襄陽(yáng)市交通運(yùn)輸行業(yè)勞動(dòng)合同

襄陽(yáng)市交通運(yùn)輸行業(yè)勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：襄陽(yáng)市交通運(yùn)輸公司地址：襄陽(yáng)市__________街道__________號(hào)聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方向甲方提供勞動(dòng)力，甲方向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本勞動(dòng)合同，以便共同遵守。第一條勞動(dòng)合同內(nèi)容1.1乙方同意在甲方從事交通運(yùn)輸相關(guān)工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。1.3甲方應(yīng)按照本合同約定的工資待遇向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。第二條合同期限2.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)_________年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2勞動(dòng)合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方工資。3.2乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資及各項(xiàng)補(bǔ)貼，具體標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件。3.3乙方加班工資按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。第六條休息休假6.1乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假、病假等休假權(quán)利。6.2具體休假待遇按國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第七條解除和終止勞動(dòng)合同7.1雙方提前解除或終止本勞動(dòng)合同，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。7.2解除或終止勞動(dòng)合同的原因、條件和程序按國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行。7.3解除或終止勞動(dòng)合同后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)。第八條違約責(zé)任8.1雙方違反本合同的規(guī)定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2甲方違反國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定，侵害乙方權(quán)益的，乙方有權(quán)依法要求甲方承擔(dān)責(zé)任。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：襄陽(yáng)市交通運(yùn)輸公司乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.工資標(biāo)準(zhǔn)及支付辦法2.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)3.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品清單4.休假待遇相關(guān)規(guī)定5.解除和終止勞動(dòng)合同相關(guān)法律法規(guī)二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，違反勞動(dòng)合同約定。2.甲方未為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，違反國(guó)家法律法規(guī)。3.甲方未提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品，違反勞動(dòng)合同約定。4.甲方未按照國(guó)家規(guī)定為乙方提供休假待遇，違反勞動(dòng)合同約定。5.雙方提前解除或終止勞動(dòng)合同，未書(shū)面通知對(duì)方，違反勞動(dòng)合同約定。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活權(quán)益，強(qiáng)制用人單位和勞動(dòng)者繳納的保險(xiǎn)。4.勞動(dòng)保護(hù)：用人單位為勞動(dòng)者提供安全、健康的勞動(dòng)條件和環(huán)境，防止勞動(dòng)者受到傷害。5.違約行為：違反勞動(dòng)合同約定或國(guó)家法律法規(guī)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.甲方未按時(shí)支付工資：乙方有權(quán)依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴，要求甲方支付工資。2.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)：乙方有權(quán)依法向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)投訴，要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.勞動(dòng)條件不符合規(guī)定：乙方有權(quán)依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴，要求甲方改善勞動(dòng)條件。4.解除或終止勞動(dòng)合同爭(zhēng)議：雙方可協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新入職員工與乙方簽訂勞動(dòng)合同。2.甲方與乙方協(xié)商一致，變更勞動(dòng)合同