實(shí)習(xí)期間提前離校的申請書

實(shí)習(xí)期間提前離校的申請書合同編號：__________甲方（實(shí)習(xí)單位）：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方同意乙方在實(shí)習(xí)期間提前離校的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、甲乙雙方基本情況1.1甲方為__________（實(shí)習(xí)單位名稱），地址為：__________，聯(lián)系電話：__________，法定代表人為：__________。1.2乙方為__________（實(shí)習(xí)生姓名），身份證號碼為：__________，聯(lián)系電話：__________，家庭住址：__________。二、實(shí)習(xí)協(xié)議內(nèi)容2.1乙方向甲方申請?zhí)崆半x校時(shí)間為：__________年__________月__________日。2.2甲方同意乙方在實(shí)習(xí)期間提前離校，離校原因如下：（1）__________；（2）__________；（3）__________。2.3乙方離校后，與甲方之間的實(shí)習(xí)協(xié)議自動(dòng)終止，乙方不再享有實(shí)習(xí)生的權(quán)益。2.4乙方離校前應(yīng)完成的工作交接：（1）__________；（2）__________；（3）__________。2.5乙方離校后，甲方不得以任何理由要求乙方承擔(dān)離校前的任何責(zé)任。三、保密協(xié)議3.1乙方在實(shí)習(xí)期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信息，無論是否書面形式，均應(yīng)予以保密。3.2乙方的保密義務(wù)自實(shí)習(xí)協(xié)議簽訂之日起生效，至__________年__________月__________日終止。3.3乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償損失。四、違約責(zé)任4.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。4.2若乙方在實(shí)習(xí)期間提前離校導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。五、爭議解決5.1本協(xié)議在履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（實(shí)習(xí)單位）：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.實(shí)習(xí)生身份證復(fù)印件2.實(shí)習(xí)協(xié)議3.保密協(xié)議4.提前離校申請書5.工作交接清單6.違約金計(jì)算公式7.損失計(jì)算公式二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間完成實(shí)習(xí)任務(wù)2.乙方未按約定提前通知甲方離校3.乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他機(jī)密信息5.甲方未按約定支付乙方實(shí)習(xí)工資6.甲方未按約定提供乙方實(shí)習(xí)條件三、法律名詞及解釋：1.實(shí)習(xí)單位：指提供實(shí)習(xí)崗位、指導(dǎo)實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體等。2.實(shí)習(xí)生：指在實(shí)習(xí)單位進(jìn)行實(shí)習(xí)的學(xué)生或無固定職業(yè)的人員。3.提前離校：指實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)協(xié)議規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，提前結(jié)束實(shí)習(xí)并離開實(shí)習(xí)單位。4.保密義務(wù)：指實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間對實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他機(jī)密信息承擔(dān)的保密責(zé)任。5.違約金：指違約方按照約定向守約方支付的賠償金。6.損失：指因違約行為導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.實(shí)習(xí)生提前離校導(dǎo)致工作交接困難解決辦法：提前制定詳細(xì)的工作交接清單，明確雙方責(zé)任，確保順利交接。2.實(shí)習(xí)生泄露商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或其他機(jī)密信息解決辦法：加強(qiáng)保密教育，簽訂保密協(xié)議，對泄露秘密的實(shí)習(xí)生采取法律手段。3.甲方未按約定支付實(shí)習(xí)工資解決辦法：雙方協(xié)商支付工資，如協(xié)商不成，可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。4.甲方未按約定提供實(shí)習(xí)條件解決辦法：雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可解除實(shí)習(xí)協(xié)議，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)與高校合作，提供實(shí)習(xí)崗位給學(xué)生2.個(gè)人與單位簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議，進(jìn)行短