環(huán)境經(jīng)理勞動合同模板

環(huán)境經(jīng)理勞動合同模板合同編號：__________甲方（Employer）：【全稱】【地址】乙方（Employee）：【全稱】【地址】第一條合同期限1.1本勞動合同期限為【年】，自【年月日】起至【年月日】止。1.2雙方同意，本勞動合同期滿前【天】內，如雙方無異議，本勞動合同自動續(xù)約，續(xù)約期限為【年】。第二條工作內容2.1乙方擔任甲方環(huán)境經(jīng)理，負責甲方環(huán)境保護、環(huán)境管理體系的建立和維護、環(huán)境風險評估等工作。2.2乙方應全面履行環(huán)境經(jīng)理職責，確保甲方環(huán)境保護工作的順利進行。第三條勞動報酬3.1甲方按照國家和地方規(guī)定，為乙方支付工資、福利等勞動報酬。3.2乙方工資為每月【元】，按月支付。3.3乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。第四條工作時間和休息休假4.1乙方每周工作【天】，每天工作【小時】。4.2乙方享受帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，按照國家和地方規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動保護5.1甲方應依法為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護設施和用品，確保乙方的人身安全。5.2甲方應定期對乙方進行安全培訓，提高乙方安全意識。第六條保密協(xié)議6.1乙方在甲方工作期間及離職后【年】內，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息。6.2乙方違反保密協(xié)議的，應承擔違約責任，賠償甲方損失。第七條違約責任7.1雙方違反本勞動合同的，應承擔違約責任，賠償對方損失。7.2乙方提前解除勞動合同的，應提前【天】書面通知甲方，并支付甲方違約金【元】。第八條解除和終止勞動合同的條件8.1雙方協(xié)商一致，可以解除本勞動合同。8.2乙方提前解除勞動合同的，應按照本合同第七條第7.2款約定支付違約金。8.3乙方因過失被甲方解除勞動合同的，應承擔相應的違約責任。8.4乙方非因過失失業(yè)的，甲方應支付經(jīng)濟補償。第九條爭議解決9.1雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（Employer）：【全稱】【地址】乙方（Employee）：【全稱】【地址】簽訂日期：【年月日】一、附件列表：1.乙方學歷證明2.乙方資格證書3.甲方公司章程4.甲方環(huán)境保護政策5.保密協(xié)議范本6.工資支付證明7.社會保險繳納證明8.甲方授權書二、違約行為及認定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息，未經(jīng)甲方同意，利用甲方資源從事與甲方業(yè)務無關的活動。2.乙方未全面履行環(huán)境經(jīng)理職責，導致甲方環(huán)境保護工作受到影響。3.甲方未按時支付乙方工資、福利等勞動報酬。4.甲方未提供符合國家安全標準的勞動保護設施和用品。5.甲方未按照本合同約定為乙方提供休假待遇。三、法律名詞及解釋：1.環(huán)境經(jīng)理：指負責甲方環(huán)境保護、環(huán)境管理體系的建立和維護、環(huán)境風險評估等工作的職位。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。3.技術秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的技術信息。4.保密協(xié)議：指乙方向甲方承諾，在甲方工作期間及離職后一定期限內，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方泄露甲方秘密：立即與乙方溝通，要求其停止侵權行為，若協(xié)商不成，可依法向法院提起訴訟，要求乙方承擔違約責任。2.乙方未全面履行環(huán)境經(jīng)理職責：甲方有權依據(jù)本合同第七條第7.2款約定，要求乙方支付違約金，并有權提前解除勞動合同。3.甲方未按時支付乙方報酬：甲方應立即補發(fā)乙方工資、福利等勞動報酬，并向乙方支付賠償金。4.甲方未提供勞動保護設施和用品：甲方應立即為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護設施和用品，并依法承擔相應的賠償責任。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供工作條件，包括辦公場所、設備、培訓等。2.乙方按照甲方要求，全面履行環(huán)境經(jīng)理職責，確保甲方環(huán)境保護工作的順利進行。3.甲方按照本合