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2022經(jīng)典實習合同樣本【五篇】2022經(jīng)典實習合同樣本【五篇】經(jīng)典實習合同樣本篇1甲方:乙方:為了給同學們良好的實習鍛煉機會,經(jīng)深圳富士康集團委托,并簽訂協(xié)議,由趙前代理招聘,學生暑假實習協(xié)議書。本著互惠、公平、公正、自愿的原則,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:一、協(xié)議內(nèi)容及期限1、乙方自愿將自己從學校招募來交給甲方。2、協(xié)議期限自20年7月初起至20年9月初,為期2個月。協(xié)議期內(nèi),乙方不得作其他安排。二、雙方權(quán)利義務(wù)1、甲方提供的招聘信息必需真實、可靠。2、合同期內(nèi),乙方必須服從甲方的安置及調(diào)配。3、合同期內(nèi),乙方必須服從甲方工作、生活、休息等相關(guān)規(guī)章制度安排,如有違反規(guī)章制度之行為,甲方有權(quán)進行處罰;如因為乙方自身原因造成的損失傷害、交通等意外事故,甲方概不負責。4、合同期內(nèi),乙方如有嚴重違規(guī)行為(如偷竊、聚眾斗毆、酗酒等)或其他有違刑事法行為,甲方有權(quán)隨時解除此合同,且不做任何賠償。5、乙方在公司工作期內(nèi),必須嚴格遵守公司安全操作規(guī)定,未經(jīng)許可,不得私自操作工作之外的機器設(shè)備如因自作主張而導致的工傷事故,甲方不負任何賠償責任;乙方在公司因工傷亡、傷殘或患職業(yè)病的,應(yīng)按《工傷保險條例》妥善處理,有關(guān)費用除社會保險負責部份外,其余按國家規(guī)定應(yīng)由用人單位負責,協(xié)議書《學生暑假實習協(xié)議書》。6、乙方身體應(yīng)保證符合甲方要求,身體健康,無傳染性疾病或重大疾病。乙方進廠時由公司組織體檢,體檢費用(合格后公司退還)、交通費自理。7、乙方有權(quán)向甲方了解招聘信息,如有疑問,乙方應(yīng)及時向甲方詢問。8、乙方不得無故遲到、早退及曠工,因病或其他正常理由需經(jīng)甲方指定人員批準。9、乙方進入公司后,公司免費提供食宿,周日自費吃飯。三、薪資計算及發(fā)放1、底薪1200元/月,平時加班10元/小時,周六日加班13元/小時。2、進廠發(fā)工資卡,工資每月發(fā)放,按時結(jié)算打入卡內(nèi)(工資由公司發(fā)放,不經(jīng)任何中介過手)。四、違約責任如甲方違約,退還報名費、押金并補償乙方車費。如乙方違約,甲方有權(quán)隨時解除此協(xié)議,報名費、押金不作退還。如乙方工作時間未滿實習期(2個月),押金不作退還。五、如本協(xié)議與政策、法規(guī)有抵觸時,應(yīng)無條件以有關(guān)政策、法規(guī)作調(diào)整。出現(xiàn)爭議的應(yīng)秉著平等互利的原則進行協(xié)商,協(xié)商不成由仲裁定或提請法院裁定。六、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效,并具有同等法律效力。甲方:趙前乙方:電話:電話:日期:年月日日期:年月日經(jīng)典實習合同樣本篇2甲方(實習公司):乙方(實習學生):為明確實習學生與實習單位的責任和義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。一、實習期限及工作時間乙方到甲方實習,實習時間自日至日止。甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。二、實習崗位甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到部門,從事工作。實習期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對乙方進行業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理,乙方應(yīng)自覺遵守勞動紀律,認真實習。三、實習津貼依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣元。四、實習期間應(yīng)遵守以下規(guī)定1.實習學生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。2.因?qū)嵙晫W生造成實習基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。五、勞動保護1.甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。2.甲方根據(jù)實習學生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。3.實習學生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。六、協(xié)議解除乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下并提前7天向甲方提出終止實習合同,并作好工作交接。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為乙方履行實習津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。七、法律效力本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交政府人事部門備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。甲方(蓋章):乙方(簽字):年月日經(jīng)典實習合同樣本篇3甲方(實習單位)名稱:企業(yè)類別:法定代表人:職務(wù):地址:乙方(實習生)姓名:年齡:性別:民族:身份證號碼:戶籍所在地:現(xiàn)住址:學生所在學校:所學專業(yè):在勞動保障行政部門的備案號:根據(jù)民法通則、勞動法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。第一條協(xié)議期限本協(xié)議自年月日起至年月日止。第二條實習崗位甲方按乙方實習內(nèi)容及要求,安排在崗位實習,乙方應(yīng)按學校的教學內(nèi)容及實習要求,努力完成實習任務(wù)。第三條實習報酬或?qū)嵙曆a助甲方應(yīng)與乙方學校協(xié)商確定乙方實習期間的報酬或?qū)嵙曆a貼。具體支付辦法和標準約定如下:第四條工作時間及休息休假(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。(二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。(三)甲乙雙方的具體約定:.第五條保險福利待遇(一)乙方在實習中發(fā)生人身傷害,由甲方負責。(二)其他保險福利待遇約定如下:.第六條勞動保護和勞動條件(一)在實習期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。