抹灰班組安全教育內(nèi)容2024年

抹灰班組安全教育內(nèi)容2024年合同目錄第一章：總則1.1合同目的1.2合同適用范圍1.3合同期限第二章：安全教育內(nèi)容概述2.1安全教育的重要性2.2安全教育的目標(biāo)2.3安全教育的內(nèi)容第三章：安全教育計(jì)劃3.1安全教育的時(shí)間安排3.2安全教育的地點(diǎn)安排3.3安全教育的講師安排第四章：安全教育實(shí)施4.1安全教育的實(shí)施步驟4.2安全教育的實(shí)施方法4.3安全教育的監(jiān)督與檢查第五章：安全教育內(nèi)容5.1安全生產(chǎn)法律法規(guī)5.2安全生產(chǎn)規(guī)章制度5.3安全生產(chǎn)操作規(guī)程第六章：安全教育培訓(xùn)6.1培訓(xùn)對(duì)象6.2培訓(xùn)內(nèi)容6.3培訓(xùn)方式第七章：安全教育考核7.1考核對(duì)象7.2考核內(nèi)容7.3考核方式第八章：安全教育記錄8.1記錄內(nèi)容8.2記錄方式8.3記錄保存第九章：安全教育評(píng)估9.1評(píng)估對(duì)象9.2評(píng)估內(nèi)容9.3評(píng)估方式第十章：安全教育改進(jìn)10.1改進(jìn)措施10.2改進(jìn)計(jì)劃10.3改進(jìn)效果第十一章：安全教育責(zé)任11.1責(zé)任劃分11.2責(zé)任追究11.3責(zé)任落實(shí)第十二章：安全教育保障12.1保障措施12.2保障計(jì)劃12.3保障效果第十三章：安全教育費(fèi)用13.1費(fèi)用預(yù)算13.2費(fèi)用使用13.3費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)第十四章：合同簽訂14.1簽訂方14.2簽訂時(shí)間14.3簽訂地點(diǎn)14.4合同生效14.5合同終止合同目錄第一章：總則1.1合同目的本合同旨在明確抹灰班組安全教育的內(nèi)容、計(jì)劃、實(shí)施、考核及相關(guān)責(zé)任，確保安全教育工作順利進(jìn)行，提高班組成員的安全意識(shí)和操作技能，預(yù)防和減少安全事故的發(fā)生。1.2合同適用范圍本合同適用于______公司抹灰班組的所有成員，包括正式員工、臨時(shí)工及其他相關(guān)人員。1.3合同期限本合同自______年______月______日起生效，有效期為_(kāi)_____年，期滿(mǎn)后可根據(jù)實(shí)際情況續(xù)簽。第二章：安全教育內(nèi)容概述2.1安全教育的重要性安全教育是保障施工安全的重要措施，通過(guò)系統(tǒng)的安全教育，可以提高班組成員的安全意識(shí)，掌握必要的安全知識(shí)和技能，減少安全事故的發(fā)生。2.2安全教育的目標(biāo)通過(guò)安全教育，使班組成員了解并遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度和操作規(guī)程，掌握基本的安全防護(hù)知識(shí)和應(yīng)急處理技能，形成良好的安全行為習(xí)慣。2.3安全教育的內(nèi)容安全教育內(nèi)容包括但不限于安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全防護(hù)知識(shí)、應(yīng)急處理技能等。第三章：安全教育計(jì)劃3.1安全教育的時(shí)間安排安全教育計(jì)劃每季度進(jìn)行一次，每次教育時(shí)間不少于______小時(shí)，具體時(shí)間由______公司安全管理部門(mén)根據(jù)實(shí)際情況安排。3.2安全教育的地點(diǎn)安排安全教育地點(diǎn)為_(kāi)_____公司培訓(xùn)中心或其他合適的場(chǎng)所，具體地點(diǎn)由______公司安全管理部門(mén)根據(jù)實(shí)際情況安排。3.3安全教育的講師安排安全教育講師由______公司安全管理部門(mén)指定，講師應(yīng)具備豐富的安全管理經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，能夠有效傳授安全教育內(nèi)容。第四章：安全教育實(shí)施4.1安全教育的實(shí)施步驟安全教育實(shí)施步驟包括制定教育計(jì)劃、準(zhǔn)備教育資料、組織教育活動(dòng)、進(jìn)行教育考核等。4.2安全教育的實(shí)施方法安全教育實(shí)施方法包括課堂講授、現(xiàn)場(chǎng)演示、案例分析、模擬演練等，確保教育內(nèi)容生動(dòng)、實(shí)用、易于理解。