淘寶客服勞工合同范本

淘寶客服勞工合同范本合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方淘寶客服一事，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方淘寶客服，主要負(fù)責(zé)處理淘寶店鋪的日?？蛻糇稍儭⒔獯鹂蛻魡?wèn)題、處理客戶投訴等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守淘寶平臺(tái)的規(guī)則及相關(guān)法律法規(guī)，確保淘寶客服工作的順利進(jìn)行。第二條工作時(shí)間2.1乙方的每日工作時(shí)間按照甲方的實(shí)際業(yè)務(wù)需要和乙方的實(shí)際情況進(jìn)行協(xié)商確定。2.2乙方應(yīng)保證每周工作時(shí)間為40小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要進(jìn)行調(diào)整。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資由基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金兩部分組成。具體工資標(biāo)準(zhǔn)由甲乙雙方協(xié)商確定。3.2乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間和工作量完成工作任務(wù)，甲方按時(shí)足額支付乙方工資。3.3乙方享受加班工資、節(jié)假日工資等法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)報(bào)酬。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)按照甲方要求，提供辦理社會(huì)保險(xiǎn)所需的證件和資料。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)提供乙方正常開展工作的勞動(dòng)保護(hù)措施，保障乙方的人身安全和健康。5.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作場(chǎng)所安全規(guī)定，注意自身安全。第六條合同解除和終止6.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。6.2乙方提前解除或終止本合同，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，并按照甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。6.3甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除或終止本合同。第七條保密條款7.1乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后，對(duì)甲方的工作內(nèi)容、客戶信息等商業(yè)秘密予以保密。7.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.1本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：__________1.乙方身份證明復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方健康證明復(fù)印件4.其他相關(guān)資料第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________丙方（第三方服務(wù)提供商）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方淘寶客服一事，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方淘寶客服，主要負(fù)責(zé)處理淘寶店鋪的日?？蛻糇稍?、解答客戶問(wèn)題、處理客戶投訴等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守淘寶平臺(tái)的規(guī)則及相關(guān)法律法規(guī)，確保淘寶客服工作的順利進(jìn)行。第二條工作時(shí)間2.1乙方的每日工作時(shí)間按照甲方的實(shí)際業(yè)務(wù)需要和乙方的實(shí)際情況進(jìn)行協(xié)商確定。2.2乙方應(yīng)保證每周工作時(shí)間為40小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要進(jìn)行調(diào)整。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資由基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金兩部分組成。具體工資標(biāo)準(zhǔn)由甲乙雙方協(xié)商確定。3.2乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間和工作量完成工作任務(wù)，甲方按時(shí)足額支付乙方工資。3.3乙方享受加班工資、節(jié)假日工資等法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)報(bào)酬。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)按照甲方要求，提供辦理社會(huì)保險(xiǎn)所需的證件和資料。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)提供乙方正常開展工作的勞動(dòng)保護(hù)措施，保障乙方的人身安全和健康。5.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作場(chǎng)所安全規(guī)定，注意自身安全。第六條違約及限制條款6.1乙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償甲方損失等。6.2乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后，對(duì)甲方的工作內(nèi)容、客戶信息等商業(yè)秘密予以保密，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.3乙方不得在任何公共場(chǎng)所及通過(guò)任何方式貶低甲方或甲方產(chǎn)品，不得以任何方式損害甲方的商業(yè)信譽(yù)。第七條第三方服務(wù)提供商的責(zé)任與權(quán)益7.1丙方作為第三方服務(wù)提供商，負(fù)責(zé)為乙方提供培訓(xùn)、技術(shù)支持、管理等服務(wù)。7.2丙方應(yīng)對(duì)乙方的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方能夠滿足甲方的要求。7.3丙方應(yīng)承擔(dān)由于乙方原因?qū)е碌募追綋p失的責(zé)任，但甲方對(duì)丙方的追究權(quán)利不受影響。7.4丙方應(yīng)對(duì)乙方的個(gè)人信息保密，不得泄露給任何第三方。第八條甲方權(quán)益優(yōu)先條款8.1甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的職責(zé)和工作內(nèi)容。8.