(二)甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業(yè)。(三)甲方不得安排18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工(四)甲方不得安排女實習生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。(五)乙方在實習工作過程中應(yīng)嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。第七條勞動紀律(一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。(二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。第八條本協(xié)議的解除、變更、終止(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;(二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:.(三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。第九條違反本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項:第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙晫W生所在學校進行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。甲方(蓋章)乙方(簽)法定代表人或委托代理人:(簽或蓋章)年月日年月日經(jīng)典實習合同樣本篇4甲方:乙方姓名:證號:根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》,甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎(chǔ)上,簽訂本合同,并共同遵守執(zhí)行。一、甲方根據(jù)工作需要,按照有限公司短期工管理的相關(guān)規(guī)定,聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作,乙方自愿接受甲方的聘用,并保證完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù),達到規(guī)定的質(zhì)量標準。二、合同期限:本合同期限自年月日起至年月日止。三、乙方的權(quán)利義務(wù):1.乙方應(yīng)向甲方提供真實身份信息,遵守國家法律法規(guī),接受甲方派遣單位的領(lǐng)導,服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。2.乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規(guī)范,做到吃苦耐勞并保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù)。3.乙方享有按甲方規(guī)定的工資標準獲得勞動報酬。4.乙方須在工作期限滿的前5日告知甲方。5.乙方對甲方及其派遣單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負有保密義務(wù)。6.乙方工作時間不滿十五天或者不領(lǐng)工資卡的,工資概不發(fā)放。四、甲方的權(quán)利和義務(wù):1.甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件,保障乙方有安全健康的工作環(huán)境。2.甲方可以根據(jù)實際工作需要,調(diào)換乙方工作崗位,乙方應(yīng)當服務(wù)服從安排。3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),有權(quán)對乙方予以獎懲,并于每月號前支付乙方上個月工資。4.甲方享有國家法律規(guī)定的其它權(quán)利并承擔相應(yīng)的義務(wù)。五、合同的解除與終止:1.乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除本合同:(1)嚴重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀律、規(guī)章制度的;嚴重失職,營私舞弊,對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的;(2)應(yīng)聘時向甲方提供虛假信息和資料的。(3)被依法追究刑事責任的:2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)乙方患病或非因工負傷,一月內(nèi)累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。(2)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達成一致的。3.乙方可提前5日書面通知甲方解除本合同,但給甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)承擔賠償責任。4.甲方有下列情形之一的,乙方可隨時解除本合同:(1)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強迫勞動的;(2)未按本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。(3)合同期滿,甲、乙雙方均可提出終止合同,并按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。六、違約責任:由于一方違約,造成本合同無法履行時,違約方應(yīng)支付對方違約金。若給對方造成損失,還應(yīng)支付賠償金。七、本合同如有未盡事宜,由雙方協(xié)商辦理。八、本合同經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。九、不遵守工作制度,擅自離崗;在廠外發(fā)生的一切違章事故,責任自負(甲方只負責協(xié)助處理)。甲方:乙方:(簽字/蓋章):日期:年月日日期:年月日經(jīng)典實習合同樣本篇5合作機關(guān):大學(以下簡稱甲方)(實習學校,以下簡稱乙方)本合作契約依據(jù)師資培育法及其施行細則之規(guī)定辦理。1.經(jīng)甲方審查合于教育實習資格的學生﹝簡稱實習生﹞,征得乙方同意在乙方的教育設(shè)施環(huán)境下,進行教學實習、導師(級務(wù))實習、行政實習、研習活動。2.雙方同意有關(guān)對實習生各實習事項之輔導予成績評量,依師資培育相關(guān)法令及甲方所定教育實習課程實施辦法之規(guī)定辦理。(另附)3.甲方同意提供乙方在課程與教學、學生輔導、學校行政等方面的咨詢、輔導,并盡可能提供

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