違反國家法律法規(guī)、政策規(guī)定，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前__個(gè)月書面通知甲方。九、爭議解決9.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.2調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.3本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.社會保險(xiǎn)參保證明5.勞動(dòng)合同解除/終止證明6.甲方公司規(guī)章制度7.甲方公司組織架構(gòu)圖8.甲方公司廣告業(yè)務(wù)操作手冊9.乙方工作成果證明文件10.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)條件，導(dǎo)致乙方受到傷害的，視為甲方違約。2.甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，乙方可以要求甲方支付工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，視為甲方違約。3.乙方未按照約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方改正或解除勞動(dòng)合同，視為乙方違約。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。5.雙方未協(xié)商一致即變更、解除或終止勞動(dòng)合同，違約方需承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，為相互了解對方是否適合工作崗位而約定的考察期。3.社會保險(xiǎn)：國家通過立法，采取強(qiáng)制手段對國民收入進(jìn)行分配與再分配，形成專門消費(fèi)基金，對勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會時(shí)進(jìn)行社會幫助以保障其基本生活的一種制度。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.違約責(zé)任：違反合同義務(wù)的法律后果，表現(xiàn)為違約方需承擔(dān)的民事責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)條件。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，要求甲方提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)條件；協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。2.問題：甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商解決，要求甲方支付工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)仲裁部門申請仲裁。3.問題：乙方未按照約定完成工作任務(wù)。解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商解決，要求乙方改正或解除勞動(dòng)合同；協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)仲裁部門申請仲裁。4.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商解決，要求乙方停止侵權(quán)行為并承擔(dān)違約責(zé)任；協(xié)商不成，可以向人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為廣告公司，乙方為廣告設(shè)計(jì)師、制作人員、發(fā)布人員等。2.雙方簽訂固定期限的勞動(dòng)合同，明確工作內(nèi)容、報(bào)酬、社會保險(xiǎn)等事項(xiàng)。3.甲方依法為乙方參加社會保