2024臨時工雇傭合同書

編號：__________2024臨時工雇傭合同書甲方：___________________乙方：___________________簽訂日期：_____年_____月_____日

2024臨時工雇傭合同書合同目錄第一章：總則1.1合同簽訂主體1.2合同效力1.3法律法規(guī)適用1.4合同解除和終止第二章：臨時工基本信息2.1臨時工姓名2.2身份證號碼2.3聯(lián)系方式2.4學(xué)歷及專業(yè)第三章：工作內(nèi)容3.1工作職責(zé)3.2工作時間3.3工作地點(diǎn)3.4工作任務(wù)和要求第四章：勞動報酬4.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)4.2支付方式和時間4.3獎金及福利4.4社會保險第五章：試用期與合同期限5.1試用期規(guī)定5.2合同期限5.3續(xù)簽條件第六章：勞動保護(hù)與培訓(xùn)6.1勞動保護(hù)措施6.2安全培訓(xùn)6.3技能培訓(xùn)第七章：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任第八章：違約責(zé)任8.1臨時工違約責(zé)任8.2雇主違約責(zé)任8.3違約賠償?shù)诰耪拢籂幾h解決9.1爭議類型9.2調(diào)解途徑9.3訴訟管轄第十章：其他約定10.1通知與送達(dá)10.2合同的變更與解除10.3附件第十一章：合同的簽訂、生效和解除11.1簽訂日期11.2生效日期11.3合同解除條件第十二章：附則12.1合同的解釋權(quán)12.2合同的副本12.3合同的修訂第十三章：附件13.1臨時工簡歷13.2身份證明文件13.3其他相關(guān)文件第十四章：法律法規(guī)與政策14.1相關(guān)法律法規(guī)14.2政策文件14.3行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)合同編號2024001第一章：總則1.1合同簽訂主體甲方：（雇主名稱）乙方：（臨時工姓名）1.2合同效力本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同約定的期限屆滿之日終止。1.3法律法規(guī)適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。1.4合同解除和終止除本合同另有約定外，任何一方提前終止本合同，應(yīng)提前三十日書面通知對方。第二章：臨時工基本信息2.1臨時工姓名乙方姓名：____________________2.2身份證號碼乙方身份證號碼：____________________2.3聯(lián)系方式乙方聯(lián)系方式：____________________2.4學(xué)歷及專業(yè)乙方學(xué)歷：____________________乙方專業(yè)：____________________第三章：工作內(nèi)容3.1工作職責(zé)乙方臨時工的主要工作職責(zé)是：____________________3.2工作時間乙方的工作時間為：____________________3.3工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為：____________________3.4工作任務(wù)和要求第四章：勞動報酬4.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)乙方的日工資標(biāo)準(zhǔn)為：____________________4.2支付方式和時間乙方工資的支付方式為：____________________支付時間為：____________________4.3獎金及福利乙方的工作表現(xiàn)優(yōu)秀，可獲得獎金：____________________乙方享有的其他福利：____________________4.4社會保險甲方為乙方繳納社會保險，具體險種和繳納比例按國家規(guī)定執(zhí)行。第五章：試用期與合同期限5.1試用期規(guī)定乙方的試用期為：____________________5.2合同期限本合同的期限為：____________________5.3續(xù)簽條件第八章：違約責(zé)任8.1臨時工違約責(zé)任乙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體包括但不限于：____________________8.2雇主違約責(zé)任甲方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體包括但不限于：____________________8.3違約賠償因違約行為導(dǎo)致的損失，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，具體賠償金額和方式按照雙方約定和法律規(guī)定執(zhí)行。第九章：爭議解決9.1爭議類型雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，包括但不限于：____________________9.2調(diào)解途徑9.3訴訟管轄雙方同意將爭議提交甲方所在地人民法院管轄。第十章：其他約定10.1通知與送達(dá)10.2合同的變更與解除10.3附件本合同的附件包括：____________________第十一章：合同的簽訂、生效和解除11.1簽訂日期本合同簽訂日期為：____________________11.2生效日期本合同生效日期為：____________________11.3合同解除條件第十二章：附則12.1合同的解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸：____________________12.2合同的副本雙方各執(zhí)一份合同副本，具有同等法律效力。12.3合同的修訂第十三章：附件13.1臨時工簡歷乙方提供的簡歷一份，附在本合同附件中。13.2身份證明文件乙方提供的身份證復(fù)印件一份，附在本合同附件中。13.3其他相關(guān)文件其他與本合同相關(guān)的文件，附在本合同附件中。