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被迫解除勞動合同范本第一篇范文:合同編號:[填寫合同編號]甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]地址:[填寫甲方地址]聯(lián)系方式:[填寫甲方聯(lián)系方式]乙方(員工):[填寫乙方姓名]身份證號碼:[填寫乙方身份證號碼]地址:[填寫乙方地址]聯(lián)系方式:[填寫乙方聯(lián)系方式]鑒于甲方與乙方之間存在勞動合同關(guān)系,現(xiàn)因[填寫解除勞動合同的原因,如:客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行等],甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,同意解除雙方的勞動合同。為確保雙方合法權(quán)益,特訂立本合同:第一條解除勞動合同1.1甲乙雙方同意自[填寫解除勞動合同的日期]起解除勞動合同關(guān)系。1.2乙方確認解除勞動合同后的社會保險及公積金繳納至[填寫繳納截止日期],后續(xù)由乙方自行承擔。第二條經(jīng)濟補償2.1甲方向乙方支付經(jīng)濟補償金共計[填寫補償金額],乙方予以確認。2.2甲方應在本合同簽訂之日起[填寫支付時間]內(nèi)將經(jīng)濟補償金支付給乙方。第三條保密協(xié)議3.1乙方同意在解除勞動合同后,繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,未經(jīng)甲方同意不得向任何第三方泄露。第四條雙方權(quán)利和義務(wù)4.1解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進行誹謗、詆毀或采取其他損害甲方名譽、利益的行為。4.2乙方同意在解除勞動合同后,按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù),包括但不限于工作交接、歸還辦公用品等。第五條爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,對甲乙雙方具有法律約束力。甲方(用人單位):________________乙方(員工):________________簽訂日期:[填寫簽訂日期]1.勞動合同解除證明2.經(jīng)濟補償金支付證明3.保密協(xié)議4.其他相關(guān)文件(如有)第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]地址:[填寫甲方地址]聯(lián)系方式:[填寫甲方聯(lián)系方式]乙方(員工):[填寫乙方姓名]身份證號碼:[填寫乙方身份證號碼]地址:[填寫乙方地址]聯(lián)系方式:[填寫乙方聯(lián)系方式]丙方(第三方主體):[填寫丙方全稱]地址:[填寫丙方地址]聯(lián)系方式:[填寫丙方聯(lián)系方式]鑒于甲方與乙方之間存在勞動合同關(guān)系,現(xiàn)因[填寫解除勞動合同的原因,如:客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行等],甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,同意解除雙方的勞動合同。為確保甲方及丙方合法權(quán)益,特訂立本合同,并引入丙方作為第三方主體。第一條解除勞動合同1.1甲乙雙方同意自[填寫解除勞動合同的日期]起解除勞動合同關(guān)系。1.2乙方確認解除勞動合同后的社會保險及公積金繳納至[填寫繳納截止日期],后續(xù)由乙方自行承擔。第二條經(jīng)濟補償2.1甲方向乙方支付經(jīng)濟補償金共計[填寫補償金額],乙方予以確認。2.2甲方應在本合同簽訂之日起[填寫支付時間]內(nèi)將經(jīng)濟補償金支付給乙方。第三條第三方主體丙方的權(quán)益3.1丙方作為第三方主體,有權(quán)對甲乙雙方解除勞動合同的過程進行監(jiān)督,確保解除過程的合法性、合規(guī)性。3.2丙方有權(quán)要求甲方提供與乙方解除勞動合同相關(guān)的全部文件和資料,以便丙方進行核實和審查。3.3丙方在確認甲乙雙方解除勞動合同的合法性和合規(guī)性后,有權(quán)向乙方支付一定的補償金,作為丙方對乙方的關(guān)懷和幫助。第四條乙方違約及限制條款4.1乙方在解除勞動合同后,不得以任何方式對甲方進行誹謗、詆毀或采取其他損害甲方名譽、利益的行為。4.2乙方同意在解除勞動合同后,按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù),包括但不限于工作交接、歸還辦公用品等。4.3如乙方違反本合同的任何條款,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金的數(shù)額由甲方根據(jù)實際情況確定。