英文郵件范文上架新品

英文郵件范文上架新品第一篇英文郵件范文上架新品第一篇吉糧集團(tuán)1996年正式運(yùn)營(yíng)，現(xiàn)已發(fā)展成為既從事糧食貿(mào)易、糧食精深加工、糧食期貨，又從事國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)的大型企業(yè)集團(tuán)。注冊(cè)資本億元，現(xiàn)擁有20家全資、控股及參股子公司，員工總數(shù)3000人，年銷售收入100億元以上，是國(guó)家認(rèn)定的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)。吉糧集團(tuán)已連續(xù)多年位列中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)，是全國(guó)2家擁有糧食進(jìn)出口經(jīng)營(yíng)權(quán)的企業(yè)之一,中國(guó)最大的玉米貿(mào)易商。

20__年7月以來(lái)，吉糧集團(tuán)在省委、省政府和省xxx的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，在董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記孟祥久同志的帶領(lǐng)下，開(kāi)啟了“二次創(chuàng)業(yè)、打造新吉糧”的歷史航程，組織實(shí)施“貿(mào)易做大”、“實(shí)業(yè)做強(qiáng)”、“金融做穩(wěn)”、“管理做實(shí)”、“人才做精”、“文化做優(yōu)”六大戰(zhàn)略，全力打造農(nóng)、工、貿(mào)一體化的龍頭企業(yè)，努力成為國(guó)內(nèi)領(lǐng)先、國(guó)際知名的糧食供應(yīng)商和精深加工制造商。全面推進(jìn)企業(yè)改革，完成了內(nèi)部改革重組，實(shí)現(xiàn)了發(fā)展戰(zhàn)略創(chuàng)新、組織結(jié)構(gòu)創(chuàng)新、用人機(jī)制創(chuàng)新、分配制度創(chuàng)新、經(jīng)營(yíng)理念創(chuàng)新。

自20__年7月二次創(chuàng)業(yè)、打造新吉糧以來(lái)，集團(tuán)克服了經(jīng)營(yíng)形勢(shì)、政策調(diào)整、金融危機(jī)以及其他不利因素等重重困難，不僅扭轉(zhuǎn)巨額虧損，實(shí)現(xiàn)了四年四大步，經(jīng)濟(jì)效益四年翻三番的新跨越。國(guó)有資產(chǎn)持續(xù)保值增值，企業(yè)文化有效創(chuàng)建，吉糧品牌和形象迅速提升。企業(yè)產(chǎn)品先后榮獲“中國(guó)名牌”、“亞洲最具影響力品牌”、“世界市場(chǎng)中國(guó)食品十大年度品牌”等榮譽(yù)稱號(hào)，被評(píng)為“中國(guó)品牌文化建設(shè)杰出貢獻(xiàn)單位”、“中國(guó)十大和諧企業(yè)”。

在新的歷史時(shí)期，吉糧集團(tuán)將以打造一個(gè)高瞻遠(yuǎn)矚、長(zhǎng)盛不衰的長(zhǎng)青企業(yè)為目標(biāo)，全力實(shí)現(xiàn)吉糧集團(tuán)的健康成長(zhǎng)。健康成長(zhǎng)的吉糧集團(tuán)，將更加注重長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，更加注重產(chǎn)業(yè)提升，更加注重模式創(chuàng)造，更加注重社會(huì)責(zé)任，更加注重以人為本，以打造學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力、管理力、人才力、文化力為重要保證和內(nèi)在動(dòng)力，堅(jiān)持實(shí)施“六大戰(zhàn)略”，努力實(shí)現(xiàn)思想觀念、體制機(jī)制、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、經(jīng)營(yíng)方式的轉(zhuǎn)型，全力打造資產(chǎn)規(guī)模、盈利能力、管理水平、發(fā)展模式均居國(guó)內(nèi)行業(yè)前列，國(guó)內(nèi)最具競(jìng)爭(zhēng)能力的、具有較強(qiáng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)能力的、與吉林省產(chǎn)糧大省地位相適應(yīng)并能全面拉動(dòng)我省“三農(nóng)”經(jīng)濟(jì)發(fā)展的綜合性糧食產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。

英文郵件范文上架新品第二篇DearMary,

Thanksforyourlastletter.I'msogladthatyouhavebeenable(atlast!)toarrangeaholidayinAustralia.AsIfearIwon'tbeabletomeetyouattheairportwhenyouarrive,norwillIbeabletobehomeuntillaterintheafternoon,soherearesomeinstructionsandsuggestions.

