實(shí)踐協(xié)議合同樣本5篇

實(shí)踐協(xié)議合同樣本5篇實(shí)踐協(xié)議合同樣本5篇實(shí)踐協(xié)議合同樣本篇1甲方：_______________單位地址：_______________聯(lián)系電話：_______________乙方：_______________學(xué)生姓名：_______________班級(jí)：_______________學(xué)生手機(jī)：_______________家長(zhǎng)姓名：_______________家長(zhǎng)手機(jī)：_______________家庭固定電話：_______________家庭住址：_______________根據(jù)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃的要求，為今后學(xué)生實(shí)踐就業(yè)做好準(zhǔn)備，現(xiàn)經(jīng)學(xué)校推薦和用人單位選拔，該同學(xué)被_______________(填公司名稱)面試合格，即將開(kāi)始頂崗實(shí)踐，實(shí)踐期限為20__年_____月_____日——20__年6月30日。為確保學(xué)校與用人單位的協(xié)作和學(xué)生的實(shí)踐質(zhì)量，并加強(qiáng)對(duì)學(xué)生在實(shí)踐期間的管理，現(xiàn)擬定本協(xié)議。具體內(nèi)容如下：一、甲方的責(zé)任與義務(wù)1、根據(jù)用人單位需要，配合用人單位做好實(shí)踐前期選拔工作，安排學(xué)生實(shí)踐前準(zhǔn)備工作。2、就學(xué)生有關(guān)實(shí)踐待遇與用人單位商談，并在實(shí)踐前通報(bào)乙方。3、根據(jù)用人單位要求做好學(xué)生實(shí)踐期間思想工作和定期對(duì)學(xué)生的實(shí)踐考核工作。4、負(fù)責(zé)實(shí)踐期間學(xué)生與用人單位間的協(xié)調(diào)工作。二、乙方的責(zé)任與義務(wù)1、學(xué)生的實(shí)踐選拔工作本著本人自愿、學(xué)校推薦、用人單位選拔的原則，具體實(shí)踐崗位由用人單位統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理，乙方在實(shí)踐期間享受實(shí)踐生待遇。2、學(xué)生在實(shí)踐期間必須遵守各項(xiàng)紀(jì)律，嚴(yán)格按要求完成實(shí)踐任務(wù)。服從學(xué)校對(duì)實(shí)踐單位的安排，服從實(shí)踐班主任和實(shí)踐指導(dǎo)教師的管理與調(diào)度;對(duì)安排有不同意見(jiàn)的，可以向?qū)嵺`班主任反映，不得自行向?qū)嵺`單位提出，違者視情節(jié)給予紀(jì)律處分。3、嚴(yán)格遵守實(shí)踐單位的一切規(guī)章制度，不遲到、不早退、不曠工，不做與實(shí)踐無(wú)關(guān)的事;病假、事假必須按實(shí)踐單位規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)，并向?qū)嵺`班主任報(bào)告;用人單位有權(quán)隨時(shí)對(duì)違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行辭退，取消其實(shí)踐資格，被辭退學(xué)生應(yīng)在第一時(shí)間到學(xué)校報(bào)到，否則按曠課論處，并參照曠課的有關(guān)處理規(guī)定予以處理。4、對(duì)實(shí)踐過(guò)程中產(chǎn)生的各種問(wèn)題和矛盾，可向?qū)嵺`班主任反映，通過(guò)正常途徑、合理方式予以解決，不得自行處理，否則產(chǎn)生的一切后果由自己承擔(dān)。5、在實(shí)踐期內(nèi)，學(xué)生必須聽(tīng)從用人單位的安排與指揮。若私自違規(guī)違章操作，造成的損失與后果由自己承擔(dān)，并由用人單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定處理。6、學(xué)生在實(shí)踐期間若遇到人身侵害等原則問(wèn)題應(yīng)第一時(shí)間告知甲方以便處理。7、家長(zhǎng)要積極配合學(xué)校做好學(xué)生實(shí)踐工作，掌握好子女實(shí)踐狀況和工作時(shí)間，協(xié)助學(xué)校開(kāi)展德育教育工作，并履行對(duì)子女的監(jiān)護(hù)義務(wù)，全過(guò)程負(fù)責(zé)子女的實(shí)踐期間的安全教育及管理工作，避免安全事故發(fā)生。8、對(duì)學(xué)生在實(shí)踐期間未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)、擅自脫離實(shí)踐單位等違紀(jì)行為的，學(xué)校將根據(jù)《z市中等職業(yè)學(xué)校實(shí)踐生管理?xiàng)l例》(《學(xué)生實(shí)踐手冊(cè)》第2頁(yè))相關(guān)規(guī)定，視情節(jié)進(jìn)行處理。三、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字之日起生效。四、未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。甲方實(shí)踐班主任簽字：_______________乙方簽章：(家長(zhǎng)簽字)：_______________甲方簽章：_______________(學(xué)生簽字)：____________________年___月___日_____年___月___日實(shí)踐協(xié)議合同樣本篇2甲方(聘用方)：_______________乙方(受聘方)：_______________所在學(xué)校及院系：_______________所在專業(yè)年級(jí)：_______________身份證號(hào)：_______________其他證件號(hào)：_______________根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律之規(guī)定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為實(shí)踐員工，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本實(shí)踐合同范本，共同遵守本協(xié)議所列條款。一、實(shí)踐合同范本期限1、本合同為無(wú)固定期限合同，自_____年_____月_____日起至本合同約定的終止合同的條件出現(xiàn)之日止(乙方符合甲方各項(xiàng)要求，能勝任工作崗位)。二、根據(jù)甲方的工作安排，聘用乙方在______________工作崗位。三、甲方聘用乙方的實(shí)踐期月薪為_(kāi)_______________元。實(shí)踐期滿后，經(jīng)甲方考核合格，可根據(jù)平等協(xié)商的原則，簽訂正式勞動(dòng)合同。