4.3安全教育的監(jiān)督與檢查安全教育的實(shí)施過(guò)程由______公司安全管理部門(mén)監(jiān)督與檢查，確保教育活動(dòng)按計(jì)劃進(jìn)行，教育內(nèi)容符合要求。第五章：安全教育內(nèi)容5.1安全生產(chǎn)法律法規(guī)班組成員應(yīng)學(xué)習(xí)并掌握國(guó)家和地方政府頒布的安全生產(chǎn)法律法規(guī)，了解相關(guān)法律責(zé)任和義務(wù)。5.2安全生產(chǎn)規(guī)章制度班組成員應(yīng)學(xué)習(xí)并掌握______公司制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，了解公司對(duì)安全生產(chǎn)的具體要求和管理措施。5.3安全生產(chǎn)操作規(guī)程班組成員應(yīng)學(xué)習(xí)并掌握抹灰作業(yè)的安全生產(chǎn)操作規(guī)程，了解作業(yè)過(guò)程中應(yīng)注意的安全事項(xiàng)和操作規(guī)范。第六章：安全教育培訓(xùn)6.1培訓(xùn)對(duì)象安全教育培訓(xùn)對(duì)象為_(kāi)_____公司抹灰班組的所有成員，包括正式員工、臨時(shí)工及其他相關(guān)人員。6.2培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全防護(hù)知識(shí)、應(yīng)急處理技能等。6.3培訓(xùn)方式培訓(xùn)方式包括課堂講授、現(xiàn)場(chǎng)演示、案例分析、模擬演練等，確保培訓(xùn)內(nèi)容生動(dòng)、實(shí)用、易于理解。第七章：安全教育考核7.1考核對(duì)象安全教育考核對(duì)象為_(kāi)_____公司抹灰班組的所有成員，包括正式員工、臨時(shí)工及其他相關(guān)人員。7.2考核內(nèi)容考核內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全防護(hù)知識(shí)、應(yīng)急處理技能等。7.3考核方式考核方式包括筆試、口試、實(shí)際操作考核等，確?？己私Y(jié)果客觀、公正、準(zhǔn)確。第八章：安全教育記錄8.1記錄內(nèi)容安全教育記錄應(yīng)包括教育時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、參加人員、講師姓名、考核結(jié)果等信息。8.2記錄方式安全教育記錄應(yīng)采用書(shū)面記錄和電子記錄相結(jié)合的方式，確保記錄完整、準(zhǔn)確、可追溯。8.3記錄保存安全教育記錄應(yīng)由______公司安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)保存，保存期限不少于______年，以備查閱和審計(jì)。第九章：安全教育評(píng)估9.1評(píng)估對(duì)象安全教育評(píng)估對(duì)象為_(kāi)_____公司抹灰班組的所有成員，包括正式員工、臨時(shí)工及其他相關(guān)人員。9.2評(píng)估內(nèi)容評(píng)估內(nèi)容包括安全教育的實(shí)施效果、班組成員的安全意識(shí)和操作技能、安全事故的發(fā)生情況等。9.3評(píng)估方式評(píng)估方式包括問(wèn)卷調(diào)查、現(xiàn)場(chǎng)檢查、事故統(tǒng)計(jì)分析等，確保評(píng)估結(jié)果客觀、公正、準(zhǔn)確。第十章：安全教育改進(jìn)10.1改進(jìn)措施根據(jù)安全教育評(píng)估結(jié)果，制定相應(yīng)的改進(jìn)措施，進(jìn)一步完善安全教育內(nèi)容和方法，提高安全教育效果。10.2改進(jìn)計(jì)劃制定詳細(xì)的改進(jìn)計(jì)劃，明確改進(jìn)目標(biāo)、措施、時(shí)間安排和責(zé)任人，確保改進(jìn)工作有序進(jìn)行。10.3改進(jìn)效果定期對(duì)改進(jìn)措施的實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)估，確保改進(jìn)措施取得預(yù)期效果，不斷提高班組成員的安全意識(shí)和操作技能。第十一章：安全教育責(zé)任11.1責(zé)任劃分明確安全教育各環(huán)節(jié)的責(zé)任人，確保每個(gè)環(huán)節(jié)都有專(zhuān)人負(fù)責(zé)，責(zé)任落實(shí)到位。