2024年保潔年終工作總結(jié)標準范本（二篇）

第2頁共2頁2024年保潔年終工作總結(jié)標準范本________年度工作總結(jié)________一、工作經(jīng)驗的汲取與規(guī)章制度的遵守____本年度，我積極向前任請教，深入學習企業(yè)的各項規(guī)章制度，并對小區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生狀況進行了全面的了解與掌握。一旦發(fā)現(xiàn)問題，我立即進行整改并向上級匯報。____二、團隊溝通與協(xié)作____我與領(lǐng)班及隊員保持及時溝通，時刻關(guān)注保潔員的心理和工作狀態(tài)。同時，我定期在小區(qū)內(nèi)召開保潔員會議，宣傳企業(yè)制定的各項規(guī)章制度和安全生產(chǎn)職責制度，要求保潔員，特別是領(lǐng)班，帶頭執(zhí)行，嚴格管理，以推動衛(wèi)生保潔工作達到新的高度。____三、培訓與管理的加強____在企業(yè)領(lǐng)導的正確指導和大力支持下，我加強了對本部門的培訓管理，對小區(qū)內(nèi)環(huán)境進行了區(qū)域劃分，并落實到個人。此舉有效提高了保潔員的工作積極性，顯著增強了他們的責任意識和安全意識。________年度工作計劃________一、管理目標的落實____1.強化責任區(qū)域內(nèi)的管理，嚴格按照企業(yè)的日常管理制度進行規(guī)范化管理。2.及時傳達企業(yè)各項會議及領(lǐng)導的精神。3.加強個人能力和團隊協(xié)作能力的培養(yǎng)。4.確保小區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生達到業(yè)主滿意、領(lǐng)導放心的標準。____二、培訓與教育____1.加強對部門人員物品使用能力的培訓。2.加強禮節(jié)、禮貌用語的培訓，以提升服務(wù)質(zhì)量。3.加強家政方面的業(yè)務(wù)培訓，為未來的家政業(yè)務(wù)做準備。4.深化對企業(yè)各項規(guī)章制度及執(zhí)行能力的培訓。____三、執(zhí)行力的培養(yǎng)____1.在完成小區(qū)區(qū)域任務(wù)的基礎(chǔ)上，積極拓展家政業(yè)務(wù)。2.培養(yǎng)老隊員在執(zhí)行各項任務(wù)中的表率作用，為環(huán)境維護工作樹立榜樣。3.增強員工的主人翁意識和自主服務(wù)能力。4.鼓勵每位員工為企業(yè)創(chuàng)造業(yè)績。5.長期進行專業(yè)知識培訓，進一步提高服務(wù)標準。在新的一年里，我將在企業(yè)的引領(lǐng)和領(lǐng)導下，更加努力工作，認真負責，嚴格要求自己，與同事團結(jié)一致，將保潔工作做得更好。2024年保潔年終工作總結(jié)標準范本（二）一、草坪修剪與綠化更新工作本年度，我們完成了____萬平方米草坪的多次修剪工作，更新了色塊，并栽種了金邊黃楊____萬多株。此外，為豐富植物種類和美化景觀，我們還補種了紅花繼木____棵，并對香樟行道樹進行了重修剪，確保了大院整體景觀效果的良好呈現(xiàn)。二、辦公區(qū)域衛(wèi)生質(zhì)量提升為提升辦公區(qū)域的衛(wèi)生保潔質(zhì)量，今年我們組織了對每位保潔員的崗位業(yè)務(wù)培訓，并開展了現(xiàn)場衛(wèi)生保潔作業(yè)比賽，旨在提高保潔員對衛(wèi)生保潔標準的認識。在____至____月份期間，我們對機關(guān)大院各辦公樓衛(wèi)生間、茶水間進行了____次滅蟲除臭工作。同時，我們定期做好____號樓大理石墻面和____至____樓大理石的拋光工作，并每天不間斷地進行護城河垃圾打撈，確保河面無漂浮物，及時清理垃圾及糞池，為機關(guān)干部營造一個干凈、整潔的工作環(huán)境。三、強化學習教育，提升活動成效自第二批____教育實踐活動開展以來，中心在區(qū)委活動辦的統(tǒng)一部署和區(qū)委第三督導組的具體指導幫助下，緊密結(jié)合機關(guān)后勤實際，始終貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，將教育實踐活動作為全中心整體工作的重點，加強領(lǐng)導，嚴格標準，統(tǒng)籌安排，推動活動有力有序開展。中心領(lǐng)導班子及____個基層在職黨支部的____名黨員干部全部參與，經(jīng)過____個多月的學習教育，達到了預期目標，取得了顯著成效。1.黨員干部宗旨意識、群眾觀念明顯增強。在教育實踐活動期間，中心黨委累計集中學習時間超過____小時，各在職黨支部集中學習時間均達到____天以上。通過學習，中心廣大黨員干部受到深刻的黨性黨風黨紀和道德品行教育，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識和群眾觀念得到進一步強化。2.“四風”突出問題得到有效整改。我們堅持聚焦“四風”查擺問題，力求解決實際問題。在反對形式主義方面，我們分批組織全體干部職工赴上海復旦大學進行后勤現(xiàn)代化科學管理及實用新技能的專題學習培訓，有效拓展了后勤人員的新視野，提升了隊伍的整體素質(zhì)能力。在反對官僚主義方面，我們對內(nèi)部管理工作機制和制度進行了進一步完善和規(guī)范，工作流程更加規(guī)范，工作效率和服務(wù)水平均得到提升。在反對享樂主義和奢靡之風方面，我們認真執(zhí)行“八項規(guī)定”、《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》和省市區(qū)委相關(guān)規(guī)定，加強“三公經(jīng)費”管理，嚴格遵守公務(wù)接待標準和日常接待規(guī)定，嚴格辦理財務(wù)報銷手續(xù)，從嚴控制差旅、會議和活動費開支，并切實加強公務(wù)用車管理。3.后勤服務(wù)保障工作更加到位。在解決“四風”問題的同時，我們結(jié)合中心職能，從后勤保障、后勤管理、后勤服務(wù)等方面著手，確保機關(guān)高效安全運轉(zhuǎn)，加強大院規(guī)范管理，使群眾辦事更加便利、機關(guān)辦公更加舒心。4.志愿服務(wù)活動精彩紛呈。活動期間，我們圍繞“鄰里守望”志愿服務(wù)主題，全體黨員志愿者弘揚“義務(wù)、奉獻”的志愿服務(wù)精神，積極開展助殘幫困、愛幼助學、文明共建等有意義的志愿服務(wù)活動。這些活動不僅拉近了與基層群眾的關(guān)系，也提升了黨員志愿者隊伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力。四、加強督查考核，提高廉潔勤政自覺性今年以來，中心通過加強學習教育、開展廉政談話、組織專題活動等方式，增強了廉政意識。我們強化領(lǐng)導責任，堅持定期分析，履行“一崗雙責”，健全了廉政機制。同時，我們推行作風建設(shè)，完善長效