臨時勞務(wù)用工協(xié)議勞動合同范本(2024版)

臨時勞務(wù)用工協(xié)議，勞動合同范本(2024版)合同編號：__________臨時勞務(wù)用工協(xié)議（2024版）甲方（用人單位）：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（勞動者）：____________________身份證號碼：____________________地址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，乙方愿意提供臨時勞務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本協(xié)議，共同遵照執(zhí)行。第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意在甲方的安排下，從事____________________工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成指定的工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條工作時間和期限2.1本協(xié)議的工作時間為：自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時到崗，不得遲到、早退。第三條勞動報酬3.1乙方的工作報酬為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，每月__日前支付上月工資。3.3乙方加班工資、獎金、津貼等，按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動保護(hù)和勞動條件4.1甲方應(yīng)提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件和環(huán)境，保障乙方的生命安全和身體健康。4.2甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，并指導(dǎo)乙方正確使用。4.3乙方在勞動過程中應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，自覺維護(hù)生產(chǎn)秩序。第五條社會保險5.1甲方應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險費(fèi)。5.2乙方享受國家規(guī)定的社會保險待遇。第六條勞動紀(jì)律和職業(yè)道德6.1乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。6.2乙方應(yīng)恪守職業(yè)道德，保守甲方的商業(yè)秘密。第七條解除和終止協(xié)議7.1在協(xié)議期內(nèi)，如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，提前解除或終止本協(xié)議的，應(yīng)提前__天通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.2乙方同意解除或終止本協(xié)議的，應(yīng)提前__天書面通知甲方。7.3協(xié)議期滿，本協(xié)議自行終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：____________________乙方（勞動者）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件

3.乙方職業(yè)資格證明復(fù)印件

4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

5.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件

6.甲方社會保險登記證復(fù)印件

7.雙方簽訂的勞動合同文本

8.甲方規(guī)章制度匯編

9.乙方填寫的入職登記表

10.乙方工作交接單二、違約行為及認(rèn)定：

1.甲方未按照約定提供勞動條件，認(rèn)定違約。

2.甲方未按時支付勞動報酬，認(rèn)定違約。

3.甲方未為乙方繳納社會保險費(fèi)，認(rèn)定違約。

4.乙方未按照約定完成工作任務(wù)，認(rèn)定違約。

5.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，認(rèn)定違約。

6.乙方未保守甲方商業(yè)秘密，認(rèn)定違約。

7.雙方未協(xié)商一致提前解除或終止合同，認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋：

1.用人單位：指雇用勞動者的企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等。

2.勞動者：指在用人單位提供勞動的自然人。

3.臨時勞務(wù)：指不以建立勞動關(guān)系為目的，短期內(nèi)提供勞務(wù)的行為。

4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位依照國家規(guī)定，在解除或終止勞動合同時支付給勞動者的補(bǔ)償。

5.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，強(qiáng)制用人單位和勞動者依法參加的社會福利制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：甲方未提供勞動條件。

解決辦法：乙方可以要求甲方按照約定提供勞動條件，如果甲方拒不改正，可以向勞動監(jiān)察部門投訴。2.問題：甲方未按時支付勞動報酬。

解決辦法：乙方可以要求甲方支付工資，如果甲方拒不支付，可以向勞動仲裁委員會申請仲裁。3.問題：甲方未為乙方繳納社會保險費(fèi)。

解決辦法：乙方可以要求甲方補(bǔ)繳社會保險費(fèi)，如果甲方拒不補(bǔ)繳，可以向社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)投訴。5.問題：乙方未遵守甲方規(guī)章制度。

解決辦法：甲方可以要求乙方遵守規(guī)章制度，如果乙方拒不遵守，可以根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行處罰。6.問題：乙方未保守甲方商業(yè)秘密。

解決辦法：甲方可以要求乙方停止泄露商業(yè)秘密