11.2責(zé)任追究對(duì)未按要求實(shí)施安全教育或因安全教育不到位導(dǎo)致安全事故的責(zé)任人，按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究。11.3責(zé)任落實(shí)各級(jí)管理人員應(yīng)高度重視安全教育工作，切實(shí)履行職責(zé)，確保安全教育工作順利進(jìn)行，取得實(shí)效。第十二章：安全教育保障12.1保障措施制定完善的安全教育保障措施，包括教育經(jīng)費(fèi)保障、教育資源保障、教育場(chǎng)所保障等，確保安全教育工作順利進(jìn)行。12.2保障計(jì)劃制定詳細(xì)的安全教育保障計(jì)劃，明確保障目標(biāo)、措施、時(shí)間安排和責(zé)任人，確保保障工作有序進(jìn)行。12.3保障效果定期對(duì)安全教育保障措施的實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)估，確保保障措施取得預(yù)期效果，不斷提高安全教育工作的質(zhì)量和水平。第十三章：安全教育費(fèi)用13.1費(fèi)用預(yù)算制定詳細(xì)的安全教育費(fèi)用預(yù)算，明確費(fèi)用項(xiàng)目、金額、使用計(jì)劃等，確保安全教育工作有充足的經(jīng)費(fèi)支持。13.2費(fèi)用使用安全教育費(fèi)用應(yīng)嚴(yán)格按照預(yù)算使用，確保費(fèi)用使用合理、合規(guī)、高效。13.3費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)安全教育費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)應(yīng)按照公司財(cái)務(wù)管理規(guī)定進(jìn)行，確保報(bào)銷(xiāo)手續(xù)齊全、報(bào)銷(xiāo)流程規(guī)范。第十四章：合同簽訂14.1簽訂方本合同由______公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）與抹灰班組（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）簽訂。14.2簽訂時(shí)間本合同簽訂時(shí)間為_(kāi)_____年______月______日。14.3簽訂地點(diǎn)本合同簽訂地點(diǎn)為_(kāi)_____公司辦公地點(diǎn)或其他雙方約定的地點(diǎn)。14.4合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，具有法律效力。14.5合同終止本合同在合同期限屆滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致的情況下終止，合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理未盡事宜，確保各自權(quán)益不受損害。多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明在合同的執(zhí)行過(guò)程中，為了確保各方的權(quán)益和責(zé)任得到明確和有效的落實(shí)，特制定以下附件條款及說(shuō)明。附件條款是合同的組成部分，與合同正文具有同等法律效力。各方應(yīng)嚴(yán)格遵守附件條款的規(guī)定，確保合同的順利執(zhí)行。附件一：安全教育計(jì)劃表安全教育時(shí)間安排每季度進(jìn)行一次安全教育，每次教育時(shí)間不少于______小時(shí)。具體時(shí)間由______公司安全管理部門(mén)根據(jù)實(shí)際情況安排，并提前______天通知各方。安全教育地點(diǎn)安排安全教育地點(diǎn)為_(kāi)_____公司培訓(xùn)中心或其他合適的場(chǎng)所。具體地點(diǎn)由______公司安全管理部門(mén)根據(jù)實(shí)際情況安排，并提前______天通知各方。安全教育講師安排安全教育講師由______公司安全管理部門(mén)指定，講師應(yīng)具備豐富的安全管理經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。講師名單和講師的具體安排應(yīng)提前______天通知各方。附件二：安全教育內(nèi)容清單安全生產(chǎn)法律法規(guī)學(xué)習(xí)國(guó)家和地方政府頒布的安全生產(chǎn)法律法規(guī)，了解相關(guān)法律責(zé)任和義務(wù)。安全生產(chǎn)規(guī)章制度學(xué)習(xí)______公司制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，了解公司對(duì)安全生產(chǎn)的具體要求和管理措施。