苗圃場技術(shù)員聘用合同書(2024版)

苗圃場技術(shù)員聘用合同書(2024版)合同編號：__________甲方（聘用單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘人員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方苗圃場技術(shù)員事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。二、工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任甲方苗圃場技術(shù)員，負(fù)責(zé)苗圃場的技術(shù)指導(dǎo)、生產(chǎn)管理、品種選育等工作。2.乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方的規(guī)章制度、技術(shù)規(guī)范和操作流程開展工作。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)水平。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作__天，工作時(shí)間分別為：__時(shí)至__時(shí)。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。3.乙方加班工資按照甲方規(guī)章制度和法律法規(guī)的規(guī)定支付。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方月工資為人民幣____元（人民幣大寫：____元整）。2.乙方工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。3.乙方工資根據(jù)甲方經(jīng)濟(jì)效益和乙方工作績效逐年遞增。4.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按照甲方規(guī)章制度和法律法規(guī)的規(guī)定支付。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方為乙方依法繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn)。2.乙方享有醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷、住院補(bǔ)助、子女教育補(bǔ)貼等福利待遇。3.乙方在職期間，如發(fā)生工傷，甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.乙方退休后，按照國家和地方政策享受退休待遇。六、保密協(xié)議1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息。2.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。七、合同的解除和終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。3.乙方在合同期內(nèi)，如有下列情形之一，甲方有權(quán)解除合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害的；（3）同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)產(chǎn)生嚴(yán)重影響的；（4）因犯罪、違紀(jì)被追究刑事責(zé)任的。4.合同期滿，本合同自然終止。八、爭議解決1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件

4.甲方規(guī)章制度

5.甲方技術(shù)規(guī)范和操作流程

6.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

7.乙方保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗，或未經(jīng)甲方同意提前解除合同。

2.乙方未按甲方規(guī)章制度、技術(shù)規(guī)范和操作流程工作。

3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息。

4.乙方同時(shí)在其他用人單位工作，影響完成甲方工作任務(wù)。

5.乙方因犯罪、違紀(jì)被追究刑事責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)法：《中華人民共和國勞動(dòng)法》

2.勞動(dòng)合同法：《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》

3.社會(huì)保險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)

4.保密協(xié)議：約定乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或提前解除合同：按照合同約定，追究乙方違約責(zé)任，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)違約金。

2.乙方未按甲方規(guī)章制度、技術(shù)規(guī)范和操作流程工作：甲方應(yīng)進(jìn)行及時(shí)溝通、培訓(xùn)，指導(dǎo)乙方規(guī)范工作，如乙方仍不改進(jìn)，可按照合同約定解除合同。

3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息：按照保密協(xié)議約定，追究乙方違約責(zé)任，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)違約金。

4.乙方同時(shí)在其他用人單位工作，影響完成甲方工作任務(wù)：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，如乙方仍不改正，可按照合同約定解除合同。

5.乙方因犯罪、違紀(jì)被追究刑事責(zé)任：按照合同約定，解除合同，并根據(jù)法律、法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為苗圃場業(yè)主，需要聘請專業(yè)技術(shù)員進(jìn)行苗圃生產(chǎn)管理。

2.乙方具備相關(guān)專業(yè)技術(shù)和經(jīng)