IT企業(yè)程序員工作合同

IT企業(yè)程序員工作合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，甲方同意錄用乙方為甲方員工，乙方向甲方提供勞動力，雙方為明確雙方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。二、工作內(nèi)容1.乙方同意按照甲方的要求，從事____（職位名稱）工作，工作地點(diǎn)為甲方所在地。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。三、工作時間與休息休假1.乙方每周工作時間__小時，每周休息日__天。2.國家法定節(jié)假日按國家規(guī)定放假，乙方加班時，甲方應(yīng)按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。四、勞動報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣____元（幣種：人民幣），按月支付。2.乙方的工作業(yè)績與甲方的經(jīng)濟(jì)效益掛鉤，乙方完成甲方規(guī)定的績效目標(biāo)，甲方將給予相應(yīng)的獎勵。3.乙方享有五險(xiǎn)一金，具體待遇按照甲方所在地政策執(zhí)行。五、勞動保護(hù)與保險(xiǎn)1.甲方應(yīng)按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動保護(hù)用品。2.甲方應(yīng)為乙方繳納社會保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.乙方發(fā)生工傷、疾病等特殊情況，甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。六、解除和終止合同1.雙方提前解除合同的，應(yīng)書面通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同。3.合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。七、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)支付甲方一個月工資作為違約金。八、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方簡歷4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度6.甲方所在地政策文件7.社會保險(xiǎn)繳納證明8.公積金繳納證明9.甲方銀行賬戶信息10.乙方銀行賬戶信息二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求提供勞動力，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，視為違約。3.乙方未按照甲方規(guī)章制度行事，視為違約。4.甲方未按照合同約定支付乙方工資，視為違約。5.甲方未為乙方繳納社會保險(xiǎn)和公積金，視為違約。6.雙方提前解除合同，未按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動力：指乙方為甲方提供的工作能力和服務(wù)。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。3.五險(xiǎn)一金：指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。4.工傷：指在工作時間、工作地點(diǎn)因工作原因受到的傷害。5.違約金：指違反合同約定的一方按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按照甲方要求提供勞動力。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方溝通，明確工作職責(zé)和要求，必要時可進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)商業(yè)秘密的保護(hù)，與乙方簽訂保密協(xié)議，明確保密責(zé)任和后果。3.問題：乙方未按照甲方規(guī)章制度行事。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對乙方的培訓(xùn)和管理，確保乙方了解并遵守規(guī)章制度。4.問題：甲方未按照合同約定支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)及時足額支付乙方工資，如有拖欠，應(yīng)支付違約金并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。5.問題：甲方未為乙方繳納社會保險(xiǎn)和公積金。解決辦法：甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)和公積金。五、所有應(yīng)用場景：1.IT企業(yè)與新招聘的程序員簽訂勞動合同。2.企業(yè)與員工就工作內(nèi)容、報(bào)酬、工作時間