公司員工安全培訓考試題及完整答案【奪冠系列】_第1頁
公司員工安全培訓考試題及完整答案【奪冠系列】_第2頁
公司員工安全培訓考試題及完整答案【奪冠系列】_第3頁
公司員工安全培訓考試題及完整答案【奪冠系列】_第4頁
公司員工安全培訓考試題及完整答案【奪冠系列】_第5頁
已閱讀5頁,還剩7頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

安全培訓考試題安全培訓考試題/安全培訓考試題公司員工安全培訓考試題及完整答案【奪冠系列】單位:_______姓名:_______時間:_______分數(shù):______滿分:100

一、單選題(28題每題1分,共28分)1.警告標志的含義是提醒人們對周圍環(huán)境引起注意,以避免可能發(fā)生危險的圖形標志。其基本外形是()。

A.帶斜杠的圓形框B.圓形邊框C.正三角形邊框

2.依據(jù)《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,企業(yè)必須對安全設(shè)備進行()維護、保養(yǎng)。

A.定期B.周期性C.經(jīng)常性D.一次性

3.安全帽的主要作用是為了防止物料下落擊中頭部及行進中碰撞突出物而受傷。()

A.√B.×

4.安全生產(chǎn)工作的方針是()。

A.預(yù)防為主,防治結(jié)合B.安全第一,預(yù)防為主C.預(yù)防為主,防消結(jié)合

5.發(fā)生頭部創(chuàng)傷的人員,在接受醫(yī)生檢查前,以下哪項急救措施不正確?()

A.盡量減少不必要的活動B.給傷者服止痛片止痛C.運送途中應(yīng)把傷者的頭轉(zhuǎn)向一側(cè),便于清除嘔吐物

6.某道路運輸企業(yè)共有基層員工83人,管理人員15人,依據(jù)(安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,下列關(guān)于該企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設(shè)置和安全生產(chǎn)管理人員配備的說法,正確的是()。

A.企業(yè)可根據(jù)需要,自主決定是否設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)、配備安全生產(chǎn)管理人員,這是其經(jīng)營自主權(quán)范圍內(nèi)的事

B.該企業(yè)規(guī)模較小,配備兼職安全生產(chǎn)管理人員就能夠了

C.該企業(yè)應(yīng)當設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員

D.該企業(yè)應(yīng)當配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員

7.干粉滅火器不適宜撲滅()火災(zāi)。

A.液體B.氣體C.電氣D.金屬

8.下列()滅火劑是撲救精密儀器火災(zāi)的最佳選擇。

A.二氧化碳滅火劑B.干粉滅火劑C.泡沫滅火劑

9.滅火器上的壓力表用紅、黃、綠三色表示滅火器的壓力情況,當指針指在黃色區(qū)域表示壓力()。

A.正常B.偏高C.偏低D.異常

10.安全檢查是指對生產(chǎn)過程及安全管理中可能存在的隱患、有害與危險因素、缺陷等進行()。

A.查證B.檢查C.登記D..識別

11.人員密集場所發(fā)生火災(zāi),該場所的現(xiàn)場工作人員不履行組織、引導在場人員疏散的義務(wù),情節(jié)嚴重,尚不構(gòu)成犯罪的,處()日以上()日以下拘留。

A.2、5B.3、5C.5、10D.10、15

12.疏散樓梯的最小寬度不宜小于()米。

A.1.20米B.1.10米C.1.00米

13.實施緊急維修后,設(shè)備歸屬部門負責對設(shè)備故障產(chǎn)生原因進行分析,提出預(yù)防及改進措施。技術(shù)改造應(yīng)遵循技術(shù)可靠、經(jīng)濟合理的原則,改造完畢后須進行試驗、鑒定、驗收,建立()。

A.檢定證書B.技術(shù)檔案C.技術(shù)證書

14.安全生產(chǎn)管理的方針是下列哪一項()

A.治理為主、防治結(jié)合B.安全第一、預(yù)防為主C.先生產(chǎn)、再安全D.安全為輔、預(yù)防為主

15.對可能產(chǎn)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所,應(yīng)當設(shè)置報警裝置,現(xiàn)場配置急救用品、(),留有應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū)

A.救助設(shè)備B.救援人員C.沖洗設(shè)備D.求助物資

16.任何電氣設(shè)備在未驗明無電之前,一律認為()

