村莊旅游安全工作計劃

村莊旅游安全工作計劃第一篇村莊旅游安全工作計劃第一篇隨著國民收入的穩(wěn)步增長，國家在資源配置和設施建設投資上，將會向國內旅游傾斜，向能同時滿足國內、國際旅游者需求的旅游吸引物方面傾斜。在入境游方面，根據對國外游客的調查，他們訪華的主要目的依次為:體驗高水平的傳統(tǒng)文化和歷史建筑、文物、博物館、城墻等;普通老百姓，尤其是農村地區(qū)的普通百姓生活;優(yōu)美的自然風光。

由此可見，外國游客對中國的興趣點主要集中在傳統(tǒng)文化、農村百姓生活和自然風光，鄉(xiāng)村旅游恰好可以提供這三個方面結合的平臺，這也是近年來，陽朔、麗江等地鄉(xiāng)村旅游蓬勃發(fā)展的原因之一。在國內游方面，由于城市化步伐的加快，一方面加劇了城市的負擔，城市環(huán)境質量進一步下降，生存壓力進一步加大，另一方面，農村生活、自然風貌、良好的環(huán)境將成為稀缺資源，再加上人們體閑觀念和方式的轉變，這些都為鄉(xiāng)村旅游的發(fā)展提供了可持續(xù)的前景。

不利因素

資金問題。鄉(xiāng)村旅游本身缺乏發(fā)展旅游的資金來源，投資主體單一，而在資金到位后的開發(fā)過程中還存在著規(guī)劃不科學，利益分配不合理的現象。因此，對于那些資源條件好、級別高的鄉(xiāng)村旅游項目上要充分發(fā)揮政府的主導作用，走股份制或股份合作制的道路;鼓勵國企、私有經濟單獨或合作開發(fā)，也鼓勵農民個人或聯(lián)合開發(fā)。

總之，要多渠道、多層次、多種形式籌集資金。資金問題解決后，怎樣對旅游資源有計劃、有步驟的合理開發(fā)利用，怎樣協(xié)調政府、投資人、原住民三者之間的利益分配關系?在我國鄉(xiāng)村旅游實際開發(fā)中，這兩個問題也是普遍存在的。

因此，要防止各部門、各級政府一哄而上開發(fā)鄉(xiāng)村旅游，只講規(guī)模，不求質量，片面追求利潤，忽視原住民權利和游客滿意度的行為。這樣不僅破壞了潛在的市場需求，而且使鄉(xiāng)村旅游處于低質量、低收入的惡性循環(huán)經營狀態(tài)中。與缺乏資金相比，浪費資金又破壞了資源更是要堅決杜絕的。

基礎設施問題。突出表現在與鄉(xiāng)村旅游發(fā)展息息相關的交通、電力、通訊、醫(yī)療衛(wèi)生等方面建設水平的落后，導致許多問題的出現，比如游客苦于交通上的不便放棄出游;清新秀麗的鄉(xiāng)野風光和惡劣的住宿條件帶給游客心理上的巨大反差;不衛(wèi)生的飲食造成了疾病卻沒有配套的醫(yī)療救治……可見，一個鄉(xiāng)村社區(qū)本身的自然條件再優(yōu)越、民俗文化再深邃，如果基礎設施落后，發(fā)展鄉(xiāng)村旅游也便成為空話。

服務配套問題。鄉(xiāng)村中第三產業(yè)發(fā)展嚴重滯后，服務業(yè)不發(fā)達，服務人員總體素質較低。由于我國鄉(xiāng)村教育事業(yè)落后，造成了鄉(xiāng)村居民的文化水平及綜合素質不高，而鄉(xiāng)村旅游的服務主體是當地農民，并且旅游業(yè)是一個集合了購物、餐飲、娛樂為一體的對服務水平要求較高的行業(yè)，所以，如何在較短時間內提高鄉(xiāng)村旅游的服務水平實為一個棘手的問題。