Thereisabusfromtheairporttothecity.Itismuchcheaperthanacab.TakethebustothecityandasktogetoffatTownHallrailwaystation.

Togettomyplaceintheeasternsuburbsyouhavethreeoptions.Youcaneithertakeacab,abusorthetrain.Isuggestyoutakethetrain,sincetheairportbuswillleaveyourightatthestation.GetoffatCliffStation.Fromthereyoucaneitherwalktomyplace(abouttenminutes)ortakeataxi.Probablyyoushouldtakeataxiasyouwillhaveluggage.

Whenyouarriveatmyflat,ringtheintercomforFlat2.MyfriendLillianwillbeathomeandshewillopenthefrontdoorforyouandletyouintomyflat.

Presumablyyouwillbetiredandwanttosleep.Butifyoufeellikesomeexerciseafterthatlongflight,youcouldstrolldowntoCooperPark,whichisonlytenminutesaway?youcanseeitfromthewindow.

Cheersandlookingforwardtoseeingyou.

Yourssincerely,

Annie

英文郵件范文上架新品第三篇Directions:

Supposeyouwonatranslationcontestandyourfriend,Jack,wroteanemailtocongratulateyouandaskforadviceontranslation.Writehimareplyto

1)thankhim,and

2)giveadvice.

YoushouldwriteneatlyontheANSWERSHEET.

Donotsignyourownnameattheendofthetext.Use“LiMing”instead.

Donotwritetheaddress.(10points)

英文郵件范文上架新品第四篇DearMs.Chen,InreplytoyourletterofMarch24th,weareveryinterestedintheanti-dandruffmintshampooyouoffer.Ouroffersheetisenclosedandwehavedecidedtoplaceatrialorderonthetermsillustratedinyourplacethisorderontheclearunderstandingthatonlyifyoucanguaranteedispatchintimetoreachusbytheendofnextmonth,andwereservetherighttocancelitandtorefusedeliveryafterthissuggestpaymentbybillofexchangedrawnonusat30days'sight.Pleaseletusknowwhetherthisisagreeabletoyours,WillSmith.

親愛(ài)的陳女士：今答復(fù)你方3月24日來(lái)函，我方對(duì)你方提供的薄荷去屑洗發(fā)乳非常感興趣。現(xiàn)隨函附上訂單一份，根據(jù)來(lái)函所提供條件，我方已決定試購(gòu)你方產(chǎn)品。只有貴方保證在下個(gè)月底及時(shí)運(yùn)到我方的條件下，我方才能訂購(gòu)此貨物，逾期不受理，我方保留取消訂單并拒收貨物的權(quán)利。我方建議貨款用匯票支付，見(jiàn)票30天后付款。請(qǐng)告知我們貴公司是否同意這一條件。威爾?史密斯謹(jǐn)上

英文郵件范文上架新品第五篇科長(zhǎng)職務(wù)之小不言而喻，但其職責(zé)之重、地位之要也是顯而易見(jiàn)的。因此，當(dāng)好小科長(zhǎng)必須有大胸襟，不能因小失大。我結(jié)合自己當(dāng)秘書(shū)科長(zhǎng)的工作實(shí)踐，談幾點(diǎn)體會(huì)。

一、低調(diào)為人、謹(jǐn)慎處事是前提

要做事先做人，做好人才能做好事。作為秘書(shū)科的領(lǐng)導(dǎo)者，要把“文、事、會(huì)”等事情辦好，首先必須具備良好的品德修養(yǎng)，在做人做事上砥礪公道正派的道德品質(zhì)、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和甘于奉獻(xiàn)的思想境界。具體說(shuō)來(lái)，要做到以下幾個(gè)方面。

