2003北京勞動合同范本

2003北京勞動合同范本第一篇范文：合同編號：[請?zhí)顚懢唧w的合同編號]甲方（用人單位）：[請?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懠追铰?lián)系電話]乙方（勞動者）：[請?zhí)顚懸曳叫彰鸧身份證號碼：[請?zhí)顚懸曳缴矸葑C號碼]住址：[請?zhí)顚懸曳阶≈穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條勞動合同的類型本合同為[固定期限勞動合同/無固定期限勞動合同/以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同]，自雙方簽字或蓋章之日起生效。第二條工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事[請?zhí)顚懸曳焦ぷ鲘徫籡工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條工作時間1.乙方每周工作時間不超過[請?zhí)顚懨恐芄ぷ鲿r間]，每周至少休息一天。2.乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的上下班時間準(zhǔn)時到崗，如有特殊情況，需提前向甲方申請。第四條勞動報酬1.乙方的月工資為[請?zhí)顚懸曳皆鹿べY標(biāo)準(zhǔn)]，工資支付方式為[銀行轉(zhuǎn)賬/現(xiàn)金]。2.乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定支付。3.乙方享受甲方規(guī)定的獎金、津貼等待遇。第五條社會保險1.甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)。2.乙方應(yīng)按時足額繳納社會保險費(fèi)，否則造成的相關(guān)損失由乙方承擔(dān)。第六條勞動保護(hù)甲方應(yīng)依法為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品，確保乙方的人身安全。第七條試用期本合同的試用期為[請?zhí)顚懺囉闷跁r長]，自雙方簽訂勞動合同之日起計算。試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實(shí)際表現(xiàn)決定是否繼續(xù)聘用乙方。第八條解除和終止勞動合同的條件1.甲乙雙方解除或終止本合同的條件和程序，按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.乙方如提前解除勞動合同，應(yīng)提前[請?zhí)顚懱崆巴ㄖ獣r間]書面通知甲方。3.甲方如解除勞動合同，應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。本合同附件包括：[請列出附件名稱，如：職位說明書、工作職責(zé)等]。第十一條其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________簽訂日期：[請?zhí)顚懞炗喨掌赸請注意，本合同范本僅供參考，具體內(nèi)容需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂合同時，請務(wù)必遵循相關(guān)法律法規(guī)，確保合同的合法性和有效性。如有需要，請咨詢專業(yè)律師。第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[請?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懠追铰?lián)系電話]乙方（勞動者）：[請?zhí)顚懸曳叫彰鸧身份證號碼：[請?zhí)顚懸曳缴矸葑C號碼]住址：[請?zhí)顚懸曳阶≈穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話]丙方（第三方主體）：[請?zhí)顚懕饺Q]地址：[請?zhí)顚懕降刂穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懕铰?lián)系電話]鑒于甲方為乙方提供工作崗位，乙方同意按照甲方的要求提供勞動，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條第三方主體的責(zé)任與義務(wù)1.丙方作為第三方主體，承諾向乙方提供必要的技能培訓(xùn)和職業(yè)指導(dǎo)，以幫助乙方更好地履行工作職責(zé)。2.丙方負(fù)責(zé)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并根據(jù)乙方的實(shí)際表現(xiàn)提供相應(yīng)的獎勵或處罰措施。3.丙方應(yīng)確保乙方的勞動條件符合國家法律法規(guī)的要求，保障乙方的合法權(quán)益。第二條甲方的權(quán)利與利益1.甲方有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營需要和乙方的實(shí)際表現(xiàn)，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。2.甲方有權(quán)根據(jù)公司的經(jīng)營狀況和乙方的績效，決定乙方的薪酬水平和晉升機(jī)會。3.甲方有權(quán)對乙方的工作行為進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方的工作質(zhì)量和工作效率。第三條乙方的違約及限制條款1.乙方如違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況給予警告、罰款或其他處罰措施。2.