職場紀(jì)律手冊

職場紀(jì)律手冊合同編號：__________甲方：（全稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方：（全稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：鑒于：甲方是一家依法成立并有效存在的企業(yè)，擁有合法的經(jīng)營管理權(quán)；乙方是甲方的員工，應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度。雙方為維護甲方的正常經(jīng)營管理秩序，保障雙方的合法權(quán)益，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條紀(jì)律規(guī)定1.1乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，不得違反國家法律、法規(guī)和政策。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、工作職責(zé)等。（1）遲到、早退、曠工、擅自離崗；（2）在工作中閑聊、玩弄手機、瀏覽無關(guān)網(wǎng)頁；（3）在工作中飲酒、吸煙；（4）在工作中打牌、打游戲；（5）泄露公司商業(yè)秘密；（6）其他違反職業(yè)道德的行為。第二條違紀(jì)處理2.1乙方如有違反本合同第一條的行為，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的違紀(jì)程度給予警告、罰款、降級、撤職等處分。2.2乙方對甲方的處罰決定有異議的，可以在收到處罰決定之日起三個工作日內(nèi)向甲方提出書面申訴，甲方應(yīng)在收到申訴之日起五個工作日內(nèi)作出答復(fù)。2.3乙方如因嚴(yán)重違紀(jì)被解除勞動合同的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金的數(shù)額為甲方培訓(xùn)費、招聘費等直接損失的金額。第三條保密條款3.1乙方同意在合同期間及解除合同后一年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密予以保密，不得向任何第三方泄露。3.2乙方同意不得利用甲方的商業(yè)秘密從事與甲方相同或相似的業(yè)務(wù)。3.3如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金的數(shù)額為甲方損失的金額。第四條合同的變更、解除和終止4.1雙方同意，合同的變更、解除和終止，應(yīng)書面簽署，并經(jīng)雙方確認(rèn)。4.2甲方有權(quán)在合同期內(nèi)調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容，乙方應(yīng)予以遵守。4.3如乙方因個人原因需要提前解除合同的，應(yīng)提前三十天書面通知甲方。4.4如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要提前解除合同的，應(yīng)提前一個月書面通知乙方。4.5合同期滿，雙方未書面續(xù)約的，合同自行終止。第五條爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條其他條款6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：______年______月______日一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.甲方規(guī)章制度4.乙方崗位說明書5.保密協(xié)議6.培訓(xùn)協(xié)議7.工作績效考核標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定：1.遲到、早退、曠工、擅自離崗：未經(jīng)甲方同意，乙方未按時到崗或提前離崗。2.工作中閑聊、玩弄手機、瀏覽無關(guān)網(wǎng)頁：在工作時間，乙方未進行本職工作，而是與他人閑聊、使用手機或瀏覽無關(guān)網(wǎng)頁。3.工作中飲酒、吸煙：在工作時間或工作場所，乙方飲酒或吸煙。4.工作中打牌、打游戲：在工作時間或工作場所，乙方進行打牌、打游戲等與工作無關(guān)的活動。5.泄露公司商業(yè)秘密：乙方未經(jīng)授權(quán)，向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密。6.其他違反職業(yè)道德的行為：包括但不限于接受賄賂、索賄、違反公司規(guī)定等。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指本合同所述的依法成立并有效存在的企業(yè)。2.乙方：指與甲方簽訂勞動合同的員工。3.違約金：指乙方違反合同約定，應(yīng)向甲方支付的賠償金。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。5.勞動合同：指甲方與乙方簽訂的確定雙方勞動權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方對處罰決定有異議：乙方可在收到處罰決定之日起三個工作日內(nèi)向甲方提出書面申訴，甲方應(yīng)在收到申訴之日起五個工作日內(nèi)作出答復(fù)。2.乙方提前解除合同：乙方應(yīng)提前三十天書面通知甲方，如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要提前解除合同，應(yīng)提前一個月書面通知乙方。3.合同爭議：雙方可在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)與員工明