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第2頁共2頁2024年畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議例文甲方:_____乙方:_____為了全面貫徹教育部關于以社會需求為培養(yǎng)目標,以就業(yè)為導向的辦學方針,建立“需求、培養(yǎng)、實訓、就業(yè)”的教學模式,使畢業(yè)生能夠學以致用,經甲、乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議。一、甲方應履行的職責1.根據(jù)乙方提供的入學材料,到省教育廳辦理正式錄取手續(xù),負責學生畢業(yè)證及就業(yè)報到證的辦理工作;2.按國家教育部規(guī)定的教學計劃和教學大綱及用人單位的實際需求進行教學,保質保量地完成各學科的教學任務;3.學生畢業(yè)后負責推薦就業(yè),并為每位學生至少提供一個就業(yè)崗位;4.負責畢業(yè)生崗前培訓工作;5.負責推薦就業(yè)的專業(yè)包括我院____年招生的各個高職專業(yè)。二、乙方應履行的職責1.學生必須修滿規(guī)定的學時;2.在校期間必須嚴格遵守學院的規(guī)章制度,刻苦學習,成績必須達到合格以上;3.學生必須向學院提供真實、有效的入學錄取材料;4.學生在校期間必須配合學院進行上崗培訓及推薦就業(yè)。三、如果乙方出現(xiàn)下列情況之一,甲方不負責安置工作1.在校期間不認真學習,所學課程成績有不合格的,不能按時取得畢業(yè)證者;2.不按時交納學費或經學院允許緩交,但在畢業(yè)前仍未交齊全部學費者;3.在校期間受到嚴重警告及以上處分者;4.畢業(yè)后自行就業(yè)者;5.無正當理由,出于個人好惡,不服從推薦就業(yè)者。四、其它規(guī)定1.如發(fā)生協(xié)議條款之外的事情,由雙方協(xié)商解決;2.十八周歲以下的學生必須由監(jiān)護人簽字;3.本協(xié)議一式兩份,學院和學生各一份。甲方:_____乙方:_____法定代表人:_____監(jiān)護人:_________年____月____日____年____月____日2024年畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議例文(二)[學校名稱]畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書就業(yè)協(xié)議書編號:_______本就業(yè)協(xié)議書由以下雙方簽署,旨在明確雙方共同遵守的就業(yè)合作事宜,并確保雙方權益得到保障。甲方:[公司/組織名稱]統(tǒng)一社會信用代碼:_______________________法定代表人:_______________________地址:_______________________電話:_______________________簽約代表:_______________________乙方:[學生姓名]身份證件號碼:_______________________學校:_______________________專業(yè):_______________________班級:_______________________學號:_______________________聯(lián)系電話:_______________________鑒于以下事實:1.甲方是一家在[行業(yè)領域]經營的具備合法經營資格的公司/組織,致力于為客戶提供[產品或服務];2.乙方是[學校名稱]的一名即將畢業(yè)的學生,具備專業(yè)知識和技能,有意于參加甲方的就業(yè)培訓和工作。依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和其他相關法律法規(guī),甲乙雙方經協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:第一條:工作崗位與工作地點1.甲方同意聘用乙方擔任崗位:_______________________;2.乙方將在甲方位于_______________________的工作地點履行工作職責。第二條:合同期限1.本協(xié)議自甲乙雙方簽署之日起生效,有效期為______年/月/日至______年/月/日;2.如甲乙雙方在本協(xié)議期滿前一月內未提出終止協(xié)議的要求,本協(xié)議將自動續(xù)簽一年。第三條:工作內容1.乙方將按照甲方要求,完成下列工作任務:_______________________;2.乙方將積極配合甲方相關部門的工作,并按時提交工作成果。第四條:工作時間與休假1.乙方將按照甲方規(guī)定的工作時間履行職責,正常工作時間為每周______小時;2.乙方享有法定的周末及法定節(jié)假日休假權利;3.乙方可根據(jù)工作需要享受帶薪年假,具體假期安排由甲方根據(jù)實際情況制定并告知乙方。第五條:工資與福利待遇1.甲方向乙方支付的月工資為人民幣______元;2.甲方將為乙方提供法定的社會保險(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險);3.甲方將為乙方提供合理的崗位津貼和獎金政策,具體待遇根據(jù)實際工作表現(xiàn)而定。第六條:知識產權1.乙方在甲方工作期間所完成的工作成果(包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術、產品、文檔等)歸屬甲方所有;2.乙方同意不擅自挪用、泄露或利用甲方商業(yè)機密。第七條:培訓與職業(yè)發(fā)展1.甲方將為乙方提供必要的崗前培訓和在職培訓,并幫助乙方提高專業(yè)技能;2.乙方有權參加甲方舉辦的培訓和發(fā)展計劃,具體安排由甲方與乙方協(xié)商確定。第八條:保密條款1.乙方應對取得的甲方商業(yè)秘密及相關信息進行保密,不得擅自披露給任何第三方;2.乙方離職后,應將甲方的機密資料歸還甲方,并刪除/銷毀乙方手中的任何相關信息。第九條:違約責任1.乙方如有違反本協(xié)議的行為,甲方有權采取相應的紀律處分,并有權解除本協(xié)議;2.甲乙雙方如有未盡事宜或爭議,可協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以依法提起訴訟。第十條:解除協(xié)議1.甲乙雙方如需解除本協(xié)議,應提前一個月書面通知對方;2.乙方如違反本協(xié)議,甲方有權隨時解除本協(xié)議。第十一條:其他約定事項1.本協(xié)議的任何修改或補充,需經甲乙雙方書面協(xié)商一致,并簽署補充協(xié)議;2.本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商確認。第十二條:協(xié)議生效與解釋1.本協(xié)議自簽署之日起生效;2.本協(xié)議的解釋與執(zhí)行均適用中華人民共和國的相關法律法規(guī);3.甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,提交甲方所在地人民法院處理。甲
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