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的績(jī)效和工作表現(xiàn)給予獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。8.3甲方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除或終止本合同，但應(yīng)提前通知乙方。8.4甲方有權(quán)要求丙方更換乙方，如丙方不能提供符合甲方要求的服務(wù)人員。第九條保密條款9.1乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后，對(duì)甲方的工作內(nèi)容、客戶信息等商業(yè)秘密予以保密。9.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.1本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________丙方（第三方服務(wù)提供商）：__________簽訂日期：__________1.乙方身份證明復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方健康證明復(fù)印件4.其他相關(guān)資料第三方介入的意義和目的：第三方介入勞動(dòng)合同，可以為甲方提供專業(yè)的服務(wù)和管理，減輕甲方的管理負(fù)擔(dān)。第三方服務(wù)提供商具有專業(yè)的培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)，能夠確保乙方具備良好的工作能力和服務(wù)質(zhì)量。同時(shí)，第三方服務(wù)提供商承擔(dān)乙方的違約責(zé)任，降低了甲方的風(fēng)險(xiǎn)。甲方為主導(dǎo)的目的和意義：甲方作為雇主，有權(quán)對(duì)乙方的工作職責(zé)、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬等進(jìn)行規(guī)定，確保甲方的利益不受損害。甲方為主導(dǎo)的目的在于確保乙方能夠滿足甲方的業(yè)務(wù)需求，維護(hù)甲方的商業(yè)信譽(yù)和客戶滿意度。通過(guò)第三方服務(wù)提供商的支持，甲方可以更加專注于自身的核心業(yè)務(wù)，提高工作效率和競(jìng)爭(zhēng)力。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________丙方（第三方服務(wù)提供商）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方淘寶客服一事，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方淘寶客服，主要負(fù)責(zé)處理淘寶店鋪的日常客戶咨詢、解答客戶問(wèn)題、處理客戶投訴等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守淘寶平臺(tái)的規(guī)則及相關(guān)法律法規(guī)，確保淘寶客服工作的順利進(jìn)行。第二條工作時(shí)間2.1乙方的每日工作時(shí)間按照甲方的實(shí)際業(yè)務(wù)需要和乙方的實(shí)際情況進(jìn)行協(xié)商確定。2.2乙方應(yīng)保證每周工作時(shí)間為40小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要進(jìn)行調(diào)整。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資由基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金兩部分組成。具體工資標(biāo)準(zhǔn)由甲乙雙方協(xié)商確定。3.2乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間和工作量完成工作任務(wù)，甲方按時(shí)足額支付乙方工資。3.3乙方享受加班工資、節(jié)假日工資等法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)報(bào)酬。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)按照甲方要求，提供辦理社會(huì)保險(xiǎn)所需的證件和資料。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)提供乙方正常開展工作的勞動(dòng)保護(hù)措施，保障乙方的人身安全和健康。5.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作場(chǎng)所安全規(guī)定，注意自身安全。第六條違約及限制條款6.1甲方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方損失等。6.2甲方不得在任何公共場(chǎng)所及通過(guò)任何方式貶低乙方或乙方的工作，不得以任何方式損害乙方的商業(yè)信譽(yù)。第七條第三方服務(wù)提供商的責(zé)任與權(quán)益7.1丙方作為第三方服務(wù)提供商，負(fù)責(zé)為乙方提供培訓(xùn)、技術(shù)支持、管理等服務(wù)。7.2丙方應(yīng)對(duì)乙方的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方能夠滿足甲方的要求。7.3丙方應(yīng)承擔(dān)由于甲方原因?qū)е碌囊曳綋p失的責(zé)任，但乙方對(duì)丙方的追究權(quán)利不受影響。7.4丙方應(yīng)對(duì)乙方的個(gè)人信息保密，不得泄露給任何第三方。第八條乙方權(quán)益優(yōu)先條款8.1乙方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整工作時(shí)間和工作內(nèi)容。8.2乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和績(jī)效給予獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。8.3乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除或終止本合同，但應(yīng)提前通知甲方。8.4乙方有權(quán)要求丙方更換服務(wù)人員，如丙方不能提供符合乙方要求的服務(wù)人員。第九條保密條款9.1乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后，對(duì)甲方的工作內(nèi)容、客戶信息等商業(yè)秘密予以保密。9.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.1本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________丙方（第三方服務(wù)提供商）：__________簽訂日期：__________1.乙方身份證明復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方健康證明復(fù)印件4.其他相關(guān)資料乙方為主導(dǎo)的目的和意義：乙方為主導(dǎo)的目的在于確保乙方的權(quán)益得到充分的保障和尊重。通過(guò)明確乙方的權(quán)利條款和多種利益條款，乙方在工作中擁有更大的自主權(quán)和話語(yǔ)權(quán)。乙方可以更好地發(fā)揮自己的能力和特長(zhǎng)，提高工作效率和質(zhì)量。同時(shí)，通過(guò)