美發(fā)員工離職合同范本

美發(fā)員工離職合同范本第一篇范文：合同編號：__________甲方（用人單位）：__________________乙方（員工）：__________________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方離職相關事宜達成如下協(xié)議：一、離職原因1.乙方自愿提出離職申請，并已提前通知甲方。2.甲方同意乙方的離職申請，并依法為乙方辦理離職手續(xù)。二、離職生效日期1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.乙方自合同生效之日起，正式與甲方解除勞動關系。三、離職待遇1.甲方依法支付乙方工資、加班費、獎金等各項待遇至離職生效日期。2.甲方依法為乙方辦理社會保險及公積金手續(xù)，并支付相應待遇。3.乙方自愿放棄要求甲方支付經濟補償金、賠償金等一切費用。四、保密協(xié)議1.乙方承諾在離職后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等涉及商業(yè)隱私的內容。2.乙方同意如違反保密協(xié)議，將承擔相應的法律責任，賠償甲方損失。五、競業(yè)限制1.乙方承諾在離職后一定期限內，不得在同行業(yè)從事與甲方業(yè)務相同或相似的工作。2.乙方同意如違反競業(yè)限制協(xié)議，將承擔相應的法律責任，賠償甲方損失。六、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。3.本合同如有爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。甲方（用人單位）：__________________乙方（員工）：__________________簽訂日期：__________________1.乙方離職申請2.甲方同意離職證明3.保密協(xié)議4.競業(yè)限制協(xié)議（注：以上內容僅供參考，具體條款請根據(jù)實際情況調整，并咨詢專業(yè)法律人士。）第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導甲方（用人單位）：__________________乙方（員工）：__________________丙方（第三方主體）：__________________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，甲乙丙三方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方離職相關事宜及甲方權益保護達成如下協(xié)議：一、第三方主體丙方的職責和權益1.丙方作為獨立的第三方主體，負責協(xié)助甲方處理乙方離職事宜，確保甲方權益不受損害。2.丙方應具備專業(yè)的法律知識和豐富的實踐經驗，為甲方提供全面的法律咨詢和指導。3.丙方在處理離職事宜過程中，應嚴格遵守法律法規(guī)，維護甲方的合法權益。4.丙方有權收取甲方支付的合理報酬，作為提供服務的費用。二、乙方的違約及限制條款1.乙方自愿提出離職申請，并已提前通知甲方。2.乙方同意自合同生效之日起，正式與甲方解除勞動關系。3.乙方承諾在離職后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等涉及商業(yè)隱私的內容。4.乙方同意如違反保密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議，將承擔相應的法律責任，賠償甲方損失。5.乙方在離職過程中，應積極配合丙方的工作，如有惡意阻撓或違反甲方規(guī)定的行為，乙方應承擔相應責任。三、甲方權益保障條款1.甲方依法支付乙方工資、加班費、獎金等各項待遇至離職生效日期。2.甲方依法為乙方辦理社會保險及公積金手續(xù)，并支付相應待遇。3.甲方有權根據(jù)實際情況，要求丙方提供專業(yè)法律意見，以確保甲方權益得到充分保障。4.甲方在丙方的協(xié)助下，有權對乙方進行必要的調查和取證，以維護甲方合法權益。5.甲方在丙方協(xié)助下，有權依法采取措施，追究乙方違反保密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議的法律責任。四、第三方主體丙方的義務和責任1.丙方應按照甲方的要求，及時、高效地處理乙方離職事宜，確保甲方權益不受損害。2.丙方在處理離職事宜過程中，應嚴格遵守法律法規(guī)，維護甲方的合法權益。3.丙方有權收取甲方支付的合理報酬，作為提供服務的費用。4.丙方應保密甲方提供的相關信息，不得泄露給第三方。五、合同的生效、解除和終止1.本合同自甲乙丙三方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同一經生效，甲乙雙方應嚴格按照約定履行各自的權利和義務。3.如乙方違反本合同約定，甲方有權解除本合同，并依法追究乙方的法律責任。4.