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保險(xiǎn)行業(yè)全職員工合同合同編號(hào):__________甲方:__________(保險(xiǎn)公司)地址:__________聯(lián)系方式:__________法定代表人:__________乙方:__________(員工)身份證號(hào)碼:__________住址:__________聯(lián)系方式:__________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營(yíng)的保險(xiǎn)公司,乙方愿意加入甲方,成為甲方全職員工,雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方的招聘事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、乙方的崗位職責(zé)和基本要求1.1乙方須按照甲方的崗位職責(zé)要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),服從甲方管理,遵守甲方規(guī)章制度。(1)年齡在1845周歲之間,身體健康;(4)具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和業(yè)務(wù)處理能力;(5)具備保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。二、乙方的工資待遇2.1乙方工資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、津補(bǔ)貼等組成,具體金額根據(jù)乙方工作崗位、工作業(yè)績(jī)和甲方規(guī)定確定。2.2甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。2.3乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。2.4甲方提供完善的培訓(xùn)和晉升機(jī)制,為乙方職業(yè)發(fā)展提供支持。三、乙方的勞動(dòng)紀(jì)律和保密義務(wù)3.1乙方須遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律,不得違反甲方規(guī)章制度。3.2乙方在甲方工作期間,接觸到的商業(yè)秘密、客戶資料等敏感信息,須予以保密,不得向任何第三方泄露。3.3乙方如違反保密義務(wù),造成甲方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。四、合同的解除和終止4.1在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前三十日書(shū)面通知對(duì)方解除合同。4.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職瀆職、嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)的,甲方有權(quán)立即解除合同。4.3合同期滿,雙方未續(xù)簽的,合同自然終止。五、其他約定5.1雙方在簽訂合同時(shí),應(yīng)如實(shí)提供個(gè)人信息,如有虛假,甲方有權(quán)解除合同。5.2雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。5.3本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________代表(簽字):__________代表(簽字):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方學(xué)歷證明2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方簡(jiǎn)歷4.甲方規(guī)章制度5.甲方培訓(xùn)計(jì)劃6.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納證明7.甲方保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定履行工作職責(zé),視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶資料,視為違約。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,視為違約。4.乙方提供虛假個(gè)人信息,視為違約。5.甲方未按時(shí)支付乙方工資,視為違約。6.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.崗位職責(zé):勞動(dòng)者在用人單位從事的具體工作內(nèi)容。3.基本工資:勞動(dòng)者按照約定獲得的固定報(bào)酬。4.績(jī)效獎(jiǎng)金:根據(jù)勞動(dòng)者工作業(yè)績(jī)發(fā)放的獎(jiǎng)金。5.津補(bǔ)貼:根據(jù)勞動(dòng)者工作地區(qū)、崗位等實(shí)際情況發(fā)放的補(bǔ)助。6.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,強(qiáng)制用人單位和勞動(dòng)者繳納的保險(xiǎn)。7.住房公積金:國(guó)家為保障勞動(dòng)者住房權(quán)益,強(qiáng)制用人單位和勞動(dòng)者繳納的資金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方工作能力不足,工作任務(wù)。解決辦法:甲方提供培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助乙方提高工作能力。2.問(wèn)題:乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同。解決辦法:甲乙雙方協(xié)商解除或終止合同,并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。3.問(wèn)題:甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法:甲方及時(shí)支付乙方工資,并向乙方道歉。4.問(wèn)題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:甲方采取法律手段,要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方招聘全職員工。2.乙
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