安全生產(chǎn)操作規(guī)程學(xué)習(xí)抹灰作業(yè)的安全生產(chǎn)操作規(guī)程，了解作業(yè)過(guò)程中應(yīng)注意的安全事項(xiàng)和操作規(guī)范。安全防護(hù)知識(shí)學(xué)習(xí)基本的安全防護(hù)知識(shí)，了解如何正確使用個(gè)人防護(hù)裝備，如何進(jìn)行安全防護(hù)。應(yīng)急處理技能學(xué)習(xí)基本的應(yīng)急處理技能，了解如何應(yīng)對(duì)突發(fā)安全事故，如何進(jìn)行緊急救援。附件三：安全教育記錄表記錄內(nèi)容安全教育記錄應(yīng)包括教育時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、參加人員、講師姓名、考核結(jié)果等信息。記錄方式安全教育記錄應(yīng)采用書(shū)面記錄和電子記錄相結(jié)合的方式，確保記錄完整、準(zhǔn)確、可追溯。記錄保存安全教育記錄應(yīng)由______公司安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)保存，保存期限不少于______年，以備查閱和審計(jì)。附件四：安全教育評(píng)估表評(píng)估對(duì)象安全教育評(píng)估對(duì)象為_(kāi)_____公司抹灰班組的所有成員，包括正式員工、臨時(shí)工及其他相關(guān)人員。評(píng)估內(nèi)容評(píng)估內(nèi)容包括安全教育的實(shí)施效果、班組成員的安全意識(shí)和操作技能、安全事故的發(fā)生情況等。評(píng)估方式評(píng)估方式包括問(wèn)卷調(diào)查、現(xiàn)場(chǎng)檢查、事故統(tǒng)計(jì)分析等，確保評(píng)估結(jié)果客觀、公正、準(zhǔn)確。附件五：安全教育改進(jìn)計(jì)劃表改進(jìn)措施根據(jù)安全教育評(píng)估結(jié)果，制定相應(yīng)的改進(jìn)措施，進(jìn)一步完善安全教育內(nèi)容和方法，提高安全教育效果。改進(jìn)計(jì)劃制定詳細(xì)的改進(jìn)計(jì)劃，明確改進(jìn)目標(biāo)、措施、時(shí)間安排和責(zé)任人，確保改進(jìn)工作有序進(jìn)行。改進(jìn)效果定期對(duì)改進(jìn)措施的實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)估，確保改進(jìn)措施取得預(yù)期效果，不斷提高班組成員的安全意識(shí)和操作技能。附件六：安全教育責(zé)任劃分表責(zé)任劃分明確安全教育各環(huán)節(jié)的責(zé)任人，確保每個(gè)環(huán)節(jié)都有專(zhuān)人負(fù)責(zé)，責(zé)任落實(shí)到位。責(zé)任追究對(duì)未按要求實(shí)施安全教育或因安全教育不到位導(dǎo)致安全事故的責(zé)任人，按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究。責(zé)任落實(shí)各級(jí)管理人員應(yīng)高度重視安全教育工作，切實(shí)履行職責(zé)，確保安全教育工作順利進(jìn)行，取得實(shí)效。附件七：安全教育保障措施表保障措施制定完善的安全教育保障措施，包括教育經(jīng)費(fèi)保障、教育資源保障、教育場(chǎng)所保障等，確保安全教育工作順利進(jìn)行。保障計(jì)劃制定詳細(xì)的安全教育保障計(jì)劃，明確保障目標(biāo)、措施、時(shí)間安排和責(zé)任人，確保保障工作有序進(jìn)行。保障效果定期對(duì)安全教育保障措施的實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)估，確保保障措施取得預(yù)期效果，不斷提高安全教育工作的質(zhì)量和水平。附件八：安全教育費(fèi)用預(yù)算表費(fèi)用預(yù)算制定詳細(xì)的安全教育費(fèi)用預(yù)算，明確費(fèi)用項(xiàng)目、金額、使用計(jì)劃等，確保安全教育工作有充足的經(jīng)費(fèi)支持。費(fèi)用使用安全教育費(fèi)用應(yīng)嚴(yán)格按照預(yù)算使用，確保費(fèi)用使用合理、合規(guī)、高效。