另外，在我國鄉(xiāng)村旅游的管理層中也普遍存在著管理者素質不高、經營管理的科學水平低、管理不夠規(guī)范、開發(fā)中缺乏保護意識、重設施建設輕環(huán)境營造等諸多問題。

發(fā)展觀念問題。部分鄉(xiāng)村發(fā)展旅游的觀念陳舊，各相關部門缺乏溝通。此外，一些擁有決策權的旅游業(yè)界的領導對鄉(xiāng)村旅游也是默然處之，認為旅游只是風景名勝和文物古跡的專利，鄉(xiāng)村沒有什么可游的……這些嚴重缺乏開拓思想和創(chuàng)新意識的觀念都極大地限制了我國鄉(xiāng)村旅游的發(fā)展進程。而且鄉(xiāng)村游作為商品同樣要求對外宜傳促銷，如何

村莊旅游安全工作計劃第二篇l活動背景

★春暖花開，正是一年一度出游的好時機。校園里，集體春游、班級春游已成了大學生們多彩生活的一部分，南昌市各大旅游景點里，都有大學生追蹤文化的足跡。

★櫻雨繽紛，在這個彌漫著文化氣息的學校里，攢動的是尋找文化的身影。

★適逢南昌航空大學舉辦校園社團旅游文化文化節(jié)，南昌航空大學探路者創(chuàng)業(yè)者協(xié)會策劃了一場以“旅游文化”為主題的系列活動。

l活動目的

★繁榮校園文化，推進素質教育，展現學子“自強、弘毅、求是、拓新”的精神面貌。

★豐富大學生的課外生活，陶冶大學生的情操，讓自然景觀和人文景觀帶著文化的氣息走進校園,引導我們去尋找深植于旅游中的文化底蘊。

★展現我校學生社團文化風采，突出南昌航空大學的探路者協(xié)會“創(chuàng)新、高效、協(xié)作”的理念，打造其精品社團的地位，加強其與其他社團的合作，鍛煉大學生創(chuàng)業(yè)者協(xié)會會員自主策劃、組織、開展活動的能力。

l活動項目“三部曲”

★校園巡展

開辦“旅游文化周”，在這周內，邀請南昌市各大旅游景點在文化節(jié)期間舉行巡回展覽，其間配有現場解說，或穿插一些與旅游景點合辦的互動式活動。

★學術競技

面向全體觀看展出的校內外同學或游客征稿。配合學校第四屆學生社團文化節(jié)，以“校園文化”為主題征文，或發(fā)掘中國傳統(tǒng)文化的.底蘊，或領引校園文化的潮流，或探索旅游文化的前景。

舉辦兩場知識性的講座，一場以旅游為主題，在巡展期間進行;一場以“校園文化”為主題，在征文比賽搬獎晚會上進行。

★戶外出游

在巡展期間，為各旅游景點進行票務代理，組建旅游小團隊，根據各旅游靜景點的景觀特色，安排幾條不同的可供選擇的“一日游”線路，在巡展開始后的幾個周六、周日暢游南昌各大旅游景區(qū)。

l活動進程

★日程安排(下雨時間往后順延)：

向校團委遞交南昌航空大學大學生社團文化節(jié)活動策劃書。

接受校團委對活動策劃的審批和修改。

作好前期準備工作。

宣傳工作包括在各個校區(qū)張貼海報、發(fā)送傳單，在主校區(qū)懸掛條幅，爭取在校播音臺廣播。

再次與各個旅游景點負責人洽談，力求計劃周密詳盡。

布置活動現場

旅游景點展板展示，其中晚上舉行一場以“旅游文化”為主題的講座。

舉行南昌各大旅游景點“一日游”活動。

“南昌航空大學校園社團文化節(jié)”征文活動。

征文頒獎晚會兼一場以“校園文化”為主題的講座。

村莊旅游安全工作計劃第三篇不知不覺已經步入大三，愉快的大學生活已只剩下區(qū)區(qū)的兩年時間，為了給同學們一個輕松、愉快的大三生活和難忘的大學回憶，并加強男女同學們的交流、豐富課余生活，增進班級感情、增強班級團結、凝聚班級力量，經同學們建議和決定，我們出游防城港東興。