一是要找準(zhǔn)定位，辦事到位不越位。秘書(shū)科長(zhǎng)要擺正自己的位置，清楚自己的角色。多一步是越位，少一步是缺位，偏一步是錯(cuò)位。要把握好工作分寸，不過(guò)、不錯(cuò)、不缺。首先，要處理好參謀與決策的關(guān)系。要自覺(jué)站在領(lǐng)導(dǎo)的角度和高度，圍繞部門的中心工作，深入調(diào)查研究，全面收集信息，積極查找問(wèn)題，出主意、想辦法、當(dāng)高參。不做“應(yīng)聲蟲(chóng)”，不放“馬后炮”，有新觀點(diǎn)、新思路、新措施，能參在點(diǎn)子上，謀在關(guān)鍵處，提在需要時(shí)，力求達(dá)到“好雨知時(shí)節(jié)，當(dāng)春乃發(fā)生;隨風(fēng)潛入夜，潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的“春雨”境界。其次，要處理好做事和處事的關(guān)系。秘書(shū)科長(zhǎng)是黨組決策的具體執(zhí)行者，對(duì)一些具體問(wèn)題要積極做好工作，果斷處理，不要將大小責(zé)任都往上推，但對(duì)領(lǐng)導(dǎo)已研究決定的事情或是重要和敏感問(wèn)題，則不能隨意改變。如在執(zhí)行過(guò)程中發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的決定確有問(wèn)題需要更改，也要及時(shí)反饋由領(lǐng)導(dǎo)本人決定，若非授權(quán)，不可替代。再次，要處理好協(xié)調(diào)和協(xié)商的關(guān)系。秘書(shū)科長(zhǎng)和業(yè)務(wù)科長(zhǎng)是同級(jí)關(guān)系，但因工作原因，有些問(wèn)題往往需要秘書(shū)科長(zhǎng)牽頭協(xié)調(diào)處理。這時(shí)候就需要秘書(shū)科長(zhǎng)充分發(fā)揮樞紐和橋梁作用，外求支持配合，內(nèi)求團(tuán)結(jié)協(xié)作，溝通情況，交流看法，傳達(dá)政令，解決問(wèn)題，同時(shí)注意做好協(xié)商工作，重視對(duì)方的意見(jiàn)，以達(dá)成共識(shí)，協(xié)同推進(jìn)工作的開(kāi)展。

二是要?jiǎng)?wù)求實(shí)效，做事求成不求名。作為秘書(shū)科長(zhǎng)，在單位里有一定的威信。要建立起秘書(shū)科長(zhǎng)的威信，除了具備一定的學(xué)識(shí)、才干外，還要有個(gè)人的人格魅力。首先，個(gè)人品行要端正。凡事以大局為重，不玩弄權(quán)術(shù)，不搞小動(dòng)作;工作中要注意突出領(lǐng)導(dǎo)班子和部門的作用，多做幕后的事情、臺(tái)下的工作，不搶鏡頭，不出風(fēng)頭。其次，工作作風(fēng)要扎實(shí)。辦事講實(shí)效，工作講效率，不好大喜功，不夸夸其談，要有為機(jī)關(guān)服務(wù)的思想，放下架子，淡化等級(jí)觀念，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。具體工作事務(wù)要認(rèn)真安排，甚至要親力親為做好每一項(xiàng)工作。再次，面對(duì)榮譽(yù)要謙讓。秘書(shū)科長(zhǎng)內(nèi)外協(xié)調(diào)，迎來(lái)送往，必須熱情大方，性格開(kāi)朗，具有較好的交際能力，但在成績(jī)榮譽(yù)面前卻要保持低調(diào)，因?yàn)槊貢?shū)科的工作大多是協(xié)助性工作，雖然干了很多事，但說(shuō)起成績(jī)來(lái)，卻很難說(shuō)是秘書(shū)科的。因此，秘書(shū)科長(zhǎng)一定要有甘當(dāng)無(wú)名英雄的思想和胸懷，這樣才能心平氣和，兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作。

三是要默默奉獻(xiàn)，干事吃苦不叫苦。服務(wù)就意味著奉獻(xiàn)，沒(méi)有奉獻(xiàn)精神就搞不好服務(wù)。秘書(shū)科工作最大的規(guī)律就是“無(wú)規(guī)律”、“不由自主”，一年到頭都忙忙碌碌，加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn)，既辛苦又清苦，不顯山、不露水。身為秘書(shū)科長(zhǎng)應(yīng)正確認(rèn)識(shí)自己的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂(lè)、得與失、局部與全局、家庭與事業(yè)、個(gè)人與集體的關(guān)系，甘當(dāng)不為名利的“小草”、樂(lè)于奉獻(xiàn)的“蜜蜂”、恪盡職守的“螺絲釘”。任何時(shí)候都招之即來(lái)，來(lái)之能戰(zhàn)。對(duì)可預(yù)知的工作，早作準(zhǔn)備;對(duì)臨時(shí)交辦的工作，快速反應(yīng)，抓緊布置辦理;對(duì)有時(shí)限要求的任務(wù)，千方百計(jì)按時(shí)完成;對(duì)沒(méi)有明確時(shí)限的任務(wù)，也要盡快落實(shí)。