A.有電B.無電C.能有電D.也可能無電

17.安全生產(chǎn)中的“三違”是指違章操作、()和違反勞動紀律。

A.違章指揮B.違法C.違反規(guī)定D.以上都不對

18.《安全生產(chǎn)法》第十八條規(guī)定,生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人對本單位安全生產(chǎn)工作負有七個方面的職責,其中最重要的一條是()。

A.保證安全生產(chǎn)投入的有效實施

B.建立、健全本單位安全生產(chǎn)責任制

C.及時、如實報告生產(chǎn)安全事故

D.組織制定并實施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃

19.用人單位對不適宜從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)當()。

A.解除勞動合同B.調(diào)離一段時間C.調(diào)離原崗位,并妥善安置

20.安全色中()表示提示、安全狀態(tài)及通行的規(guī)定。

A.紅色B.藍色C.綠色D.綠色

21.生產(chǎn)中無安全措施或未經(jīng)安全交底就進行生產(chǎn)作業(yè)而發(fā)生事故,()負主要責任。

A.生產(chǎn)負責人B.技術(shù)負責人C.安監(jiān)負責人

22.《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》自()起施行。

A.2001年4月11日B.2001年4月21日C.2001年5月21日

23..企業(yè)指揮領(lǐng)導小組負責本單位預(yù)案的制訂、修訂、組建(),組織預(yù)案的實施和演練,檢查督促做好重大危險源事故的預(yù)防措施和應(yīng)急救援的各項準備工作。

A.基干民兵隊伍B.應(yīng)急救援隊伍C.應(yīng)急防護隊伍

24.某化肥廠全年銷售收入為50000萬元,《高危行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)費用財務(wù)管理暫行辦法》規(guī)定,該企業(yè)本年度應(yīng)提安全生產(chǎn)費用為()

A.100萬元B.200萬元C.250萬元

25.安全生產(chǎn)月是每年的第幾個月()

A.3月B.5月C.6月

26.用鋼筋切斷機切斷()毫米以內(nèi)的短料時,不得用手直接送料。

A.20毫米B.30毫米C.40毫米

27.員工在安全生產(chǎn)中的義務(wù)包含()。

A.自覺遵守安全規(guī)章制度的義務(wù)B.自覺學習安全知識的義務(wù)C.自覺報告危險源和不安全因素的義務(wù)D.以上都包含

28.未熄滅的煙頭最高溫度可達:()

A.100多度B.900多度C.850度D.950度

二、多選題(13題每題2分,共26分)29.《安全生產(chǎn)法》的立法目的是()。

A.促進經(jīng)濟發(fā)展

B.保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全

C.規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營單位行為

D.防止和減少生產(chǎn)安全事故

E.為了加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理

30.受限空間作業(yè)時,以下對監(jiān)護人職責表達正確的選項是()。

A.當容器或設(shè)備翻開時,應(yīng)檢查每個進入點能否擱置了“危險,勿進入”的標記。

B.檢查該受限空間內(nèi)能否已進行了凈化并檢測。

C.檢查該受限空間能否有通風,通風可否知足整個受限空間的換肚量不小于3次/min。

D.檢查限制地區(qū)使用的工具能否適合。

31.用人單位應(yīng)當采取下列職業(yè)病防治管理措施:設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織,配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員,負責本單位的職業(yè)病防治工作;制定職業(yè)病防治計劃和實施方案()。

A.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程

B.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案

C.建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度

D.建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案

32.靜電的特點有()高,二是()突出,三是()現(xiàn)象嚴重

A.電壓高B.靜電感應(yīng)突出C.尖端放電現(xiàn)象嚴重D.電量小

33.下列屬于保證用電安全的基本要素的有()只要這些要素都能貼合安全規(guī)范的要求,正常狀況下的用電安全就能夠得到保證。

A.電氣絕緣B.安全距離C.設(shè)備及其導體載流量D.明顯和準確的標志

34.根據(jù)《安全生產(chǎn)檢查和隱患排查、整改制度》的規(guī)定,安全生產(chǎn)檢查的內(nèi)容包括:()

A.安全生產(chǎn)規(guī)章制度是否健全

B.設(shè)施、設(shè)備是否處于安全運行狀態(tài)

