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勞務(wù)合同終止協(xié)議書范本合同編號:__________勞務(wù)合同終止協(xié)議書甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動者):__________身份證號碼:__________住址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲乙雙方于__________年__________月__________日簽訂了《勞務(wù)合同》(合同編號:__________),雙方在合同履行過程中出現(xiàn)特殊情況,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成一致,同意提前終止該合同?,F(xiàn)將終止協(xié)議事宜明確如下:一、終止合同事項1.甲乙雙方同意自本協(xié)議簽署之日起,終止《勞務(wù)合同》(合同編號:__________)。2.終止合同后,乙方不再享有甲方員工的一切權(quán)益,包括但不限于工資、福利、培訓(xùn)等。3.終止合同后,乙方應(yīng)立即辦理工作交接手續(xù),將工作資料、設(shè)備、鑰匙等歸還甲方。4.終止合同后,甲方應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,作為乙方因合同終止而產(chǎn)生的損失。二、合同終止日期本協(xié)議簽署日期為__________年__________月__________日,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同終止日期為__________年__________月__________日。三、其他事項1.甲乙雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),依法履行合同終止后的相關(guān)手續(xù)。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。4.本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效,取代原《勞務(wù)合同》。甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.勞務(wù)合同(合同編號:__________)2.身份證明文件3.工作交接清單4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計算公式說明5.法律法規(guī)相關(guān)條款二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按時足額支付乙方工資:按照《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條規(guī)定,甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資。如甲方違反此規(guī)定,構(gòu)成違約。2.乙方未按照約定完成工作任務(wù):按照《勞務(wù)合同》約定的工作內(nèi)容,乙方應(yīng)按時完成工作任務(wù)。如乙方未按照約定完成工作任務(wù),構(gòu)成違約。3.雙方未按照約定履行合同終止手續(xù):按照本協(xié)議約定的合同終止日期及手續(xù),雙方應(yīng)依法履行合同終止后的相關(guān)手續(xù)。如雙方未按照約定履行,構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋:1.勞務(wù)合同:指甲方與乙方之間約定乙方提供勞動力,甲方支付報酬的合同。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:指甲方按照本協(xié)議約定,支付給乙方的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.違約行為:指甲方或乙方違反本協(xié)議約定的行為。4.法律法規(guī):指《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按時足額支付工資:乙方可以依法向甲方提出支付工資的要求,如甲方仍不支付,乙方可以申請勞動仲裁或向人民法院提起訴訟。2.乙方未按照約定完成工作任務(wù):甲方可以與乙方協(xié)商解決,如協(xié)商不成,甲方可以根據(jù)實際情況扣除或減少乙方的報酬。3.雙方未按照約定履行合同終止手續(xù):甲乙雙方應(yīng)依法履行合同終止后的相關(guān)手續(xù),如發(fā)生糾紛,可以申請勞動仲裁或向人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方(用人單位)與乙方(勞動者)在合同履行過程中出現(xiàn)特殊情況,需要提前終止合同。2.甲方(用人單位)與乙方(勞動者)在合同履行過程中,因一方違約導(dǎo)致合同需要終止。3.甲方(用

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