費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)安全教育費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)應(yīng)按照公司財(cái)務(wù)管理規(guī)定進(jìn)行，確保報(bào)銷(xiāo)手續(xù)齊全、報(bào)銷(xiāo)流程規(guī)范。附件九：合同簽訂表簽訂方本合同由______公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）與抹灰班組（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）簽訂。簽訂時(shí)間本合同簽訂時(shí)間為_(kāi)_____年______月______日。簽訂地點(diǎn)本合同簽訂地點(diǎn)為_(kāi)_____公司辦公地點(diǎn)或其他雙方約定的地點(diǎn)。合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，具有法律效力。合同終止本合同在合同期限屆滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致的情況下終止，合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理未盡事宜，確保各自權(quán)益不受損害。附件十：安全教育考核表考核對(duì)象安全教育考核對(duì)象為_(kāi)_____公司抹灰班組的所有成員，包括正式員工、臨時(shí)工及其他相關(guān)人員?？己藘?nèi)容考核內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全防護(hù)知識(shí)、應(yīng)急處理技能等。考核方式考核方式包括筆試、口試、實(shí)際操作考核等，確保考核結(jié)果客觀、公正、準(zhǔn)確。附件十一：安全教育簽到表簽到內(nèi)容簽到表應(yīng)包括教育時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、參加人員、講師姓名等信息。簽到方式簽到應(yīng)采用書(shū)面簽到和電子簽到相結(jié)合的方式，確保簽到記錄完整、準(zhǔn)確、可追溯。簽到保存簽到記錄應(yīng)由______公司安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)保存，保存期限不少于______年，以備查閱和審計(jì)。附件十二：安全教育監(jiān)督檢查表監(jiān)督內(nèi)容監(jiān)督檢查內(nèi)容包括安全教育的實(shí)施情況、教育內(nèi)容的符合性、教育效果的達(dá)成情況等。監(jiān)督方式監(jiān)督檢查應(yīng)采用現(xiàn)場(chǎng)檢查、問(wèn)卷調(diào)查、訪(fǎng)談等多種方式，確保監(jiān)督結(jié)果客觀、公正、準(zhǔn)確。監(jiān)督報(bào)告監(jiān)督檢查結(jié)果應(yīng)形成書(shū)面報(bào)告，報(bào)告應(yīng)包括檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、改進(jìn)建議等，報(bào)告應(yīng)提交給______公司安全管理部門(mén)和相關(guān)負(fù)責(zé)人。附件十三：安全教育改進(jìn)措施表改進(jìn)措施根據(jù)監(jiān)督檢查結(jié)果，制定相應(yīng)的改進(jìn)措施，進(jìn)一步完善安全教育內(nèi)容和方法，提高安全教育效果。改進(jìn)計(jì)劃制定詳細(xì)的改進(jìn)計(jì)劃，明確改進(jìn)目標(biāo)、措施、時(shí)間安排和責(zé)任人，確保改進(jìn)工作有序進(jìn)行。改進(jìn)效果定期對(duì)改進(jìn)措施的實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)估，確保改進(jìn)措施取得預(yù)期效果，不斷提高班組成員的安全意識(shí)和操作技能。附件十四：安全教育責(zé)任落實(shí)表責(zé)任劃分明確安全教育各環(huán)節(jié)的責(zé)任人，確保每個(gè)環(huán)節(jié)都有專(zhuān)人負(fù)責(zé)，責(zé)任落實(shí)到位。責(zé)任追究對(duì)未按要求實(shí)施安全教育或因安全教育不到位導(dǎo)致安全事故的責(zé)任人，按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究。責(zé)任落實(shí)各級(jí)管理人員應(yīng)高度重視安全教育工作，切實(shí)履行職責(zé)，確保安全教育工作順利進(jìn)行，取得實(shí)效。