![合同解析勞動(dòng)合同與勞務(wù)合同差異_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view14/M08/24/3C/wKhkGWaBrPqAeRF6AAFUTpzPs60172.jpg)
![合同解析勞動(dòng)合同與勞務(wù)合同差異_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view14/M08/24/3C/wKhkGWaBrPqAeRF6AAFUTpzPs601722.jpg)
![合同解析勞動(dòng)合同與勞務(wù)合同差異_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view14/M08/24/3C/wKhkGWaBrPqAeRF6AAFUTpzPs601723.jpg)
![合同解析勞動(dòng)合同與勞務(wù)合同差異_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view14/M08/24/3C/wKhkGWaBrPqAeRF6AAFUTpzPs601724.jpg)
![合同解析勞動(dòng)合同與勞務(wù)合同差異_第5頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view14/M08/24/3C/wKhkGWaBrPqAeRF6AAFUTpzPs601725.jpg)
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
合同解析勞動(dòng)合同與勞務(wù)合同差異合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________________地址:__________________法定代表人:__________________聯(lián)系電話:__________________乙方(勞動(dòng)者):__________________身份證號(hào)碼:__________________住址:__________________聯(lián)系電話:__________________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì),乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下從事相關(guān)工作,雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:第一條勞動(dòng)合同的簽訂1.1甲方依法與乙方簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。1.2甲方按照法律規(guī)定,為乙方辦理入職手續(xù),包括繳納社會(huì)保險(xiǎn)、提供勞動(dòng)保護(hù)等。1.3乙方應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息,并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容2.1工作內(nèi)容乙方在甲方從事__________________工作,具體職責(zé)和要求如下:(1)__________________;(2)__________________;(3)__________________;(4)__________________;2.2工作時(shí)間乙方每周工作__________________小時(shí),每周休息日為_(kāi)_________________天。具體工作時(shí)間按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。2.3勞動(dòng)報(bào)酬2.4社會(huì)保險(xiǎn)甲方為乙方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.5勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品,確保乙方的人身安全。2.6培訓(xùn)甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn),乙方應(yīng)積極參加。2.7保密事項(xiàng)乙方在合同期內(nèi)和解除合同后,不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第三條勞務(wù)合同的簽訂3.1甲方與乙方簽訂書(shū)面勞務(wù)合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.2甲方按照約定向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬。3.3乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成指定的勞務(wù)任務(wù)。第四條合同的履行、變更和解除4.1雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。4.2合同的變更和解除應(yīng)遵循法律規(guī)定和雙方協(xié)商一致的原則。4.3甲方不得無(wú)故解除勞動(dòng)合同,否則應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.4乙方提前解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前通知甲方,并按照甲方規(guī)章制度辦理手續(xù)。第五條合同期限5.1本合同自簽訂之日起生效,有效期為_(kāi)_________________年。5.2合同期滿前,雙方如需續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商辦理。第六條違約責(zé)任6.1雙方違反合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方損失。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________________乙方(簽名):__________________簽訂日期:__________________簽訂日期:__________________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件(如有)4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度6.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.乙方勞動(dòng)合同書(shū)面文件8.乙方勞務(wù)合同書(shū)面文件9.補(bǔ)充協(xié)議(如有)二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品,導(dǎo)致乙方人身安全的,構(gòu)成違約。2.甲方未按照合同約定支付乙方工資的,構(gòu)成違約。3.甲方未按照合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,構(gòu)成違約。4.乙方未按照合同約定完成勞務(wù)任務(wù)的,構(gòu)成違約。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的,構(gòu)成違約。6.雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生其他違反合同約定的行為,構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:是指用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞務(wù)合同:是指用人單位與勞動(dòng)者之間確立提供勞務(wù)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:是指用人單位違法解除勞動(dòng)合同,應(yīng)支付給勞動(dòng)者的賠償金。4.社會(huì)保險(xiǎn):是指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,依法參加的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.商業(yè)秘密:是指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品,并及時(shí)向有關(guān)部門(mén)投訴。2.問(wèn)題:甲方未按照約定支付乙方工資。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方支付工資,并向有關(guān)部門(mén)投訴。3.問(wèn)題:甲方未按照約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn),并向有關(guān)部門(mén)投訴。4.問(wèn)題:乙方未按照約定完成勞務(wù)任務(wù)。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方按照約定完成勞務(wù)任務(wù),并可依法解除合同。5.問(wèn)題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并可依法解除合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì),乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下從事相關(guān)工作。2.甲方依法與乙方簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.甲方為乙方辦理入職手續(xù),包括繳納社會(huì)保險(xiǎn)、提供勞動(dòng)保護(hù)等。4.乙方在甲方從事工作,按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。5.甲方
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年中國(guó)保健杯盒市場(chǎng)調(diào)查研究報(bào)告
- 2025年自動(dòng)平圓燙金機(jī)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025至2031年中國(guó)緞檔提花純棉面巾行業(yè)投資前景及策略咨詢研究報(bào)告
- 2025年環(huán)氧/聚酯混合型粉末涂料項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025至2031年中國(guó)液晶顯示器機(jī)殼行業(yè)投資前景及策略咨詢研究報(bào)告
- 2025年日夜轉(zhuǎn)換紅外防水?dāng)z像機(jī)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025至2031年中國(guó)小型斷路器配件行業(yè)投資前景及策略咨詢研究報(bào)告
- 2025年多頻超聲波治療儀項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025年臥式玻璃清洗烘干機(jī)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2025年低應(yīng)力保護(hù)膠項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 銷售人員培訓(xùn)課程課件
- 電子表格表格會(huì)計(jì)記賬憑證模板
- 制造過(guò)程優(yōu)化與工藝改進(jìn)培訓(xùn)
- 46號(hào)抗磨液壓油MSDS
- 水磨石地面驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)
- QC成果提高剪力墻線盒預(yù)埋安裝合格率
- 建筑工程施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范檢驗(yàn)批填寫(xiě)全表格+示范填寫(xiě)與說(shuō)明
- 龍虎山正一日誦早晚課
- 車輛年審委托書(shū)下載
- 高考語(yǔ)文閱讀兒童視角的作用專項(xiàng)訓(xùn)練(含答案)
- 繼承人股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書(shū)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論