乙方如嚴(yán)重違反甲方的合同約定，甲方有權(quán)立即解除勞動合同，并追究乙方的法律責(zé)任。3.乙方如泄露甲方的商業(yè)機(jī)密或損害甲方的合法權(quán)益，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第四條第三方主體的介入意義和目的1.丙方作為第三方主體，介入甲乙雙方的勞動合同，旨在提供專業(yè)的勞動力和技能支持，提高甲方的生產(chǎn)效率和經(jīng)營效益。2.丙方通過提供培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方提升自身的職業(yè)技能和工作能力，使乙方更好地適應(yīng)甲方的要求和工作環(huán)境。3.丙方的介入有助于建立甲乙雙方之間的良好合作關(guān)系，促進(jìn)甲乙雙方的溝通與協(xié)作，實(shí)現(xiàn)雙方的共贏發(fā)展。第五條甲方的權(quán)益主導(dǎo)目的和意義1.甲方作為用人單位，有權(quán)對乙方的工作崗位和工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，以適應(yīng)公司的經(jīng)營需要和發(fā)展變化。2.甲方作為合同的主導(dǎo)方，有權(quán)決定乙方的薪酬水平和晉升機(jī)會，以激勵乙方更好地工作并為公司創(chuàng)造更大的價值。3.甲方有權(quán)對乙方的工作行為進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方的工作質(zhì)量和工作效率，維護(hù)公司的合法權(quán)益。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[請?zhí)顚懞炗喨掌赸請注意，本合同范本僅供參考，具體內(nèi)容需根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽訂合同時，請務(wù)必遵循相關(guān)法律法規(guī)，確保合同的合法性和有效性。如有需要，請咨詢專業(yè)律師。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)乙方（勞動者）：[請?zhí)顚懸曳叫彰鸧身份證號碼：[請?zhí)顚懸曳缴矸葑C號碼]住址：[請?zhí)顚懸曳阶≈穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話]甲方（用人單位）：[請?zhí)顚懠追饺Q]地址：[請?zhí)顚懠追降刂穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懠追铰?lián)系電話]丙方（第三方主體）：[請?zhí)顚懕饺Q]地址：[請?zhí)顚懕降刂穄聯(lián)系電話：[請?zhí)顚懕铰?lián)系電話]鑒于乙方同意按照甲方的要求提供勞動，甲方作為用人單位，本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條第三方主體的責(zé)任與義務(wù)1.丙方作為第三方主體，承諾向乙方提供必要的技能培訓(xùn)和職業(yè)指導(dǎo)，以幫助乙方更好地履行工作職責(zé)。2.丙方負(fù)責(zé)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并根據(jù)乙方的實(shí)際表現(xiàn)提供相應(yīng)的獎勵或處罰措施。3.丙方應(yīng)確保乙方的勞動條件符合國家法律法規(guī)的要求，保障乙方的合法權(quán)益。第二條乙方的權(quán)利與利益1.乙方有權(quán)根據(jù)自身的職業(yè)技能和工作能力，選擇適合的工作崗位和工作內(nèi)容。2.乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)營狀況，爭取合理的薪酬水平和晉升機(jī)會。3.乙方有權(quán)參與甲方的決策過程，對甲方的工作安排和福利待遇提出建議和意見。第三條甲方的違約及限制條款1.甲方如違反乙方的合法權(quán)益，乙方有權(quán)要求甲方立即改正并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.甲方如未按照約定提供勞動條件或拖欠乙方工資，乙方有權(quán)解除勞動合同，并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.甲方如泄露乙方的個人信息或商業(yè)機(jī)密，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第四條第三方主體的介入意義和目的1.丙方作為第三方主體，介入甲乙雙方的勞動合同，旨在提供專業(yè)的勞動力和技能支持，提高甲方的生產(chǎn)效率和經(jīng)營效益。2.丙方通過提供培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助乙方提升自身的職業(yè)技能和工作能力，使乙方更好地適應(yīng)甲方的要求和工作環(huán)境。3.丙方的介入有助于建立甲乙雙方之間的良好合作關(guān)系，促進(jìn)甲乙雙方的溝通與協(xié)作，實(shí)現(xiàn)雙方的共贏發(fā)展。第五條乙方為主導(dǎo)的目的和意義1.乙方作為勞動者，有權(quán)根據(jù)自己的意愿和能力選擇工作崗位，追求個人職業(yè)發(fā)展和利益最大化。2.乙方有權(quán)爭取合理的薪酬水平和晉升機(jī)會，以激勵自己更好地工作并為公司創(chuàng)造更大的價值。3.乙方的權(quán)益主導(dǎo)有助于提高勞動者的地位和權(quán)益保障，促進(jìn)勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，丙方執(zhí)一份。本合同自雙