2024機(jī)關(guān)單位門衛(wèi)勞動(dòng)合同

2024機(jī)關(guān)單位門衛(wèi)勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲方愿意聘請乙方擔(dān)任門衛(wèi)工作，乙方愿意接受甲方的聘請，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方機(jī)關(guān)單位的門衛(wèi)工作，負(fù)責(zé)維護(hù)甲方單位門口的治安秩序，確保甲方單位人員、財(cái)產(chǎn)的安全。第二條工作時(shí)間和休息休假2.1乙方每周工作時(shí)間共計(jì)__________小時(shí)，每周休息日為__________天。2.2乙方在法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的休假期間，應(yīng)按甲方要求履行門衛(wèi)職責(zé)，如有特殊情況，甲方應(yīng)給予乙方相應(yīng)的調(diào)休。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.2乙方加班工資按照甲方所在地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的__________0%支付。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)提供乙方符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，確保乙方的人身安全。第六條合同的解除、終止和違約責(zé)任6.1在合同期內(nèi)，如乙方提前解除或終止合同，應(yīng)提前__________天書面通知甲方。6.2如甲方違法解除或終止合同，應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.3如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同，且不支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、內(nèi)部信息等。7.2如乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條其他8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方健康證明復(fù)印件4.乙方無犯罪記錄證明復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度6.甲方保密協(xié)議7.甲方勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和安全防護(hù)用品清單二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前解除或終止合同，未提前書面通知甲方，認(rèn)定違約。2.甲方違法解除或終止合同，未支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，認(rèn)定違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、內(nèi)部信息等，認(rèn)定違約。4.乙方未按照甲方要求履行門衛(wèi)職責(zé)，認(rèn)定違約。5.甲方未按照本合同約定支付乙方工資和加班工資，認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指用人單位。3.乙方：指勞動(dòng)者。4.工作內(nèi)容：乙方在甲方單位擔(dān)任門衛(wèi)工作，維護(hù)門口治安秩序。5.工作時(shí)間：乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間和休息休假制度工作。6.勞動(dòng)報(bào)酬：乙方按照本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)獲得報(bào)酬。7.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。8.勞動(dòng)保護(hù)：甲方提供乙方符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。9.違約行為：乙方或甲方違反本合同約定的行為。10.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：甲方因解除或終止合同而支付給乙方的補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未提供有效身份證件，解決辦法：要求乙方及時(shí)提供身份證復(fù)印件等相關(guān)材料。2.乙方未提供學(xué)歷證書和健康證明，解決辦法：要求乙方及時(shí)提供相關(guān)證書和證明復(fù)印件。3.乙方未提供無犯罪記錄證明，解決辦法：建議乙方到當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)開具無犯罪記錄證明。4.乙方在工作中不遵守甲方規(guī)章制度，解決辦法：對乙方進(jìn)行警告或紀(jì)律處分，嚴(yán)重者解除合同。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，解決辦法：與乙方解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.甲方未按時(shí)支付乙方工資和加班工資，解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資和加班工資，否則乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為機(jī)關(guān)單位，需要聘請門衛(wèi)負(fù)責(zé)門口治安秩序維護(hù)。2.乙方為具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和身份資格的勞動(dòng)者，愿意擔(dān)任門