二、悉心籌謀、盡心辦事是基礎(chǔ)

機(jī)關(guān)工作無(wú)小事。在繁雜的工作任務(wù)面前，秘書(shū)科長(zhǎng)必須保持良好的心態(tài)，以正確的處事觀落實(shí)好各項(xiàng)工作，認(rèn)真履行服務(wù)職責(zé)。

一是不以事小而不為。事務(wù)本身有大小之分、主次之別。秘書(shū)科長(zhǎng)面對(duì)大量繁雜的事務(wù)，立足于抓大事、學(xué)會(huì)抓大事、善于抓大事是明智的，但小事不抓，日積月累，就會(huì)釀成大事，貽誤工作。特別是對(duì)那些看似小事但抓不好就可能影響工作、影響團(tuán)結(jié)、影響領(lǐng)導(dǎo)情緒的，更不能聽(tīng)之任之。這也是秘書(shū)科工作無(wú)小事的內(nèi)涵之所在。對(duì)秘書(shū)科長(zhǎng)來(lái)說(shuō)，不管大事小事，不存在該不該抓的問(wèn)題，只有抓的角度、力度的區(qū)別。

二是不以事雜而亂為。秘書(shū)科工作頭緒很多，任務(wù)瑣碎繁雜。秘書(shū)科長(zhǎng)要清楚哪個(gè)該為，哪個(gè)不該為，做到一清二楚，不能亂為。不亂為，就要知重知輕，避免重要工作沒(méi)抓住，次要工作用過(guò)了勁，使過(guò)了頭。不亂為，就要知上知下。吃透了上情，辦事才有方向、有主心骨，摸透了下情，辦事才有的放矢。不亂為，就要知書(shū)知禮。知書(shū)，就是要多學(xué)習(xí)，提高理論水平，通曉方方面面的知識(shí)，辦事得心應(yīng)手。知禮，是指工作方法多、講藝術(shù)。不僅辦了事，還能使大家心悅誠(chéng)服，各方面都滿意。不亂為，就要知規(guī)知矩。沒(méi)有規(guī)矩不成方圓。秘書(shū)科是規(guī)矩之科。秘書(shū)科長(zhǎng)更應(yīng)成為講規(guī)矩的楷模，不管事情再多再雜，采用什么方法解決，都不能忘了辦事的規(guī)矩。

三是不以事急而盲為。秘書(shū)科固定式、程序化的工作多，但意料外、突發(fā)性的事情也會(huì)隨時(shí)出現(xiàn)。秘書(shū)科長(zhǎng)往往是急事和突發(fā)性事件的第一知情者，負(fù)責(zé)事件處置的第一道工序。在這種情況下，秘書(shū)科長(zhǎng)必須政治敏感、頭腦冷靜。要泰然處之，切忌慌了手腳。不管事情多么突然、多么緊急，首先要冷靜地分析，根據(jù)上級(jí)要求和平時(shí)掌握的情況，及時(shí)召集有關(guān)部門商討對(duì)策，并依法依規(guī)提出解決方案，呈送領(lǐng)導(dǎo)。要沉著應(yīng)付，切忌慌了神、亂了手腳。其次要邊請(qǐng)示邊按領(lǐng)導(dǎo)要求協(xié)調(diào)相關(guān)力量、組織相關(guān)力量進(jìn)行處置。再次要有主見(jiàn)，切忌唯唯諾諾。面對(duì)急事或突發(fā)性事件，不能退縮，要大膽地往前站，做到胸有主見(jiàn)，既不亂表態(tài)、亂許愿，又不唯唯諾諾、態(tài)度曖昧，避免在解決一種問(wèn)題時(shí)埋下另一種隱患。