具體方案如下:

一、出游地點:

防城港東興

二、出游時間:

12月10、11日(星期六、星期天)

三、出行人數:

可帶家屬

四、日程安排:

1、12月9日晚召開班會，交代注意事項和具體要求。

2、12月10日早上從南門出發(fā)，11日17時前返校。

3、所有與出行相關的業(yè)務，如購票，聯(lián)系往來交通工具及住宿等，由班委負責。

4、到目的地后，主要以小組活動為主，具體安排有班主任與小組成員協(xié)商確定(根據出行人進行分組安排)。

五、住宿地址:

六、注意事項及要求:

1、帶上相關身份證、學生證，注意人生及財產安全。

2、必須服從安排，遵守紀律，不得擅自離隊。

3、嚴禁下海游泳。

4、晚上必須在11:00前返回自己的房間，并給小組組長發(fā)信息報道。

5、自由活動時，不能單獨行動，每位同學要確保手機時刻保持開機狀態(tài)。

6、要互相關心，互相照顧，盡量避免意外事故發(fā)生。

7、要有集體觀念和時間觀念，加強安全意識。

8、在出游時，若有不服從安排、私自下海者，按違紀處理，并上報學院。

9、提醒同學自備雨傘、拖鞋、外套、防曬霜、充電器、毛巾、洗漱用品、驅蚊水。(班級藥箱備藥:暈車藥、板藍根沖劑、云南白藥、創(chuàng)可貼、退燒藥、藿香正氣液、風油精)

七、活動人員安排:

1、負責人:班主任及全體班委

班長:以凱斯(活動總策劃總執(zhí)行)

副班長:劉長庚(活動副執(zhí)行)

團支書:易華杰(協(xié)助班長、副班長開展工作)

學習委:向東祝(組織大家學習當地文化、活動結束后收集大家心得)

文體委:曹旭、韋月幸(組織開展一系列文體活動)

生活委:譚全利、農枝玲(負責日常生活，帶好藥品)

紀檢委:韋國體(負責人數的清點)

七班長:陳俊志、八班班長:趙智(協(xié)助紀檢委清點人數)

2、參與人員:全班同學以及個別家屬

八、詳細安排:

村莊旅游安全工作計劃第四篇黑龍江墾區(qū)二○一○年

鄉(xiāng)村旅游服務人員培訓陽光工程實施方案

根據農墾總局《關于做好2010年農業(yè)勞動力轉移陽光工程實施工作的通知》精神，按照總局陽光工程辦公室的總體部署和工作要求，結合培訓工作實際制定本方案。

一、指導思想

按照陽光工程“政策扶持、齊抓共管、統(tǒng)籌規(guī)劃、分部實施、整合資源、按需培訓、注重實效”的原則，圍繞鄉(xiāng)村旅游、特別是結合墾區(qū)大農業(yè)發(fā)展及區(qū)位地理優(yōu)勢開展培訓，以提高墾區(qū)職工旅游管理、旅游營銷能力為目標，以提高墾區(qū)職工收入為方向，大力培養(yǎng)墾區(qū)旅游專業(yè)人才，為墾區(qū)經濟和社會發(fā)展服務。

二、培訓任務2010年墾區(qū)鄉(xiāng)村旅游服務人員的培訓任務是300人，黑龍江農墾職業(yè)學院會同紅興?。?0人）、北安（50人）、齊齊哈爾（40人）、哈爾濱分局（180人），負責培訓工作。

三、培訓課程安排

四、培訓時間安排2010年9月-11月，各分局陽光辦、培訓基地，要結合工作實際，安排鄉(xiāng)村旅游服務人員培訓工作。7月下旬-8月上旬，黑龍江農墾職業(yè)學院與分局陽光辦、協(xié)商制定墾區(qū)鄉(xiāng)村旅游服務人員培訓工作計劃。8月下旬-9月，各分局陽光辦安排鄉(xiāng)村旅游服務人員培訓工作，黑龍江農墾職業(yè)學院安排任課教師，組織教師備課。

