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2024幼兒園勞務(wù)合同書合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________家庭地址:__________聯(lián)系電話:__________第一條合同期限1.本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿前三個(gè)月,甲乙雙方如有續(xù)簽意向,可重新簽訂勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事幼兒園教師工作,具體工作內(nèi)容如下:(1)負(fù)責(zé)幼兒的日常教學(xué)及教育工作;(2)參加甲方組織的教研活動(dòng),提高教育教學(xué)質(zhì)量;(3)關(guān)心幼兒的生活,做好幼兒的保育工作;(4)遵守甲方規(guī)章制度,完成甲方交辦的其他工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行崗位職責(zé),確保幼兒安全。第三條工作時(shí)間1.乙方每周工作__天,每天工作__小時(shí),具體工作時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方在國(guó)家法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的休息日享有休息權(quán)利。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。2.乙方工資按月支付,每月__日前支付上月工資。3.乙方享受甲方規(guī)定的福利待遇,包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金等。第五條勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī),為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。2.甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查,保障乙方身體健康。3.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作性質(zhì),提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。第六條保密條款1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方損失。第七條合同解除和終止1.合同期內(nèi),甲乙雙方解除或終止合同的,應(yīng)提前__天通知對(duì)方。2.乙方解除合同的,應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng)。3.甲方解除合同的,應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條違約責(zé)任1.甲乙雙方違反合同條款的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對(duì)方損失。2.乙方違反法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的,甲方有權(quán)解除合同。第九條爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方健康證明4.甲方規(guī)章制度5.甲方福利待遇規(guī)定6.乙方工作業(yè)績(jī)證明7.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等,經(jīng)確認(rèn)屬實(shí)的,構(gòu)成違約。2.乙方未按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間、工作內(nèi)容履行職責(zé),甲方有權(quán)解除合同。3.甲方未按照合同約定支付乙方工資、福利待遇,乙方有權(quán)解除合同。4.甲方未提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件,乙方有權(quán)要求改正。5.雙方在合同履行過程中,發(fā)生爭(zhēng)議不通過友好協(xié)商解決,而直接提起訴訟的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)法:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》2.勞動(dòng)合同法:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.違約行為:指合同當(dāng)事人違反合同約定,不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:指用人單位根據(jù)國(guó)家規(guī)定,在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方延遲提供身份證、學(xué)歷證書等證明材料。解決辦法:甲方應(yīng)明確告知乙方需提供的材料,并給予乙方合理時(shí)間準(zhǔn)備,如乙方仍延遲提供,甲方有權(quán)解除合同。2.問題:乙方工作期間因故離職,甲方未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。解決辦法:甲方應(yīng)按照合同約定和國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.問題:甲方未提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。解決辦法:乙方有權(quán)要求甲方改正,并可向相關(guān)部門投訴。4.問題:雙方在履行合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議。解決辦法:通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成后再根據(jù)合同約定選擇合適的爭(zhēng)議解決方式。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為幼兒園,需要招聘教師開展教育教學(xué)工作。2.乙方為具有教師資格證的個(gè)人,愿意在甲方幼兒園從事教師工作。3

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