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公司環(huán)境保護(hù)與安全制度第一章總則第一條為了保護(hù)公司的環(huán)境、員工的安全和健康,維護(hù)公司的良好形象,提高管理水平,依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),公司訂立本制度。第二條本制度適用于公司各部門、各崗位工作人員以及合作伙伴。全部相關(guān)人員都有義務(wù)遵守本制度。第二章公司環(huán)境保護(hù)要求第三條公司樂(lè)觀提倡節(jié)省資源、保護(hù)環(huán)境的理念,推動(dòng)綠色發(fā)展。各部門在日常工作中應(yīng)當(dāng)遵守以下要求:1.嚴(yán)格掌控資源消耗,提高資源利用效率,減少能源、水資源的揮霍。2.推行綠色采購(gòu),選擇符合環(huán)保要求和可連續(xù)發(fā)展的產(chǎn)品和服務(wù)。3.合理布置辦公場(chǎng)合、車輛、設(shè)備等使用,提高設(shè)備利用率,減少不必需的廢棄。4.強(qiáng)化對(duì)有害物質(zhì)的管理,使用和處理過(guò)程中嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī),做到無(wú)害、減量、循環(huán)利用。5.樂(lè)觀開(kāi)展環(huán)境教育和宣傳活動(dòng),提高員工的環(huán)保意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。第四條公司重視環(huán)境保護(hù),要求全部員工共同遵守以下原則:1.不隨便扔掉垃圾,嚴(yán)禁亂倒亂扔,保持辦公區(qū)、生產(chǎn)區(qū)的衛(wèi)生和乾凈。2.垃圾分類投放,落實(shí)分類收集制度,保證廢棄物的妥當(dāng)處理和資源化利用。3.遵守環(huán)保法律法規(guī),嚴(yán)禁私自排放廢水、廢氣,嚴(yán)禁傾倒有害物質(zhì),確保生產(chǎn)過(guò)程中不對(duì)環(huán)境造成污染。4.提倡綠色出行,鼓舞員工使用公共交通工具、騎行或步行上下班,減少機(jī)動(dòng)車使用。5.加強(qiáng)對(duì)環(huán)境問(wèn)題的監(jiān)測(cè)和報(bào)告,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)公司相關(guān)部門,共同解決環(huán)境污染和安全隱患。第三章公司安全管理要求第五條公司安全管理是確保員工及其資產(chǎn)安全的緊要舉措,各部門在日常工作中應(yīng)當(dāng)遵守以下要求:1.建立健全安全管理制度和流程,明確責(zé)任分工,確保安全規(guī)程的執(zhí)行。2.加強(qiáng)對(duì)公司內(nèi)外各種安全風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別和評(píng)估,訂立相應(yīng)的防備和應(yīng)急措施。3.定期組織開(kāi)展安全培訓(xùn)和教育活動(dòng),提高員工的安全意識(shí)和安全技能。4.配備必需的安全設(shè)施和防護(hù)裝備,確保員工在工作過(guò)程中的安全。第六條公司重視員工的人身安全,要求全部員工共同遵守以下原則:1.遵守勞動(dòng)紀(jì)律,正確使用和維護(hù)勞動(dòng)防護(hù)用品和設(shè)備,做好個(gè)人防護(hù)。2.注意辦公室和生產(chǎn)場(chǎng)合的安全,及時(shí)清除安全隱患,確保通道暢通。3.防范火災(zāi)及其他事故,保證電路安全、用電用氣合理、防止觸電、火災(zāi)等情形發(fā)生。4.發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)上報(bào)公司相關(guān)部門,參加安全檢查,搭配公司的安全事故調(diào)查和處理工作。第七條公司建立安全生產(chǎn)責(zé)任制度,不絕加強(qiáng)安全管理和監(jiān)督檢查,確保員工的人身安全和資產(chǎn)安全。公司的安全管理部門負(fù)責(zé)全面監(jiān)督和協(xié)調(diào)相關(guān)工作,各部門負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行安全管理職責(zé),確保安全工作的順利開(kāi)展。第四章管理與監(jiān)督第八條公司設(shè)立環(huán)境保護(hù)與安全管理部門,負(fù)責(zé)訂立環(huán)境保護(hù)與安全管理措施、監(jiān)督執(zhí)行情況、開(kāi)展培訓(xùn)和教育工作,并及時(shí)報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo)。第九條公司建立環(huán)境保護(hù)與安全管理檔案,記錄環(huán)境保護(hù)與安全管理的相關(guān)信息,包含管理措施、培訓(xùn)記錄、事故報(bào)告等。第十條公司每年至少進(jìn)行一次環(huán)境保護(hù)與安全管理的總結(jié)與評(píng)估,對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行整改,不絕提升環(huán)境保護(hù)與安全管理水平。第十一條公司鼓舞員工樂(lè)觀參加環(huán)境保護(hù)與安全管理工作,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的個(gè)人和團(tuán)隊(duì)進(jìn)行表?yè)P(yáng)和嘉獎(jiǎng)。第五章懲罰與問(wèn)責(zé)第十二條對(duì)于違反本制度的行為,公司將依照公司章程和相關(guān)法律法規(guī)予以懲罰,包含但不限于口頭警告、罰款、停職、解除勞動(dòng)合同等處理措施。第十三條對(duì)于因違反本制度導(dǎo)致的事故和損失,責(zé)任人將會(huì)承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任,并向公司進(jìn)行賠償。第十四條公司將建立健全舉報(bào)制度,對(duì)于發(fā)現(xiàn)環(huán)境污染和安全隱患的舉報(bào)人,保護(hù)其合法權(quán)益。第六章附則第十五條本制度自頒布之日起生效,同時(shí)廢止公司以前發(fā)布的相關(guān)

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