10月-11月各分局陽光辦組織開展鄉(xiāng)村旅游服務人員培訓工作。12月鄉(xiāng)村旅游服務人員培訓工作總結、上交臺賬。

五、培訓對象與師資安排

鄉(xiāng)村旅游服務人員培訓對象是，墾區(qū)有意于從事鄉(xiāng)村旅游服務的職工，培訓工作中充分發(fā)揮黑龍江農墾職業(yè)學院的師資優(yōu)勢作用，授課教師以學院教師為主體，如有專業(yè)課特殊需要可聘請墾區(qū)知名專家、學者授課。

六、培訓地點：各分局、農場相關培訓基地

七、保障措施

1、加強組織領導，完善組織體系。

墾區(qū)成立鄉(xiāng)村旅游服務人員培訓陽光工程領導小組。組長：孟凡龍、許淑云

副組長：李金海_亮劉護國荊培強姜成吳魁斌

培訓項目主任：王義軍

成員：趙英杰侯杰

根據總局陽光培訓的要求，各分局陽光辦均成立農業(yè)勞動力轉移培訓陽光工程領導小組和辦公室。

2、嚴格規(guī)范管理，保證培訓質量第二，幫助各培訓基地做好鄉(xiāng)村旅游服務人員陽光培訓內業(yè)檔案材料的整理工作。

第三，保證培訓時間。按培訓計劃的要求，結合各分局鄉(xiāng)村旅游服務人員的培訓工作實際，合理安排培訓時間，保證理論專題培訓和實踐培訓不少于七天，保證培訓質量。

八、培訓要求

1.各分局陽光辦，要根據本方案要求認真組織實施。2.及時與黑龍江農墾職業(yè)學院溝通開課具體時間及教師需求。

黑龍江農墾農墾職業(yè)學院

二○一○年八月十日篇2：鄉(xiāng)村旅游培訓實施方案旺蒼職業(yè)中學2011年度“陽光工程”鄉(xiāng)村旅游培訓

鄉(xiāng)培訓點實訓方案為貫徹落實_中央、_《關于積極發(fā)展現代農業(yè)扎實推進社會主義新農村建設的若干意見》和為了鼓勵各地根據當地產業(yè)發(fā)展特別是縣域經濟發(fā)展實際和農村社會事業(yè)發(fā)展情況，自主開展圍繞鄉(xiāng)村旅游等培訓，引導受訓農民就地就近轉移就業(yè)，根據四川省2011年陽光工程培訓實施辦法，結合我縣實際，特制定本培訓方案。

一、指導思想

以省委農村工作會議和全省農村勞務輸出工作推進會精神為指導，按照“政府推動、學校主辦、部門監(jiān)管、農民受益”的原則，緊緊圍繞我省農業(yè)農村經濟發(fā)展人才需求和農業(yè)領域和農村地區(qū)實施的重大工程項目，大力開展農村勞動力就地就近轉移就業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)培訓，提高農民就地就近就業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)能力和輻射帶動能力，引導農民轉變就業(yè)觀念，促進農業(yè)勞動力向農業(yè)產業(yè)延長鏈轉移，提高現代農業(yè)服務體系從業(yè)人員和農村社會管理人員的能力素質，為現代農業(yè)發(fā)展、農村經濟繁榮和新農村建設提供人才支撐。

二、培訓目的：

鄉(xiāng)村旅游培訓共計100名名額。由于東河鎮(zhèn)是旺蒼全力打造的農家樂旅游勝地，因此本期擬100名東河鎮(zhèn)農民進行鄉(xiāng)村旅游與服務技能培訓。通過理論學習加技能培訓,加實地操作指導這一運作方式，使從事休閑農業(yè)與鄉(xiāng)村旅游的從業(yè)人員提高綜合素質和服務技能水平，特別是樹立和提高正確的服務理念，為游客提供優(yōu)質的服務，增強休閑農業(yè)與鄉(xiāng)村旅游的吸引力。