四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)1、甲方的權(quán)利：(1)有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;(2)在實(shí)踐期間，乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任;(3)實(shí)踐期間，乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負(fù)責(zé);(4)實(shí)踐期間，乙方因故離職的，須提前半個(gè)月通知甲方，雙方協(xié)商終止實(shí)踐合同范本;如乙方無(wú)故離職，甲方有權(quán)停發(fā)乙方工資，因離職給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償。2、甲方的義務(wù)：(1)為乙方提供必要的工作條件;(2)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);(3)實(shí)踐期間，乙方因工作原因發(fā)生重大安全或傷殘等意外事故，甲方有義務(wù)和乙方共同承擔(dān)。五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)1、乙方的權(quán)利：(1)享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;(2)實(shí)踐期間如變更單位，須提前半個(gè)月通知甲方，雙方協(xié)商終止實(shí)踐合同范本;2、乙方的義務(wù)：(1)遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);(2)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);(3)維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)(1)實(shí)踐期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權(quán)提前解除本合同;(2)乙方有突出表現(xiàn)，甲方可提前結(jié)束實(shí)踐，與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)(1)實(shí)踐期滿，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;(2)實(shí)踐期間，乙方有權(quán)享有公休、工期補(bǔ)助、加班補(bǔ)助等甲方同級(jí)別員工同等的福利及補(bǔ)助。(3)具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;(4)反對(duì)和投訴對(duì)乙方實(shí)踐身份不公平的歧視。八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原則處理。九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽字生效。二、實(shí)踐崗位：甲方根據(jù)乙方的申請(qǐng)，并結(jié)合乙方所學(xué)專業(yè)，對(duì)口安排乙方在本單位從事崗位實(shí)踐。三、甲乙雙方全力與義務(wù)1、甲方提供實(shí)踐場(chǎng)地與相關(guān)設(shè)施條件;2、實(shí)踐期滿后，甲方應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)踐表現(xiàn)作出客觀鑒定;3、實(shí)踐期間乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);4、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定;5、乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財(cái)務(wù)損失，按甲方規(guī)定及相關(guān)法規(guī)處理;6、對(duì)于不能遵守相關(guān)制度的實(shí)踐生，甲方有權(quán)提出解除《學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書》;7、穿著打扮符合實(shí)踐單位對(duì)員工儀表儀容的要求。四、實(shí)踐生薪資實(shí)踐期間無(wú)薪資待遇。一、實(shí)踐時(shí)間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。二、實(shí)踐崗位：配教。三、甲方的權(quán)利和義務(wù)1、提供乙方所需要的實(shí)踐崗位，保證實(shí)踐人員開(kāi)展工作的秩序和環(huán)境。2、免費(fèi)提供食宿。3、配合第三方加強(qiáng)對(duì)實(shí)踐人員的管理，完成實(shí)踐任務(wù)，達(dá)到實(shí)踐效果;第三方實(shí)踐人員，要遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，若有違反，按甲方的管理制度處理。4、為實(shí)踐人員提供生活補(bǔ)助，45天補(bǔ)助800元，實(shí)踐結(jié)束時(shí)，據(jù)實(shí)一次結(jié)清。5、為實(shí)踐人員購(gòu)買一份意外傷害保險(xiǎn)，發(fā)生與實(shí)踐崗位、工作無(wú)關(guān)的事故，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任，由乙方自行負(fù)責(zé)。四、乙方的權(quán)利和義務(wù)1、服從甲方的工作安排，在指定的工作崗位進(jìn)行實(shí)踐，不能擅自調(diào)整。2、積極參與甲方的各項(xiàng)工作，充分發(fā)揮年輕人優(yōu)勢(shì)，為甲方發(fā)展壯大獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。3、實(shí)踐人員在實(shí)踐期間，要遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，發(fā)生異議，須通過(guò)溝通協(xié)商解決，不能采用任何過(guò)激行為，如果因此給甲方造成嚴(yán)重不良后果，甲方將保留追究責(zé)任的權(quán)利。5、嚴(yán)禁打罵體罰或變相體罰孩子，由此產(chǎn)生的一切后果將由當(dāng)事人負(fù)全責(zé)。6、乙方若有特殊事情需外出，務(wù)必提出申請(qǐng)并經(jīng)得甲方書面同意后方可外出。五、第三方的權(quán)利和義務(wù)1、根據(jù)甲方的實(shí)際需要，提供符合要求的實(shí)踐人員。2、協(xié)調(diào)督促甲乙雙方按協(xié)議進(jìn)行合作事宜。六、實(shí)踐結(jié)束后，經(jīng)過(guò)甲乙雙方雙向選擇，簽訂正式用工合同。乙方基本工資不低于_元/月，福利、獎(jiǎng)金另計(jì)。七、其他未盡事宜，三方協(xié)商解決。八、本合同一式三份，叁方各執(zhí)一份，簽字生效。甲方：_______________乙方：____________________年_____月_____日_____年_____月_____日第三方：____________________年_____月_____日實(shí)踐協(xié)議合同樣本篇5甲方(用人單位)地址：___________乙方(實(shí)踐生)：___________性別：___________身份證：___________所在學(xué)校：___________專業(yè)：___________聯(lián)系電話：___________乙方本著提高自身專業(yè)知識(shí)與工作實(shí)踐相結(jié)合的精神，自愿到甲方單位實(shí)踐。