藥品研發(fā)外包工勞動(dòng)合同

藥品研發(fā)外包工勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方從事藥品研發(fā)外包工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若乙方在合同到期前一個(gè)月內(nèi)提出書面續(xù)約申請(qǐng)，且甲方同意續(xù)約，則本合同自動(dòng)續(xù)約一年。二、工作內(nèi)容1.乙方同意按照甲方的要求，從事藥品研發(fā)外包工作，具體工作崗位、工作職責(zé)、工作量等由甲方根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安排。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮，按照約定的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容認(rèn)真履行工作職責(zé)。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方同意按照甲方規(guī)定的薪酬體系接受工資待遇，甲方每月____日前按時(shí)足額支付乙方工資。2.乙方工資由基本工資、獎(jiǎng)金、津補(bǔ)貼等組成，具體標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算方式詳見甲方薪酬體系。四、工作時(shí)間與休息休假1.乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)，超過工作時(shí)間部分按照甲方規(guī)定計(jì)算加班費(fèi)。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利，若因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn)。2.乙方享有國(guó)家法定的帶薪年休假，具體休假天數(shù)及請(qǐng)假流程按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方的人身安全。六、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同到期后一年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等保密信息予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。七、合同解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。3.甲方解除合同的，應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，并提前一個(gè)月書面通知乙方。4.本合同到期，雙方未提出異議，視為自動(dòng)續(xù)約。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方規(guī)章制度5.甲方薪酬體系說明6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.加班記錄表8.保密協(xié)議9.離職申請(qǐng)表二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，視為違約。3.甲方未按照約定時(shí)間支付工資、加班費(fèi)等，視為違約。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，視為違約。5.甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)用品，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.違約：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。3.保密義務(wù)：乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的義務(wù)。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險(xiǎn)。5.加班費(fèi)：勞動(dòng)者按照約定工作時(shí)間外加班，用人單位支付的額外勞動(dòng)報(bào)酬。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：2.乙方泄露保密信息：立即與乙方溝通，要求其停止違法行為，并依據(jù)保密協(xié)議追究其法律責(zé)任。3.甲方未按時(shí)支付工資、加班費(fèi)等：及時(shí)支付應(yīng)付款項(xiàng)，并向乙方道歉，確保類似情況不再發(fā)生。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：及時(shí)補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并向乙方道歉，確保類似情況不再發(fā)生。5.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)用品：及時(shí)提供勞動(dòng)保護(hù)用品，并向乙方道歉，確保類似情況不再發(fā)生。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作崗位，乙方從事藥品研發(fā)外包工作。2.甲方按時(shí)支付乙方工資、加班費(fèi)等，并為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.甲方提供勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方人身安全。4.乙