福州市物流行業(yè)勞動合同范本

福州市物流行業(yè)勞動合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動合同。第一條勞動合同期限1.本勞動合同期限為：__________年（月）。2.勞動合同起始日期為：__________年__________月__________日。3.勞動合同終止日期為：__________年__________月__________日。第二條工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事__________工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量。第三條工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間不超過__________小時，每周休息日不少于__________天。2.乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日。3.乙方根據(jù)實際工作需要，服從甲方的合理安排，加班工作應(yīng)按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班費。第四條勞動報酬1.乙方的工資為：基本工資__________元/月，績效獎金根據(jù)實際工作業(yè)績發(fā)放。2.乙方工資實行月結(jié)制度，每月__________日前支付上月工資。3.乙方工資如有調(diào)整，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致。第五條社會保險和福利待遇1.甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。3.乙方因病、非因工負(fù)傷，需暫停工作接受治療的，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付病假工資。第六條勞動保護(hù)和職業(yè)健康1.甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。2.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康。3.甲方應(yīng)遵守國家有關(guān)環(huán)境保護(hù)和安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，確保乙方在工作中不受危害。第七條保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。2.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條勞動合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本勞動合同。2.乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)提前__________天通知甲方。3.甲方違反國家法律法規(guī)，侵犯乙方權(quán)益的，乙方有權(quán)解除勞動合同。4.勞動合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)，交還工作證、辦公用品等。第九條爭議解決1.雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。3.本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.勞動合同期限協(xié)議書5.工資條6.社會保險繳納證明7.保密協(xié)議8.工作服及勞動防護(hù)用品清單9.甲方公司規(guī)章制度10.甲方公司組織架構(gòu)圖二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定提供勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品，乙方有權(quán)要求甲方改正，并可要求經(jīng)濟(jì)賠償。2.甲方未按時足額支付乙方工資，屬于違約行為，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及違約金。3.甲方未依法為乙方繳納社會保險，屬于違約行為，乙方有權(quán)要求甲方補繳社會保險并支付違約金。4.甲方違法解除或終止勞動合同，屬于違約行為，乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金。5.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)，屬于違約行為，甲方有權(quán)要求乙方改正，并可要求經(jīng)濟(jì)賠償。6.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，屬于違約行為，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.工資：勞動者因履行勞動合同所獲得的報酬。3.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會風(fēng)險而設(shè)立的一種社會保障制度。4.保密協(xié)議：乙方承諾在合同期內(nèi)及合同終止后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密的協(xié)議。5.違約金：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未提供勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方改正，并可要求經(jīng)濟(jì)賠償。2.問題：甲方未按時足額支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付工資及違約金。3.問題：甲方未依法為乙方繳納社會保險。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方補繳社會保險并支付違約金。4.問題：甲方違法解除或終止勞動合同。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付賠償金。5.問題：乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方改正，并可要求經(jīng)濟(jì)賠償。6.問題：乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。五、所有應(yīng)用場景：1.用人單位與勞動者簽