C.特種作業(yè)人員是否持證上崗

D.從業(yè)人員配備、使用勞動防護用品情況

35.《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,安全生產(chǎn)工作應(yīng)當強化和落實生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體責任,建立生產(chǎn)經(jīng)營單位負責、()、社會監(jiān)督的機制。

A.行業(yè)自律B.職工參與C.政府監(jiān)管D.全員參與

36.起重機械的基本類型有()。

A.橋式類型起重機B.超重量起重機C.臂架類型起機D.升降類型起重機E.輕小型起重機械

37.防止間接接觸電擊的方法()。

A.保護接地B.工作接地C.重復接地D.保護接零E.速斷保護

38.燃燒三要素()。

A.可燃物質(zhì)B.空氣C.助燃物質(zhì)D.溫度E.火源

39.工業(yè)噪聲主要可采用()等方法對其進行控制。

A.方向和位置控制B.屏蔽C.工程控制D.密閉通風

40.下列選項對正確戴安全帽描述正確的是()。

A.戴帽前先檢查外殼是否破損,有無合格帽襯、帽帶是否齊全同一水平

B.調(diào)整好帽箍;

C.調(diào)整好帽襯間距(約4—5厘米)

D.戴帽后系好帽帶,鎖好帶扣

41.無防護措施的生產(chǎn)性強噪聲,對人體能產(chǎn)生多種不良影響,甚至形成噪聲性疾病。下列屬于噪聲引起的不良影響有:()

A.噪聲聾B.暫時性聽覺位移C.過敏性疾病D.頭痛

三、判斷題(12題每題2分,共24分)42.臨時用電時間一般不超過15天,特殊情況不應(yīng)超過一個月。用電結(jié)束后,用電單位應(yīng)及時通知供電單位拆除臨時用電線路。()

A.√B.×

43.任何單位和個人不得阻撓和干涉對事故的報告和依法調(diào)查處理。()

A.√B.×

44.車間內(nèi)的電氣設(shè)備發(fā)生故障,應(yīng)立即請安全生產(chǎn)管理人員來檢修。()

A.√B.×

45.移動式電動工具、手持式電動工具應(yīng)加裝高靈敏動作的漏電保護器。()

A.√B.×

46.某施工單位在為員工發(fā)放安全帽等防護用品時,要求員工每人負擔其中一部分費用。()

A.√B.×

47.在生產(chǎn)過程中,穿拖鞋、涼鞋、高跟鞋、系圍巾以及留長發(fā)而又不將其放入工作帽內(nèi)的行為屬于違章行為。()

A.√B.×

48.可以安排未經(jīng)職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)危害的作業(yè),同時也安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)。()

A.√B.×

49.叉車起重機上除了司機外最多可以載客1人。()

A.√B.×

50.選擇防爆電氣設(shè)備時,所選電氣設(shè)備的等級不應(yīng)低于所在場所內(nèi)爆炸性混合物的級別,組別。()

A.√B.×

51.安全生產(chǎn)事關(guān)人民生命財產(chǎn)安全,事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定大局。()

A.√B.×

52.電閘箱內(nèi)可以放置水杯、手套等其它雜物。()

A.√B.×

53.兩人或兩人以上在一處工作時,只要自己注意安全就可以了,其他人的事不要去管。()

A.√B.×

四、簡答題(4題每題5.5分,共22分)54.何為爆炸下限?何為爆炸上限?

55.“四不放過”的原則是指什么?

56.做好企業(yè)的安全管理工作必須遵循哪些原則?

57.特種作業(yè)人員務(wù)必具備什么條件?

參考答案

1.B

2.C

3.B

4.B

5.B

6.C

7.D

8.A

9.B

10.A

11.C

12.B

13.B

14.B

15.C

16.A

17.A

18.B

19.C

20.C

21.A

22.B

23.B

24.C

25.C

26.B

27.D

28.C

29.ABDE

30.ABD

31.ABCD

32.ABC

33.ABCD

34.ABCD

35.ABC

36.ACDE

37.ABCDE

38.ACE

39.ABC

40.ABCD

41.ABD

42.A

43.A

44.B

45.A

46.B

47.A

48.B

49.B

50.A

51.A

52.B

53.B

54.可燃氣體或蒸汽在空氣中可以使火焰蔓延的最低濃度,即能量可以逐漸傳播的最低值??扇?/p>

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論