三、培訓對象：

年齡在16周歲以上，身體健康，小學及以上文化程度的旺蒼籍青壯年農民均可參加培訓，鄉(xiāng)鎮(zhèn)農家樂業(yè)主，鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務業(yè)人員為培訓主力。

參訓人員報名時查驗身份證或戶口簿原件，并交納身份證或戶口簿復印件一張。有相片者交納1寸彩照3張.（未交納者我們也可以統(tǒng)一照相、電子存檔）

四、培訓內容：

旅游業(yè)的發(fā)展、農家樂食品衛(wèi)生安全、農家樂餐飲服務與管理、農家樂營銷策略、農家樂服務禮儀。

五、培訓時間、地點和方式：

1、本期培訓擬定7天。2011年11月12日以前報名,2011年11月13日正式開班行課.至2011年11月19日結束，總行課7天,培訓100人。

2、地點為旺蒼職中多媒體教室、各農家樂。

3、培訓方式為：理論講授與實踐操作相結合。

六、培訓程序：

1:從11月3日至11月12日進行聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行宣傳并初期報名。2:11月10日至11月12日進行進行報名和開班準備。3:11月13日開始進行培訓。4：11月19日至后進行查漏補缺。上報檔案。申請報賬。

四川省旺蒼職業(yè)中學

二0一一年十一月五日篇3：鄉(xiāng)村旅游實用人才培訓

龍里縣文體廣電旅游局

開展鄉(xiāng)村旅游實用人才培訓2011年11月26日—28日，龍里縣文體廣電旅游局與貴州省旅游培訓學校在龍山鎮(zhèn)蓮花鄉(xiāng)開展了一期鄉(xiāng)村旅游實用人才培訓。此次培訓在為期3天，學員大部分是來自蓮花鄉(xiāng)新場村和壩上村的農村居民。

龍里縣蓮花鄉(xiāng)是省州重點項目歡樂水世界所在地，該項目預計明年6月份開業(yè)，屆時定會帶來大量的外地游客，推動蓮花鄉(xiāng)鄉(xiāng)村旅游業(yè)的發(fā)展。本期鄉(xiāng)村旅游實用人才培訓就是在這樣的背景下組織開展的。根據實際情況，我們有針對性的設計了《鄉(xiāng)村旅游服務人員行為規(guī)范》、《鄉(xiāng)村旅游餐飲服務技能》、《貴州鄉(xiāng)村旅游概況及鄉(xiāng)村旅游發(fā)展展望》等方面的知識。

通過培訓，使當地居民對鄉(xiāng)村旅游有了正確的認識，為當地居民樹立了正確的服務意識和發(fā)展意識，為下一步開展實體鄉(xiāng)村農家樂提供了有力保障。（譚俊杰）實操培訓課

吳老師在上課篇4：

3、鄉(xiāng)村旅游教學計劃

頂云街道辦事處鄉(xiāng)村旅游從業(yè)人員財政扶貧項目

培訓計劃

為使頂云街道辦事處鄉(xiāng)村旅游從業(yè)人員財政扶貧項目得到更好的開展，達到培訓目的及項目實施的效果，特制定本培訓計劃。

一、培訓對象

1、側重于從事石板井村農業(yè)觀光、農家樂旅游接待、農家旅館旅游接待從業(yè)人員的村民；

2、參與頂云街道辦事處鄉(xiāng)村旅游事業(yè)發(fā)展管理的部分辦事處工作人員。

二、培訓目標

通過培訓和訓練，使從事石板井村鄉(xiāng)村旅游的從業(yè)人員提高綜合素質和服務技能水平。特別是樹立和提高正確的服務理念，為游客提供優(yōu)質的服務，增強石板井村鄉(xiāng)村旅游的吸引力，推動石板井村鄉(xiāng)村旅游產業(yè)的發(fā)展。

