教師聘用合同模板

教師聘用合同模板合同編號：__________甲方（聘用方）：名稱：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：姓名：__________性別：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為合法成立的教育機(jī)構(gòu)，乙方具備教師資格及相關(guān)專業(yè)能力，雙方為明確雙方在聘用關(guān)系中的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一章聘用崗位及職責(zé)第一條甲方聘用乙方擔(dān)任__________教師崗位，負(fù)責(zé)__________（教學(xué)任務(wù)或行政工作等）工作。第二條乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成教育教學(xué)任務(wù)，保證教學(xué)質(zhì)量，并遵守甲方的各項規(guī)章制度。第二章聘用期限及待遇第三條本合同期限為__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。第四條甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險，并按時足額支付乙方工資及福利待遇。第五條乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三章違約責(zé)任第六條任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條乙方在合同期內(nèi)提出辭職的，應(yīng)提前__________書面通知甲方，否則應(yīng)支付甲方違約金人民幣__________元。第四章爭議解決第八條本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第九條雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第五章其他約定第十條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十一條本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方教師資格證書復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.甲方規(guī)章制度文檔4.社會保險繳納證明復(fù)印件5.工資條及福利待遇證明復(fù)印件6.甲方教育許可證復(fù)印件7.雙方簽署的合同副本二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，嚴(yán)重違反職業(yè)道德。3.乙方未提前書面通知甲方提出辭職。4.甲方未按時足額支付乙方工資及福利待遇。5.甲方未為乙方繳納社會保險。6.任何一方未履行合同約定的其他義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.教師聘用合同：指甲方聘用乙方擔(dān)任教師崗位，乙方同意按甲方要求履行教育教學(xué)任務(wù)的協(xié)議。2.違約金：指一方違反合同約定，需向另一方支付的賠償金額。3.社會保險：指國家為保障勞動者權(quán)益，由用人單位為員工繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.休假待遇：指國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假權(quán)益。5.有管轄權(quán)的人民法院：指根據(jù)我國民事訴訟法規(guī)定，具有審理案件權(quán)限的法院。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：2.乙方未遵守甲方規(guī)章制度：甲方應(yīng)進(jìn)行宣傳教育，如乙方仍不改正，可依據(jù)合同約定解除聘用關(guān)系。3.乙方未提前書面通知甲方提出辭職：甲方應(yīng)要求乙方補(bǔ)交違約金，并按照合同約定辦理辭職手續(xù)。4.甲方未按時足額支付乙方工資及福利待遇：乙方有權(quán)向甲方提出抗議，要求甲方及時支付，如甲方仍不支付，乙方可向相關(guān)部門投訴。5.甲方未為乙方繳納社會保險：甲方應(yīng)補(bǔ)繳社會保險，并向乙方支付相應(yīng)的賠償。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為合法成立