勞動(dòng)合同協(xié)議書簡(jiǎn)介

勞動(dòng)合同協(xié)議書簡(jiǎn)介這是小編精心編寫的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

勞動(dòng)合同協(xié)議書簡(jiǎn)介

甲方（用人單位）與乙方（勞動(dòng)者）在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方錄用乙方事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同主體

1.1甲方（用人單位）名稱：____________________

1.2甲方（用人單位）地址：____________________

1.3乙方（勞動(dòng)者）姓名：____________________

1.4乙方（勞動(dòng)者）身份證號(hào)碼：____________________

二、勞動(dòng)合同期限

2.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2甲方根據(jù)工作需要，可以提前解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方。

三、工作內(nèi)容

3.1乙方在甲方的工作崗位為：____________________

3.2乙方的工作職責(zé)和要求：____________________

四、勞動(dòng)報(bào)酬

4.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____________________元整（小寫）：____________________元。

4.2甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額支付乙方工資。

五、工作時(shí)間與休息休假

5.1甲方執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間，乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。

5.2乙方享有法定的節(jié)假日休息權(quán)利，以及年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假權(quán)利。

六、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件

6.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。

6.2甲方應(yīng)關(guān)心乙方的生活，為乙方提供必要的幫助和支持。

七、保密協(xié)議

7.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等予以保密。

7.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

八、解除和終止勞動(dòng)合同的條件

8.1甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。

8.2乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

8.3乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

九、違約責(zé)任

9.1甲乙雙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

十、爭(zhēng)議解決

10.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。

十一、其他約定

11.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（用人單位）：________________