三、培訓內容

服務禮儀常識、餐飲服務、客房服務、導游服務、休閑農業(yè)與鄉(xiāng)村旅游的基礎。

四、培訓內容及學時分配

五、知識和技巧要求

（一）禮儀常識

1、了解儀態(tài)與體態(tài)知識；

2、了解會見客人的禮儀與技巧；

3、掌握握手的方式；

4、掌握與人溝通、服務禮儀。

（二）餐廳服務

1、掌握餐廳的布置與舒適環(huán)境營造；

2、能提供適合客人用餐需求的服務；

3、掌握餐桌的布置；

4、掌握餐具的擺放。

（三）客房服務

1、掌握客房整理技能；

2、掌握衛(wèi)生間的整理技能；

3、掌握為客人提供物品的服務技能。

（四）導游禮儀

1、初步了解導游員應遵循的禮儀規(guī)范；

2、了解導游服務禮儀在衣著方面的規(guī)定；

3、掌握導游員在日常導游活動中的禮儀；

4、掌握導游員在帶團過程中應注意的問題。

（五）休閑農業(yè)與鄉(xiāng)村旅游知識

1、了解休閑農業(yè)與鄉(xiāng)村旅游的基本知識；

2、掌握開辦農家樂的一般要求；

3、初步理解休閑農業(yè)與鄉(xiāng)村旅游的靈魂是以農為本。

六、培訓實施與考核

1、培訓時間：三天即十八個學時。

2、培訓教材：選用關嶺職中酒店管理與旅游專業(yè)課本中的部分教材。

3、培訓方式：由專業(yè)教師集中對學員進行上課。

4、培訓地點：關嶺自治縣民族職業(yè)技術中學。

5、考試考核：參照國家職業(yè)分類大典的相關職業(yè)和工種的要求，按照本培訓規(guī)范的基本內容，進行理論或實踐考試，向考試合格者簽發(fā)相關證書。篇5：2014年旅游培訓方案

黎平縣2014年旅游從業(yè)人員培訓

實施方案

按照縣委、政府關于發(fā)展文化旅游產業(yè)的目標，為提高我縣旅游服務整體水平，改善旅游服務環(huán)境，著力打造黎平旅游形象，加快推進全縣旅游文化產業(yè)發(fā)展，特制作如下培訓方案。

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導，以行業(yè)從業(yè)人員素質提升為主線，通過組織培訓班、舉行旅游從業(yè)人員技能大賽等措施，促進旅游行業(yè)從業(yè)人員隊伍數量、質量有較大提升，打造一支與我縣旅游業(yè)發(fā)展相適應的人才隊伍。

二、培訓目標和任務

1、保證從業(yè)人員持證上崗。通過對旅游星級賓館、等級鄉(xiāng)村旅舍、旅游服務示范單位、旅行社、景區(qū)點的旅游從業(yè)人員進行培訓，規(guī)范管理旅游從業(yè)人員隊伍，使以上單位旅游從業(yè)人員持證上崗率達到95%以上。

2、確保旅游市場規(guī)范化、系統(tǒng)化，使安全生產落到實處。

3、提高全縣政務商務接待講解水平。

三、工作方式

培訓方式采取理論與實踐相結合；在省州旅游部門幫助和省州旅游院校的支持下，選送優(yōu)秀教師到黎平實地授課。

四、培訓任務

1、旅游企業(yè)及景區(qū)點業(yè)主或負責人培訓一期；

2、賓館酒店服務人員培訓兩期；

3、景區(qū)景點講解員培訓兩期；

4、鄉(xiāng)村旅游服務人員培訓四期；

5、鄉(xiāng)村旅游餐飲從業(yè)人員培訓四期；

五、培訓范圍和對象

（一）景區(qū)（點）、旅游企業(yè)業(yè)主或負責人；

（二）景區(qū)點講解員、旅行社導游員、全縣機關單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)文旅游宣傳員；

