職業(yè)危害告知書模板(2024版)

職業(yè)危害告知書模板(2024版)合同編號：__________甲方（用人單位）：_________________地址：_________________聯(lián)系電話：_________________乙方（勞動者）：_________________身份證號碼：_________________聯(lián)系電話：_________________第一條職業(yè)危害因素1.1甲方生產(chǎn)經(jīng)營過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害因素包括（具體列舉危害因素，如化學物質(zhì)、噪聲、粉塵、輻射等）：（此處列舉具體危害因素）1.2甲方應按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，對工作場所進行職業(yè)病危害因素檢測、評價，并定期對乙方進行職業(yè)健康檢查。第二條職業(yè)危害防護措施2.1甲方應采取有效的防護措施，防止職業(yè)危害因素對乙方造成損害。具體措施包括：（此處列舉具體防護措施）2.2甲方應配備符合國家標準的個人防護用品，并督促乙方正確使用。具體個人防護用品包括：（此處列舉具體個人防護用品）2.3甲方應定期對防護設施和個人防護用品進行維護、檢查，確保其處于良好狀態(tài)。第三條職業(yè)健康檢查3.1甲方應按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，定期組織乙方進行職業(yè)健康檢查。3.2乙方在接到甲方通知后，應按時參加職業(yè)健康檢查。如乙方未按時參加，甲方有權(quán)視為乙方放棄此次檢查資格。3.3職業(yè)健康檢查費用由甲方承擔。第四條職業(yè)病診斷與治療4.1如乙方發(fā)生職業(yè)病，甲方應立即安排乙方進行診斷，并承擔診斷費用。4.2甲方應按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供治療、康復設施和經(jīng)濟補償。4.3乙方在治療期間，甲方應支付病假工資，并按國家規(guī)定繳納社會保險。第五條信息披露與告知義務5.1甲方應及時、全面地向乙方披露工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及采取的防護措施。5.2甲方應在勞動合同、本告知書等文件中明確告知乙方關(guān)于職業(yè)危害的相關(guān)事項。5.3甲方應在發(fā)生職業(yè)危害事故時，及時向乙方通報事故情況及采取的應對措施。第六條違約責任6.1如甲方未履行本告知書約定的義務，導致乙方遭受職業(yè)危害損害，甲方應承擔違約責任，賠償乙方因此遭受的一切損失。6.2如乙方未按照本告知書約定的措施采取預防職業(yè)危害，導致?lián)p害發(fā)生的，甲方不承擔賠償責任。第七條爭議解決7.1本告知書簽訂過程中發(fā)生的爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.2本告知書簽訂后，雙方應嚴格遵守法律法規(guī)和本告知書的規(guī)定，履行各自的義務。第八條其他8.1本告知書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本告知書的修改、補充應采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。8.3本告知書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至勞動合同終止之日。甲方（用人單位）：_________________乙方（勞動者）：_________________簽訂日期：_________________一、附件列表：

1.勞動合同

2.職業(yè)病危害因素檢測報告

3.職業(yè)健康檢查報告

4.防護設施維護記錄

5.個人防護用品發(fā)放記錄

6.職業(yè)病診斷證明

7.治療費用支付憑證

8.社會保險繳納證明二、違約行為及認定：

1.甲方未按照約定披露職業(yè)危害信息，認定違約。

2.甲方未采取必要的防護措施，認定違約。

3.甲方未按時組織乙方進行職業(yè)健康檢查，認定違約。

4.甲方未承擔職業(yè)病診斷和治療費用，認定違約。

5.甲方未按照約定支付病假工資，認定違約。

6.乙方未按照約定使用防護設施和個人防護用品，認定違約。三、法律名詞及解釋：

1.職業(yè)病：指因接觸職業(yè)危害因素引起的疾病。

2.職業(yè)危害因素：指在生產(chǎn)過程中可能對勞動者健康造成損害的因素。

3.職業(yè)健康檢查：指對勞動者進行的健康檢查，以了解其職業(yè)健康狀況。

4.職業(yè)病防治法：指《中華人民共和國職業(yè)病防治法》。

5.勞動合同：指甲乙雙方簽訂的勞動權(quán)利和義務的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.問題：甲方未披露職業(yè)危害信息。

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方提供相關(guān)信息，并可以向勞動監(jiān)察部門投訴。2.問題：甲方未采取必要的防護措施。

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方采取措施，并可以向勞動監(jiān)察部門投訴。3.問題：甲方未按時組織乙方進行職業(yè)健康檢查。

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方安排檢查，并可以向勞動監(jiān)察部門投訴。4.問題：甲方未承擔職業(yè)病診斷和治療費用。

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付相關(guān)費用，并可以向勞動監(jiān)察部門投訴。5.問題：甲方未按照約定支付病假工資。

解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付病假工資，并可以向勞動監(jiān)察部門投訴。6.問題：乙方未按照約定使用防護設施和個人防護用品。

解決辦法：甲方有權(quán)督促乙方使用防護設施和個人防護用品，并進行培訓。五、所有應用場景：

1.甲方為乙方提供工作環(huán)境時，需遵守本合同規(guī)定。