2024版非全日制勞動(dòng)合同

合同編號(hào)：__________一、合同雙方基本信息甲方名稱(chēng)：____________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：____________________法定代表人：____________________地址：____________________聯(lián)系電話(huà)：____________________電子郵箱：____________________乙方姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：____________________住址：____________________聯(lián)系電話(huà)：____________________電子郵箱：____________________二、勞動(dòng)合同期限2.1本合同為非全日制勞動(dòng)合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，雙方同意續(xù)訂的，應(yīng)在本合同期滿(mǎn)前30日內(nèi)重新簽訂勞動(dòng)合同。三、工作內(nèi)容和工作時(shí)間3.2乙方的工作內(nèi)容為：____________________。3.3乙方的工作時(shí)間實(shí)行非全日制工作制度，每周工作時(shí)間累計(jì)不超過(guò)24小時(shí)。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際工作時(shí)間，按照不低于甲方所在地最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。4.2勞動(dòng)報(bào)酬支付時(shí)間為每月的____日，如遇法定節(jié)假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。4.3乙方同意甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和公司經(jīng)營(yíng)狀況調(diào)整乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納工傷保險(xiǎn)。5.2乙方不享受甲方提供的其他社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。六、保密條款6.1乙方在勞動(dòng)合同期間及解除或終止勞動(dòng)合同后，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的其他信息。6.3乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、勞動(dòng)合同的解除和終止7.1雙方同意，在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，任何一方提前30日書(shū)面通知對(duì)方，可以解除本合同。7.2甲方有下列情形之一的，乙方可以立即解除勞動(dòng)合同：（1）未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（2）未依法為乙方繳納工傷保險(xiǎn)的；（3）以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；（4）違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的。7.3乙方有下列情形之一的，甲方可以立即解除勞動(dòng)合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方造成重大損害的；（3）被依法追究刑事責(zé)任的。八、違約責(zé)任8.1雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2甲方違反本合同規(guī)定，給乙方造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：____________________簽訂日期：____年__月__日乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附加條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明11.1甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作時(shí)間和工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方，并盡量減少對(duì)乙方的不利影響。條款說(shuō)明：甲方作為用人單位，可能因業(yè)務(wù)發(fā)展或市場(chǎng)變化需要調(diào)整乙方的工作安排。此條款賦予甲方調(diào)整權(quán)，同時(shí)要求甲方在調(diào)整時(shí)考慮乙方的權(quán)益，提前通知乙方，并盡量減少對(duì)乙方生活和工作的影響。11.2甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能考核，乙方應(yīng)予以配合。條款說(shuō)明：為了保證乙方能夠勝任工作崗位，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能考核。乙方作為勞動(dòng)者，有義務(wù)接受培訓(xùn)并參與考核，以提高自身的工作能力。11.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績(jī)給予獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。條款說(shuō)明：此條款允許甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，采取相應(yīng)的激勵(lì)措施或紀(jì)律處分，以促進(jìn)乙方更好地履行工作職責(zé)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明12.1乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人情況提出調(diào)整工作時(shí)間或工作地點(diǎn)的請(qǐng)求，甲方應(yīng)予以考慮。條款說(shuō)明：乙方作為非全日制勞動(dòng)者，可能因個(gè)人原因需要調(diào)整工作時(shí)間或工作地點(diǎn)。此條款保障乙方提出調(diào)整請(qǐng)求的權(quán)利，并要求甲方在合理范圍內(nèi)予以考慮。12.2乙方有權(quán)拒絕甲方安排的超出合同約定范圍的工作任務(wù)。條款說(shuō)明：乙方在非全日制勞動(dòng)合同關(guān)系中，有權(quán)拒絕甲方安排的超出合同約定的工作任務(wù)，以保護(hù)乙方的合法權(quán)益。12.3乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。條款說(shuō)明：乙方作為勞動(dòng)者，有權(quán)要求甲方提供符合法律法規(guī)規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，以確保乙方的人身安全和健康。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明條款說(shuō)明：當(dāng)存在中介方時(shí)，中介方有責(zé)任確保提供給甲乙雙方的勞動(dòng)者信息真實(shí)可靠，避免因信息不實(shí)導(dǎo)致的合同糾紛。13.2中介方應(yīng)協(xié)助甲乙雙方處理勞動(dòng)合同履行過(guò)程中的相關(guān)事宜，包括但不限于工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等。條款說(shuō)明：中介方在甲乙雙方之間起到橋梁作用，應(yīng)協(xié)助處理勞動(dòng)合同履行過(guò)程中的各項(xiàng)事務(wù)，確保合同順利執(zhí)行。13.3中介方不得向乙方收取任何形式的費(fèi)用。條款說(shuō)明：為保護(hù)乙方權(quán)益，防止中介方利用職務(wù)之便向乙方非法收費(fèi)，此條款明確禁止中介方向乙方收取任何費(fèi)用。13.4若因中介方原因?qū)е聞趧?dòng)合同無(wú)法履行，中介方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。條款說(shuō)明：中介方在勞動(dòng)合同關(guān)系中扮演重要角色，若因中介方原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，中介方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，以保障甲乙雙方的權(quán)益。13.5中介方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息，不得泄露給任何第三方。條款說(shuō)明：中介方在提供服務(wù)過(guò)程中可能接觸到甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息，此條款要求中介方承擔(dān)保密義務(wù)，防止信息泄露給第三方。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋一、附加列表：1.甲乙雙方在合同期內(nèi)如需變更合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面簽訂變更協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)。2.乙方在合同期間因病或非因工負(fù)傷連續(xù)缺勤超過(guò)規(guī)定期限的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。3.甲方應(yīng)提供乙方必要的工作資料和工具，確保乙方能夠正常開(kāi)展工作。4.乙方在合同期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，不得從事與甲方利益相沖突的活動(dòng)。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的，視為甲方違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，視為乙方違約。3.甲方未依法為乙方繳納工傷保險(xiǎn)的，視為甲方違約。4.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職的，視為乙方違約。5.甲乙任何一方違反合同約定的保密義務(wù)，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.工傷保險(xiǎn)：指勞動(dòng)者在工作中因工負(fù)傷或者患職業(yè)病，依法獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)纳鐣?huì)保險(xiǎn)制度。4.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.爭(zhēng)議解決：指合同當(dāng)事人在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛的活動(dòng)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方調(diào)整乙方工作時(shí)間或工作地點(diǎn)，乙方不同意。解決辦法：甲方應(yīng)充分溝通，盡量達(dá)成一致。如無(wú)法達(dá)成一致，可按照合同約定處理。2.問(wèn)題：乙方在工作期間發(fā)生意外傷害。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施救助，并按照工傷保險(xiǎn)相關(guān)規(guī)定處理。3.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付，并可依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。4.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施止損，并依法追究乙方的法律責(zé)任。5.問(wèn)題：合同到期后，雙方未續(xù)簽合同，乙方繼續(xù)工作。解決