（三）星級賓館、等級鄉(xiāng)村旅舍、旅游示范單位及從事鄉(xiāng)村旅游的餐飲、住宿、購物、休閑等服務人員。

六、培訓內容

（一）賓館酒店、旅行社、景區(qū)（點）負責人培訓

培訓內容：《星級酒店評定標準》、《旅游法》、旅游投拆處理、旅游安全生產知識、旅游管理與服務理念、景區(qū)與賓館酒店及旅行社座談及合作。

（二）景區(qū)景點講解員及導游員培訓

培訓內容：開展導游講解技巧、黎平縣情、黎平旅游資源概況、旅游線路及交通和肇興、翹街、八舟河等景區(qū)導游詞

（三）賓館酒店服務人員培訓

培訓內容：開展接待禮儀禮節(jié)、住宿、餐飲服務技能、黎平旅游資源和民族文化、簡單英語等培訓。

（四）鄉(xiāng)村旅游民居旅館從業(yè)人員培訓

培訓內容：開展消防安全、治安管理、禮貌禮節(jié)、客房清理、衛(wèi)生清掃和民居旅館星級評定規(guī)范標準等培訓。

（五）鄉(xiāng)村旅游餐飲從業(yè)人員培訓

培訓內容：開展消防安全、食品衛(wèi)生安全、禮貌禮節(jié)、衛(wèi)生清掃、服務技能操作、廚房衛(wèi)生要求、團餐菜單制作標準、菜品制作和鄉(xiāng)村旅游餐飲星級評定規(guī)范標準等培訓。

七、時間安排

八、教材準備

黎平旅游景區(qū)導游詞、《黎平旅游指南》及相關教學材料等。

九、工作任務安排

（一）組織機構組長：劉建紅

副組長：左承玲、姜明文、楊祖華

成員：梁習莉、段國平、易世艷、王蘇葉、吳仕蓮

（二）、具體安排

1、工作安排及協(xié)調：劉建紅

工作職責：對整個培訓工作進行總安排和調度。

2、組織生源、安排教學：左承玲

工作職責：制訂各期詳細教學方案，對接省州旅游局及省州旅游院校領導聘請教師培訓，對生源進行統(tǒng)計、安排課程表、培訓場地聯(lián)系及布置，對培訓班進行管理。

3、培訓資料準備：楊祖華

工作職責：準備黎平旅游景區(qū)導游詞、《黎平行知》、《黎平旅游指南》等等資料。

4、后勤安排：易世艷、王蘇葉

工作職責：培訓用水、車輛、食宿安排。

十、經費預算：300910元

（一）旅游企業(yè)和景區(qū)點業(yè)主或負責人培訓（5月一期）：8120元

1、資料費：50人×20元/人=1000元

2、老師補助：2200元

課時費：8課時×200元/課時＝1600元交通補助：2人×150元/天×2次＝600元

3、老師住宿：2間×2晚×180元/間＝720元

4、工作人員及老師餐費：5餐×400元/餐＝2000元

5、場租費：1000元/天×2天＝2000元

6、其他（水、橫幅）：200元

（二）縣城賓館酒店服務人員培訓（

6、9月共三期）：66120元

1、資料費：80人×20元/人=1600元

2、老師補助：5700元

課時費：24課時×200元/課時＝4800元

交通補助：3人×150元/天×2次＝900元

3、老師住宿：2間×4晚×180元/間＝1440元

4、工作人員及老師餐費：7餐×400元/餐＝2800元

5、學員補助：80人×30元/人天×3天＝7200元

6、場租費：1000元×3天=3000元

7、其他（水、橫幅）：300元

每期小計：22040元；三期共計：66120元

（三）鄉(xiāng)村旅游民居旅館從業(yè)人員培訓（7月四期）：49920元

1、資料費：20元/人×50人＝1000元

2、老師補助：2200元

課時費：8課時×200元/課時＝1600元交通補助：2人×150元/天×2次＝600元

3、老師及工作人員住宿費：3間×120元/間×3晚＝1080元

4、老師及工作人員用餐：5餐×300元/餐＝1500元

5、學員伙食：50人×15元/人×