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2024建筑勞務用工簡單合同范本合同編號:__________地址:________________________聯(lián)系人:_____________________聯(lián)系電話:___________________地址:________________________聯(lián)系人:_____________________聯(lián)系電話:___________________鑒于甲方需要乙方提供建筑勞務用工服務,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的要求,提供包括但不限于下列工作的建筑勞務用工服務:(1)建筑工程施工;(2)建筑材料搬運;(3)建筑設備操作;(4)施工現(xiàn)場清潔;(5)其他與建筑工程相關的勞務工作。1.2乙方應按照甲方的施工計劃和工程進度,及時提供相應的勞務人員,確保工程順利進行。第二條勞務人員2.1乙方應保證其提供的勞務人員具備相應的技能和資質(zhì),能夠勝任其所承擔的工作。2.2乙方應對勞務人員進行必要的培訓和管理,確保其遵守甲方的工作紀律和施工現(xiàn)場的安全規(guī)定。2.3乙方應對勞務人員的工資、福利和社會保險等事項負責,并承擔由此產(chǎn)生的一切法律責任。第三條工作時間與報酬3.1乙方應按照甲方的要求,提供相應的勞務人員,并按照雙方約定的工作時間進行工作。3.2乙方向甲方提供的勞務人員的報酬,按照雙方約定的標準和支付方式進行支付。3.3乙方應保證其提供的勞務人員的工資、福利和社會保險等事項符合國家法律法規(guī)的規(guī)定。第四條保密條款4.1乙方應對在合同履行過程中獲得的甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等信息予以保密。4.2乙方違反保密義務的,應承擔相應的違約責任。第五條合同的解除和終止5.1在合同履行期間,甲乙雙方同意提前解除或終止合同的,應書面通知對方。5.2合同解除或終止后,乙方應立即停止提供勞務服務,并按照甲方的要求撤出施工現(xiàn)場。第六條違約責任6.1甲乙雙方違反合同的約定,應承擔相應的違約責任。6.2乙方向甲方提供的勞務人員不符合合同約定的,甲方有權要求乙方予以更換或解除合同。6.3乙方未按照約定時間、數(shù)量提供勞務人員的,甲方有權要求乙方支付違約金。第七條爭議解決7.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為______年,自合同生效之日起計算。8.3本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):____________________乙方(蓋章):____________________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.勞務人員名單2.資質(zhì)證明文件3.工作服及安全裝備4.身份證明文件5.健康證明文件6.保險單據(jù)7.工資發(fā)放證明文件8.培訓記錄二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定時間、數(shù)量提供勞務人員,視為違約。2.乙方提供的勞務人員不符合合同約定,視為違約。3.乙方未按照約定支付報酬,視為違約。4.乙方未按照約定保密,視為違約。5.甲方未按照約定支付報酬,視為違約。6.甲方未按照約定提供工作條件,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.建筑勞務用工服務:指在建筑施工過程中,提供的人工勞動服務。2.勞務人員:指為甲方提供建筑勞務用工服務的人員。3.工作時間:指雙方約定的勞務人員提供服務的時間段。4.報酬:指甲方支付給乙方的勞務人員的工資及福利。5.違約金:指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.勞務人員不足:提前與乙方溝通,增加勞務人員。2.勞務人員不符合要求:要求乙方更換不符合要求的勞務人員。3.報酬支付延遲:與乙方溝通,確保按時支付報酬。4.保密義務違反:要求乙方承擔違約責任,采取補救措
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