2024年非全日制用工書(shū)面合同示例

標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

2024年非全日制用工書(shū)面合同示例本合同目錄一覽第一條合同主體1.1甲方（用人單位）名稱(chēng)1.2甲方（用人單位）地址1.3甲方（用人單位）聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.4乙方（勞動(dòng)者）姓名1.5乙方（勞動(dòng)者）身份證號(hào)碼1.6乙方（勞動(dòng)者）聯(lián)系方式第二條合同期限2.1合同開(kāi)始日期2.2合同結(jié)束日期第三條工作內(nèi)容3.1乙方（勞動(dòng)者）的工作崗位3.2乙方（勞動(dòng)者）的主要工作職責(zé)第四條工作時(shí)間4.1乙方（勞動(dòng)者）每周工作時(shí)間4.2乙方（勞動(dòng)者）工作時(shí)間安排第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方（勞動(dòng)者）的工資標(biāo)準(zhǔn)5.2乙方（勞動(dòng)者）的工資支付方式5.3乙方（勞動(dòng)者）的工資支付時(shí)間第六條福利待遇6.1乙方（勞動(dòng)者）的休假規(guī)定6.2乙方（勞動(dòng)者）的社會(huì)保險(xiǎn)待遇6.3乙方（勞動(dòng)者）的其他福利待遇第七條保密協(xié)議7.1乙方（勞動(dòng)者）需保守的甲方（用人單位）的商業(yè)秘密7.2乙方（勞動(dòng)者）違反保密協(xié)議的法律責(zé)任第八條合同解除和終止8.1合同解除的條件8.2合同終止的條件8.3合同解除或終止后的權(quán)利和義務(wù)處理第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方因合同產(chǎn)生的爭(zhēng)議解決方式9.2雙方因合同產(chǎn)生的爭(zhēng)議的訴訟管轄法院第十條法律適用10.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律第十一條其他約定11.1雙方的其他特殊約定第十二條合同的簽訂日期第十三條甲方（用人單位）蓋章第十四條乙方（勞動(dòng)者）簽字第一部分：合同如下：第一條合同主體1.1甲方（用人單位）名稱(chēng)：×××公司1.2甲方（用人單位）地址：××省××市××區(qū)××路××號(hào)1.3甲方（用人單位）聯(lián)系人及聯(lián)系方式：聯(lián)系人：；聯(lián)系電話(huà)：138xxxx56781.4乙方（勞動(dòng)者）姓名：1.5乙方（勞動(dòng)者）身份證號(hào)碼：××××××××××××××××1.6乙方（勞動(dòng)者）聯(lián)系方式：聯(lián)系電話(huà)：139xxxx3210第二條合同期限2.1合同開(kāi)始日期：2024年1月1日2.2合同結(jié)束日期：2024年12月31日第三條工作內(nèi)容3.1乙方（勞動(dòng)者）的工作崗位：市場(chǎng)部銷(xiāo)售代表3.2乙方（勞動(dòng)者）的主要工作職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；（2）執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略，完成銷(xiāo)售任務(wù)；（3）維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)；（4）協(xié)助市場(chǎng)部開(kāi)展各類(lèi)市場(chǎng)活動(dòng)；（5）遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。第四條工作時(shí)間4.1乙方（勞動(dòng)者）每周工作時(shí)間：每周工作五天，周一至周五，每天工作8小時(shí)，上午8:0012:00，下午13:3017:30。4.2乙方（勞動(dòng)者）工作時(shí)間安排：根據(jù)實(shí)際工作需要，乙方可能需要接受加班安排，甲方將按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方（勞動(dòng)者）的工資標(biāo)準(zhǔn)：人民幣3000元/月（稅前）。5.2乙方（勞動(dòng)者）的工資支付方式：每月5日前，甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。5.3乙方（勞動(dòng)者）的工資支付時(shí)間：按月支付。第六條福利待遇6.1乙方（勞動(dòng)者）的休假規(guī)定：乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日休假待遇，具體休假安排按照公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.2乙方（勞動(dòng)者）的社會(huì)保險(xiǎn)待遇：甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.3乙方（勞動(dòng)者）的其他福利待遇：甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品；乙方享有公司規(guī)定的其他福利待遇。第七條保密協(xié)議7.1乙方（勞動(dòng)者）需保守的甲方（用人單位）的商業(yè)秘密：乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的經(jīng)營(yíng)策略、客戶(hù)信息、技術(shù)秘密等商業(yè)秘密，不得向任何第三方泄露。7.2乙方（勞動(dòng)者）違反保密協(xié)議的法律責(zé)任：乙方違反保密協(xié)議，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第八條合同解除和終止8.1合同解除的條件：（1）雙方協(xié)商一致解除本合同；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)單方面解除本合同；（3）乙方因故意或重大過(guò)失給甲方造成重大損失，甲方有權(quán)單方面解除本合同；（4）乙方未經(jīng)甲方同意，同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，影響甲方工作任務(wù)的完成，甲方有權(quán)單方面解除本合同；（5）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作，甲方有權(quán)單方面解除本合同；（6）本合同約定的其他解除條件。