四是不以事難而怕為。在處置事務(wù)的過(guò)程中，不乏一些超出預(yù)見(jiàn)、超出職責(zé)、難以料理的事情。對(duì)這些事，是上推下卸繞著走，還是主動(dòng)出擊、迎難而上，不僅反映秘書(shū)科長(zhǎng)的工作水平，更主要的是檢驗(yàn)秘書(shū)科長(zhǎng)的職責(zé)感和工作態(tài)度。一個(gè)稱職的秘書(shū)科長(zhǎng)，必須堅(jiān)持不怕攬矛盾，不怕受委屈，不怕得罪人，不怕找麻煩。

三、科學(xué)管理、團(tuán)結(jié)共事是關(guān)鍵

秘書(shū)科的工作很多是被動(dòng)性、臨時(shí)性的，很多工作僅靠個(gè)人的長(zhǎng)袖善舞是難以完成的，只有科里全體同仁心往一處想、勁往一處使，才能干好事、干成事，才能實(shí)現(xiàn)“1+l>2”的整體效應(yīng)。因此，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)觀念和協(xié)助精神，對(duì)于秘書(shū)科長(zhǎng)能否充分地履職盡責(zé)至關(guān)重要。

一要健全相關(guān)規(guī)章制度，突出規(guī)范管理。在制度的制定中，堅(jiān)持運(yùn)用“熱爐法則”的四個(gè)懲處原則：首先是熱爐火紅，不用手去摸也知道是熱的，是會(huì)灼傷人的——替告性原則;其次是每當(dāng)人碰到熱爐時(shí)，肯定會(huì)被火灼傷——現(xiàn)實(shí)性原則;再次是當(dāng)你碰到熱爐時(shí)，立即就被灼傷——及時(shí)性原則;最后是不管誰(shuí)碰到火爐，都會(huì)被灼傷——公平性原則。要建立一種獎(jiǎng)罰分明的機(jī)制，既不能讓“會(huì)哭的孩子多吃奶”，更不能形成或陷入“干的不如不干的，不干的不如搗蛋的”怪圈。二要科學(xué)制定工作標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行分類管理。對(duì)于科室的管理，不僅需要健全的規(guī)章制度，還應(yīng)制定相應(yīng)的工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范的運(yùn)作機(jī)制，實(shí)施分類管理。日常工作要突出一個(gè)“嚴(yán)”字，對(duì)外接待要突出一個(gè)“細(xì)”字，綜合文字材料寫作要突出一個(gè)“精”字，文秘機(jī)要工作要突出一個(gè)“準(zhǔn)”字，后勤服務(wù)要突出一個(gè)“高”字，從而帶動(dòng)整個(gè)機(jī)關(guān)工作上新水平、新臺(tái)階，不斷提升服務(wù)工作的質(zhì)量和水平。

三要營(yíng)造和諧融洽環(huán)境，強(qiáng)化人文管理。除了科學(xué)規(guī)范的規(guī)章制度和運(yùn)行機(jī)制外，科室管理中也不能少了人情味。要堅(jiān)持以人為本，盡力解決大家日常生活中的實(shí)際困難，使同志們真正感覺(jué)到組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，從而激發(fā)工作的積極性。要把創(chuàng)造良好的工作環(huán)境視為重要的工作內(nèi)容來(lái)抓，用良好的環(huán)境去影響人、改造人、約束人，營(yíng)造一種勤奮學(xué)習(xí)、積極向上、努力開(kāi)拓、團(tuán)結(jié)協(xié)作、樂(lè)于奉獻(xiàn)的良好環(huán)境。要注重培養(yǎng)每位科室工作人員的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，正確處理分工與協(xié)作的關(guān)系，做到同心不分心，建功不爭(zhēng)功，補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，盡力不惜力，理解不誤解，倍加珍視同事的友誼，倍加珍愛(ài)集體的團(tuán)結(jié)，倍加珍惜共事的機(jī)緣。

英文郵件范文上架新品第六篇earMr.Seaton，

ThankyouverymuchfortakingmewithyouonthatsplendidoutingtoLondon.ItwasthefirsttimethatIhadseentheToweroranyoftheotherfamoussights.IfI'dgonealone,Icouldn'thaveseennearlyasmuch,becauseIwouldn'thaveknownmywayabout.

Theweatherwassplendidonthatday,whichIthoughtwasrare.IstillremembersomepeopletoldmethatinBritaintherewasweatherandnoclimate.Duringthesameday,itmightsnowinthemorning,rainatnoon,shineintheafternoonandbewindybeforethenightfalls.SoIthinkIwaslucky.

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