護(hù)士長競聘演講稿專家講座

競聘演講競聘崗位：XXXX副護(hù)士長競聘人：XXX護(hù)士長競聘演講稿專家講座第1頁

我個(gè)人經(jīng)歷XXXX年9月至XXXX年5月就讀于XXXX學(xué)校臨床護(hù)理XXXX年5月聘于XXXX人民醫(yī)院至今XXXX年取得國家級護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證。XXXX年3月至XXXX年3月就讀于西藏大學(xué)醫(yī)學(xué)院函授護(hù)理大專護(hù)士長競聘演講稿專家講座第2頁成長路上榮譽(yù)全院護(hù)理競賽中榮獲：XXXX年第二名XXXX年第三名XXXX年第一名XXXX年“迎十八大感黨恩”護(hù)理競賽中榮獲一等獎(jiǎng)XXXX年、XXXX年被評為先進(jìn)工作者XXXX年被評為醫(yī)院優(yōu)異護(hù)士護(hù)士長競聘演講稿專家講座第3頁豐富臨床經(jīng)驗(yàn)

經(jīng)過8年護(hù)理工作錘煉，讓我有幸成為科室?guī)Ы探M長和主要業(yè)務(wù)骨干，工作辛勤與付出得到了科室領(lǐng)導(dǎo)和患者認(rèn)可與必定。這些都與院領(lǐng)導(dǎo)、科室領(lǐng)導(dǎo)長久給予我關(guān)心密不可分。今天，有幸參加院內(nèi)競聘演講，感激院領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了這個(gè)展示自我平臺(tái)和公平競爭機(jī)會(huì)。我相信自己有信心、有能力競聘XXXX副護(hù)士長一職，請大家為我投上您寶貴而又神圣一票！護(hù)士長競聘演講稿專家講座第4頁競聘理由一是我熱愛護(hù)理工作，愛崗敬業(yè)。能按照醫(yī)院規(guī)章制度認(rèn)真嫻熟地執(zhí)行各項(xiàng)無菌操作技術(shù)。二是我含有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力。做工作、辦事情，能夠做到思緒清楚、行止有度、頭緒分明恰到好處。三是我含有良好職業(yè)道德。在4.25抗震救災(zāi)期間，在自治區(qū)總指揮部總體布署下，我們及時(shí)對災(zāi)區(qū)患者開通了綠色通道，對每位患者給予了及時(shí)準(zhǔn)確治療工作，對病人及家眷同事開展了心理輔導(dǎo)，盡可能減輕了患者心理負(fù)擔(dān)，以利于護(hù)理治療。護(hù)士長競聘演講稿專家講座第5頁我對競聘崗位展望1堅(jiān)持以人為本服務(wù)理念，繼續(xù)推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，搞好醫(yī)患溝通，提升患者滿意度，提升科室著名度。2不停提升護(hù)理醫(yī)務(wù)管理，護(hù)理質(zhì)量是管理關(guān)鍵，我將實(shí)施科室護(hù)士長——責(zé)任護(hù)士——護(hù)士三級質(zhì)控，做到人人參加管理責(zé)任到個(gè)人。3落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，狠抓護(hù)理安全，規(guī)章制度是護(hù)理安全保障。我將落實(shí)醫(yī)院和科室各項(xiàng)規(guī)章及操作規(guī)程，做到有章可循、獎(jiǎng)罰分明。護(hù)士長競聘演講稿專家講座第6頁我對競聘崗位展望4合理配置人力資源，我將依據(jù)科室病人情況和護(hù)理工作量實(shí)施彈性排班，調(diào)動(dòng)科室人員工作主動(dòng)性。5加強(qiáng)護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)科研意識(shí)，打造學(xué)習(xí)型護(hù)理團(tuán)體。尤其是在年~在我科開展DDH手術(shù)以來，我科現(xiàn)處于責(zé)任制護(hù)理，對這方面護(hù)理還存在較多不足。針對當(dāng)前后藏DDH患兒篩查越來越多情況，我們將進(jìn)行針對性護(hù)理、專業(yè)化護(hù)理，制訂有效性、可行性護(hù)理。在探索中逐步完善護(hù)理質(zhì)量。護(hù)士長競聘演講稿專家講座第7頁我對競聘崗位展望6創(chuàng)建溫馨病房和民族特色病房。尊重民族風(fēng)俗習(xí)慣和飲食習(xí)慣，用藏語與患者進(jìn)行溝通交流，從我做起，繼續(xù)學(xué)習(xí)藏語基本溝通用語，不停提升藏語水平，使護(hù)患之間溝通零障礙。護(hù)士長競聘演講稿專家講座第8頁結(jié)束語

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：假如我這次落選，說明我仍有不足之處。我將正視不足、查找原因、更正缺點(diǎn)。深入加強(qiáng)學(xué)習(xí)，一如既往做好自己熱愛護(hù)理工作?？傊徽摳偁幧蠉徑Y(jié)果怎樣，我會(huì)端正態(tài)度，平靜心態(tài)