8.2合同終止的條件：（1）合同期滿(mǎn)；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方完全喪失勞動(dòng)能力；（4）乙方死亡；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。8.3合同解除或終止后的權(quán)利和義務(wù)處理：（1）合同解除或終止后，乙方應(yīng)立即辦理工作交接手續(xù)，甲方應(yīng)支付乙方工資及依法應(yīng)支付的其他待遇；（2）合同解除或終止后，乙方不得損害甲方合法權(quán)益，不得泄露甲方商業(yè)秘密；（3）合同解除或終止后，乙方應(yīng)歸還甲方的辦公用品、工作證等物品；（4）合同解除或終止后，雙方的其他權(quán)利和義務(wù)按照法律法規(guī)和本合同的約定處理。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方因合同產(chǎn)生的爭(zhēng)議解決方式：通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2雙方因合同產(chǎn)生的爭(zhēng)議的訴訟管轄法院：××省××市××區(qū)人民法院。第十條法律適用10.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第十一條其他約定11.1雙方的其他特殊約定：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書(shū)面形式補(bǔ)充。第十二條合同的簽訂日期：2024年1月1日。第十三條甲方（用人單位）蓋章：×××公司公章。第十四條乙方（勞動(dòng)者）簽字：（簽名）。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：《非全日制用工崗位說(shuō)明書(shū)》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)說(shuō)明了乙方（勞動(dòng)者）的工作崗位、主要工作職責(zé)、工作時(shí)間安排等內(nèi)容，是本合同的重要組成部分。附件二：《保密協(xié)議》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件約定了乙方（勞動(dòng)者）需保守的甲方（用人單位）的商業(yè)秘密，以及違反保密協(xié)議的法律責(zé)任。附件三：《工資支付證明》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件用于證明甲方（用人單位）按照本合同約定支付乙方（勞動(dòng)者）工資的情況。附件四：《請(qǐng)假管理制度》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)說(shuō)明了乙方的休假規(guī)定，包括請(qǐng)假流程、請(qǐng)假時(shí)間計(jì)算等。附件五：《社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件用于證明甲方（用人單位）為乙方（勞動(dòng)者）繳納社會(huì)保險(xiǎn)的情況。附件六：《勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放記錄》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件用于記錄甲方（用人單位）為乙方（勞動(dòng)者）提供勞動(dòng)保護(hù)用品的發(fā)放情況。附件七：《加班費(fèi)支付證明》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件用于證明甲方（用人單位）按照本合同約定支付乙方（勞動(dòng)者）加班費(fèi)的情況。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方（勞動(dòng)者）未能完成甲方（用人單位）規(guī)定的銷(xiāo)售任務(wù)；2.乙方（勞動(dòng)者）泄露甲方（用人單位）的商業(yè)秘密；3.乙方（勞動(dòng)者）未按照約定時(shí)間到崗；4.甲方（用人單位）未按照約定時(shí)間支付乙方（勞動(dòng)者）工資；5.甲方（用人單位）未為乙方（勞動(dòng)者）繳納社會(huì)保險(xiǎn)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.乙方（勞動(dòng)者）未能完成銷(xiāo)售任務(wù)的，應(yīng)按照約定承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任；2.乙方（勞動(dòng)者）泄露甲方（用人單位）的商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方（用人單位）因此造成的經(jīng)濟(jì)損失；3.乙方（勞動(dòng)者）未按照約定時(shí)間到崗的，甲方（用人單位）有權(quán)扣除相應(yīng)的工資；4.甲方（用人單位）未按照約定時(shí)間支付乙方（勞動(dòng)者）工資的，應(yīng)支付遲延履行金；5.甲方（用人單位）未為乙方（勞動(dòng)者）繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說(shuō)明：如乙方（勞動(dòng)者）未能完成約定的銷(xiāo)售任務(wù)，甲方（用人單位）可以根據(jù)實(shí)際情況，扣除乙方（勞動(dòng)者）相應(yīng)的工資作為違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.非全日制用工：指以小時(shí)計(jì)酬，勞動(dòng)者在同一用人單位一般平均每日工作時(shí)間不超過(guò)四小時(shí)，每周工作時(shí)間累計(jì)不超過(guò)二十四小時(shí)的用工形式。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益