本合同期滿后，甲乙丙三方未續(xù)簽或達成新的協(xié)議，本合同自動終止。六、爭議解決1.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商補充。2.本合同如有爭議，甲乙丙三方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。甲方（用人單位）：__________________乙方（員工）：__________________丙方（第三方主體）：__________________簽訂日期：__________________1.乙方離職申請2.甲方同意離職證明3.保密協(xié)議4.競業(yè)限制協(xié)議5.第三方主體丙方提供的專業(yè)法律意見書（注：以上內容僅供參考，具體條款請根據(jù)實際情況調整，并咨詢專業(yè)法律人士。）第三方主體丙方介入的意義和目的：1.丙方作為獨立的第三方主體，能夠提供專業(yè)的法律咨詢和指導，幫助甲方維護合法權益。2.丙方協(xié)助處理乙方離職事宜，確保甲方權益不受損害，同時降低甲方的時間和人力成本。3.丙方具備豐富的實踐經驗，能夠及時、高效地處理離職事宜，維護甲方的合法權益。甲方為主導的目的和意義：1.甲方作為用人單位，有權保護自己的合法權益，確保業(yè)務運營不受影響。2.通過聘請第三方主體丙方，甲方能夠更好地維護自身的權益，同時降低管理成本。3.甲方在丙方的協(xié)助下，能夠更好地履行合同約定，確保乙方的合法權益得到保障。4.甲方為主導的合同模式有助于建立公平、公正、透明的勞動關系，促進企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導甲方（用人單位）：__________________乙方（員工）：__________________丙方（第三方主體）：__________________鑒于乙方因個人原因提出離職，為確保乙方的合法權益得到充分保障，同時維護甲方的利益，甲乙丙三方本著平等自愿、誠實守信的原則，就離職相關事宜達成如下協(xié)議：一、第三方主體丙方的職責和權益1.丙方作為獨立的第三方主體，負責協(xié)助乙方處理離職事宜，確保乙方的合法權益不受損害。2.丙方應具備專業(yè)的法律知識和豐富的實踐經驗，為乙方提供全面的法律咨詢和指導。3.丙方在處理離職事宜過程中，應嚴格遵守法律法規(guī)，維護乙方的合法權益。4.丙方有權收取乙方支付的合理報酬，作為提供服務的費用。二、甲方的違約及限制條款1.甲方應依法支付乙方工資、加班費、獎金等各項待遇至離職生效日期。2.甲方應依法為乙方辦理社會保險及公積金手續(xù)，并支付相應待遇。3.甲方不得因乙方離職而降低其原有的福利待遇。4.甲方在丙方協(xié)助下，應嚴格按照約定履行合同義務，維護乙方的合法權益。三、乙方權益保障條款1.乙方自愿提出離職申請，并已提前通知甲方。2.乙方有權要求甲方依法支付其工資、加班費、獎金等各項待遇至離職生效日期。3.乙方有權要求甲方依法為其辦理社會保險及公積金手續(xù)，并支付相應待遇。4.乙方有權在丙方協(xié)助下，對甲方進行必要的調查和取證，以維護乙方合法權益。5.乙方在離職過程中，應積極配合丙方的工作，如有惡意阻撓或違反甲方規(guī)定的行為，乙方應承擔相應責任。四、第三方主體丙方的義務和責任1.丙方應按照乙方的要求，及時、高效地處理離職事宜，確保乙方的合法權益不受損害。2.丙方在處理離職事宜過程中，應嚴格遵守法律法規(guī)，維護乙方的合法權益。3.丙方有權收取乙方支付的合理報酬，作為提供服務的費用。4.丙方應保密乙方提供的相關信息，不得泄露給第三方。五、合同的生效、解除和終止1.本合同自甲乙丙三方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同一經生效，甲乙雙方應嚴格按照約定履行各自的權利和義務。3.如甲方違反本合同約定，乙方有權解除本合同，并依法追究甲方的法律責任。4.本合同期滿后，甲乙丙三方未續(xù)簽或達成新的協(xié)議，本合同自動終止。六、爭議解決1.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商補充。2.本合同如有爭議，甲乙丙三方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，可向乙方所在地人民法院提起訴訟。甲方（用人單位）：__________________乙方（員工）：__________________丙方（第三方主體）：__________________簽訂日期：__________________1.乙方離職申請2.甲方同意離職證明3.社會保險及公積金手續(xù)辦理指南（注：以上內容僅供參考，具體條款請根據(jù)實際情況調整，并咨詢專業(yè)法律人士。）乙方為主導的目的和意義：1.乙方作為員工，有權保護自己的合法權益，確保在離職過程中不受損害。2.通過聘請第三方主體丙方，乙方能夠更好地維護自身的權益，同時降低時間成本。3.乙方為主導的合同模式有助于建立公平、公正