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議：一、實(shí)踐要求乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供本人實(shí)際情況，并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、就業(yè)推薦表等)，如乙方提供的身份證等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實(shí)，則甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議。二、實(shí)踐期限1、實(shí)踐時(shí)間自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日，其中自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日為試用期。2、如實(shí)踐期滿后，甲方根據(jù)乙方實(shí)踐期內(nèi)工作情況，決定是否錄用其為正式員工。如實(shí)踐結(jié)束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動(dòng)關(guān)系的，則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。三、實(shí)踐崗位及工作時(shí)間1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識(shí)和個(gè)人能力，合理安排乙方在不同或同一實(shí)踐部門進(jìn)行實(shí)踐，其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)踐部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2、乙方同意甲方和實(shí)踐部門可根據(jù)工作需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力，變動(dòng)乙方的實(shí)踐崗位。3、乙方承諾按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量、達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并同意認(rèn)真、主動(dòng)、及時(shí)地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。4、乙方工作時(shí)間按實(shí)踐部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、實(shí)踐管理1、實(shí)踐期間甲方指定部門主管負(fù)責(zé)乙方的日常管理，實(shí)踐期滿以后，應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)踐表現(xiàn)做出客觀評(píng)價(jià)。2、如果實(shí)踐期內(nèi)，乙方不符合甲方的工作標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)隨時(shí)提出解除本協(xié)議且無(wú)需支付任何補(bǔ)償或賠償。3、在實(shí)踐期間，若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定，導(dǎo)致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的，全部責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。4、實(shí)踐期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：(1)乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;(2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定，如有違反的，甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議;(3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程，如有違反造成甲方財(cái)物等損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。(4)乙方有違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、對(duì)甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責(zé)任等行為的，甲方有權(quán)無(wú)償予以辭退;(5)乙方同意并承諾如乙方在非工作時(shí)間或非工作場(chǎng)地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任均由乙方自愿承擔(dān)，與甲方無(wú)關(guān)。五、實(shí)踐報(bào)酬甲乙雙方一致確認(rèn)，乙方實(shí)踐工資為人民幣_(tái)___元/月。如實(shí)踐部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng)，乙方同意按換崗后的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。六、勞動(dòng)保護(hù)1、甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。2、甲方根據(jù)乙方實(shí)踐崗位實(shí)際情況，按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。七、保密約定乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，保守國(guó)家秘密和保守甲方的經(jīng)營(yíng)技術(shù)、生產(chǎn)、財(cái)物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。八、知識(shí)產(chǎn)權(quán)在實(shí)踐期間，乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目成果所有權(quán)屬于甲方。九、協(xié)議終止與解除1、雙方協(xié)商一致，協(xié)議可提前終止。2、協(xié)議期滿自然終止。3、實(shí)踐期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的，除甲方選擇解除本協(xié)議外，甲方也可根據(jù)具體情況對(duì)乙方做出警告、通報(bào)等處理。4、實(shí)踐期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。十、有下列情況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實(shí)踐崗位。1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動(dòng)組織需要。2、根據(jù)