附件十五：安全教育保障措施表保障措施制定完善的安全教育保障措施，包括教育經(jīng)費(fèi)保障、教育附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：安全教育計(jì)劃表安全教育內(nèi)容清單安全教育記錄表安全教育評(píng)估表安全教育改進(jìn)計(jì)劃表安全教育責(zé)任劃分表安全教育保障措施表安全教育費(fèi)用預(yù)算表合同簽訂表安全教育考核表安全教育簽到表安全教育監(jiān)督檢查表安全教育改進(jìn)措施表安全教育責(zé)任落實(shí)表安全教育保障措施表二、違約行為及認(rèn)定：違約行為定義未按合同規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和內(nèi)容實(shí)施安全教育。未按合同規(guī)定的方式進(jìn)行安全教育記錄、評(píng)估和改進(jìn)。未按合同規(guī)定的責(zé)任劃分履行安全教育責(zé)任。未按合同規(guī)定的保障措施提供必要的支持。違約行為認(rèn)定由______公司安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)違約行為進(jìn)行認(rèn)定。違約行為認(rèn)定應(yīng)依據(jù)合同條款和附件內(nèi)容，結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行。違約行為認(rèn)定結(jié)果應(yīng)形成書(shū)面報(bào)告，報(bào)告應(yīng)包括違約事實(shí)、證據(jù)和處理建議。違約責(zé)任對(duì)認(rèn)定為違約的行為，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。違約責(zé)任的具體處理方式應(yīng)依據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行。三、法律名詞及解釋?zhuān)汉贤贤侵鸽p方或多方當(dāng)事人之間依法訂立的協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。違約違約是指當(dāng)事人未按合同約定履行義務(wù)或履行義務(wù)不符合合同約定的行為。賠償賠償是指因違約行為給對(duì)方造成損失的一方，依法或依合同約定承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任。仲裁仲裁是指當(dāng)事人根據(jù)協(xié)議，將爭(zhēng)議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行裁決的解決爭(zhēng)議的方式。訴訟訴訟是指當(dāng)事人向法院提起訴訟，通過(guò)司法程序解決爭(zhēng)議的方式。四、規(guī)定合同的爭(zhēng)議解決機(jī)制，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等程序：協(xié)商合同各方應(yīng)本著誠(chéng)實(shí)信用原則，通過(guò)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的爭(zhēng)議。協(xié)商不成的，應(yīng)書(shū)面記錄協(xié)商過(guò)程和結(jié)果，并簽字確認(rèn)。調(diào)解協(xié)商不成的，可以通過(guò)調(diào)解方式解決爭(zhēng)議。調(diào)解應(yīng)由雙方共同認(rèn)可的第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)或人員進(jìn)行，調(diào)解結(jié)果應(yīng)書(shū)面記錄并簽字確認(rèn)。仲裁調(diào)解不成的，可以根據(jù)合同約定，將爭(zhēng)議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。仲裁應(yīng)依據(jù)《中華人民共和國(guó)仲裁法》進(jìn)行，仲裁裁決對(duì)各方具有法律約束力。訴訟仲裁不成的，可以向合同簽訂地或合同履行地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。訴訟應(yīng)依據(jù)《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》進(jìn)行，法院判決對(duì)各方具有法律約束力。五、明確合同的生效條件、變更與解除程