第十四章：法律法規(guī)與政策14.1相關(guān)法律法規(guī)本合同遵守的法律法規(guī)包括但不限于：____________________14.2政策文件本合同遵守的政策文件包括但不限于：____________________14.3行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)本合同遵守的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于：____________________甲方（簽字）：_______________日期：____年__月__日乙方（簽字）：_______________日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明1.1甲方指令乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)指令，包括但不限于工作內(nèi)容、工作時間和勞動紀(jì)律等。如乙方違反甲方指令，甲方有權(quán)要求乙方改正，乙方應(yīng)立即予以執(zhí)行。若乙方拒絕執(zhí)行或嚴(yán)重違反甲方指令，甲方有權(quán)立即解除本合同。1.2工作服和生活用品乙方應(yīng)按照甲方的要求，穿著統(tǒng)一的工作服，并使用甲方提供的工作設(shè)備、工具和生活用品。如乙方因個人原因?qū)е鹿ぷ鞣?、設(shè)備、工具和生活用品損壞或丟失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。1.3甲方財(cái)產(chǎn)保護(hù)乙方應(yīng)妥善保管甲方的財(cái)產(chǎn)，防止財(cái)產(chǎn)損失。如乙方因故意或過失導(dǎo)致甲方財(cái)產(chǎn)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。1.4保密義務(wù)乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。保密內(nèi)容主要包括：甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。如乙方泄露保密信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明2.1乙方權(quán)益保障乙方有權(quán)按照本合同約定獲得勞動報酬，享受法定的休息休假、社會保險等福利待遇。如甲方未按照本合同約定支付報酬或提供福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方改正，甲方應(yīng)立即予以執(zhí)行。若甲方拒絕執(zhí)行或嚴(yán)重?fù)p害乙方權(quán)益，乙方有權(quán)立即解除本合同。2.2乙方工作條件改善乙方有權(quán)對甲方提供的工作條件提出合理化建議。如甲方的工作條件不符合乙方合理期望，乙方有權(quán)要求甲方改善。甲方應(yīng)在收到乙方要求后15日內(nèi)作出答復(fù)。若甲方拒絕改善或未答復(fù)，乙方有權(quán)立即解除本合同。2.3乙方職業(yè)規(guī)劃乙方有權(quán)根據(jù)自身職業(yè)發(fā)展需要，要求甲方提供相關(guān)的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會。甲方應(yīng)在收到乙方要求后30日內(nèi)作出答復(fù)。如甲方拒絕提供培訓(xùn)或晉升機(jī)會，乙方有權(quán)立即解除本合同。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項(xiàng)條款及說明3.1第三方中介職責(zé)第三方中介作為乙方臨時工的招聘和管理工作，應(yīng)確保乙方的招聘質(zhì)量和工作表現(xiàn)。如因第三方中介原因?qū)е乱曳焦ぷ髻|(zhì)量不達(dá)標(biāo)或出現(xiàn)勞動爭議，第三方中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2第三方中介服務(wù)費(fèi)用第三方中介提供的服務(wù)費(fèi)用按照雙方約定支付。如甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，第三方中介有權(quán)要求甲方支付。如乙方未按約定提供服務(wù)，第三方中介有權(quán)要求乙方支付。3.3第三方中介信息保密乙方同意向第三方中介提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個人簡歷和相關(guān)信息。第三方中介應(yīng)妥善保管乙方的個人信息，不得泄露給無關(guān)第三方。如第三方中介泄露乙方信息，乙方有權(quán)要求第三方中介承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.乙方簡歷2.乙方身份證明文件3.第三方中介的服務(wù)合同4.工作服及工作用品清單5.保密協(xié)議6.職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會的相關(guān)文件7.社會保險及福利待遇的證明文件8.工作績效評估報告二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違反本合同的約定，包括但不限于未按時支付勞動報酬、未提供福利待遇、未改善工作條件、未提供培訓(xùn)和晉升機(jī)會等。2.乙方違反本合同的約定，包括但不限于未按甲方指令工作、未妥善保管甲方財(cái)產(chǎn)、泄露保密信息、提前解除合同等。3.第三方中介違反本合同的約定，包括但不限于未確保乙方招聘質(zhì)量、未提供服務(wù)、泄露乙方個人信息等。三、法律名詞及解釋：1.臨時工：指在用人單位規(guī)定的期限內(nèi)，按照約定的工作內(nèi)容和工作時間從事勞動，不具有用人單位正式員工身份的勞動者。2.勞動報酬：指臨時工按照約定完成工作后，應(yīng)得的工資、獎金、津貼和補(bǔ)帖等。3.保密義務(wù)：指臨時工在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)對用人單位商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息的保密義務(wù)。4.社會保險：指用人單位為臨時工依法繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工作質(zhì)量不達(dá)標(biāo)：乙方應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行改進(jìn)，甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)和支持。2.工作條件不符合期望：乙方有權(quán)要求甲方改善，雙方可通過協(xié)商解決。3.勞動報酬糾紛：雙方應(yīng)按照本合同約定支付和收取勞動報酬，如有爭議可通過調(diào)解或訴訟解決。4.