第五條甲方權(quán)利條款5.1甲方有權(quán)要求乙方在解除勞動合同后,繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息,未經(jīng)甲方同意不得向任何第三方泄露。5.2甲方有權(quán)要求丙方在解除勞動合同過程中提供必要的協(xié)助,包括但不限于提供相關(guān)文件和資料、進行核實和審查等。5.3甲方在確認乙方的違約行為后,有權(quán)要求乙方支付違約金,以彌補甲方的損失。第六條爭議解決6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,丙方持一份。7.2本合同自甲乙丙三方簽字(或蓋章)之日起生效,對甲乙丙三方具有法律約束力。甲方(用人單位):________________乙方(員工):________________丙方(第三方主體):________________簽訂日期:[填寫簽訂日期]1.勞動合同解除證明2.經(jīng)濟補償金支付證明3.保密協(xié)議4.其他相關(guān)文件(如有)第三方主體丙方介入的意義和目的在于確保甲乙雙方解除勞動合同的合法性和合規(guī)性,同時為乙方提供一定的經(jīng)濟補償,以保障乙方的基本生活。甲方為主導的目的和意義在于維護自身的合法權(quán)益,確保勞動合同的解除過程符合法律規(guī)定,同時通過引入第三方主體丙方,增加合同的公正性和權(quán)威性。第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導甲方(用人單位):[填寫甲方全稱]地址:[填寫甲方地址]聯(lián)系方式:[填寫甲方聯(lián)系方式]乙方(員工):[填寫乙方姓名]身份證號碼:[填寫乙方身份證號碼]地址:[填寫乙方地址]聯(lián)系方式:[填寫乙方聯(lián)系方式]丙方(第三方主體):[填寫丙方全稱]地址:[填寫丙方地址]聯(lián)系方式:[填寫丙方聯(lián)系方式]鑒于甲方與乙方之間存在勞動合同關(guān)系,現(xiàn)因[填寫解除勞動合同的原因,如:客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行等],甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,同意解除雙方的勞動合同。為確保乙方及丙方合法權(quán)益,特訂立本合同,并引入丙方作為第三方主體。第一條解除勞動合同1.1甲乙雙方同意自[填寫解除勞動合同的日期]起解除勞動合同關(guān)系。1.2乙方確認解除勞動合同后的社會保險及公積金繳納至[填寫繳納截止日期],后續(xù)由乙方自行承擔。第二條經(jīng)濟補償2.1甲方向乙方支付經(jīng)濟補償金共計[填寫補償金額],乙方予以確認。2.2甲方應在本合同簽訂之日起[填寫支付時間]內(nèi)將經(jīng)濟補償金支付給乙方。第三條第三方主體丙方的權(quán)益3.1丙方作為第三方主體,有權(quán)對甲乙雙方解除勞動合同的過程進行監(jiān)督,確保解除過程的合法性、合規(guī)性。3.2丙方有權(quán)要求甲方提供與乙方解除勞動合同相關(guān)的全部文件和資料,以便丙方進行核實和審查。3.3丙方在確認甲乙雙方解除勞動合同的合法性和合規(guī)性后,有權(quán)向乙方支付一定的補償金,作為丙方對乙方的關(guān)懷和幫助。第四條甲方違約及限制條款4.1甲方在解除勞動合同過程中,不得以任何方式損害乙方的合法權(quán)益。4.2甲方應按照本合同約定履行支付經(jīng)濟補償金的義務(wù),如甲方逾期支付或未支付,乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款違約金。4.3甲方在解除勞動合同后,不得要求乙方承擔任何不屬于乙方責任的事項,不得侵犯乙方的合法權(quán)益。第五條乙方權(quán)利條款5.1乙方有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付經(jīng)濟補償金。5.2乙方有權(quán)要求丙方對甲乙雙方解除勞動合同的過程進行監(jiān)督,確保解除過程的合法性、合規(guī)性。5.3乙方在解除勞動合同后,有權(quán)要求甲方提供解除勞動合同的證明,以便乙方辦理相關(guān)手續(xù)。第六條爭議解決6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,丙方持一份。7.2本合同自甲乙丙三方簽字(或蓋章)之日起生效,對甲乙丙三方具有法律約束力。乙方(員工):________________甲方(用人單位):________________丙方(第三方主體):________________簽訂日期:[填寫簽訂
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