職業(yè)健康管理標(biāo)準(zhǔn)_第1頁
職業(yè)健康管理標(biāo)準(zhǔn)_第2頁
職業(yè)健康管理標(biāo)準(zhǔn)_第3頁
職業(yè)健康管理標(biāo)準(zhǔn)_第4頁
職業(yè)健康管理標(biāo)準(zhǔn)_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

Q/WHMFxxxxxxxxxxx有限公司企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)Q/WHMFGL213-2017職業(yè)健康管理標(biāo)準(zhǔn)2017-06-18發(fā)布2017-06-18實(shí)施xxxxxxxxx有限公司發(fā)布Q/WHMFGL213-2010前言為滿足建立管理標(biāo)準(zhǔn)體系的要求,根據(jù)GB/T15498《企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系管理標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn)體系》的要求,結(jié)合xxxxxx有限公司加強(qiáng)科學(xué)管理、創(chuàng)建一流企業(yè)的總體規(guī)劃和實(shí)際情況,為進(jìn)一步規(guī)范基礎(chǔ)管理工作而制定標(biāo)準(zhǔn)。本標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容主要是《職業(yè)健康管理標(biāo)準(zhǔn)》。本標(biāo)準(zhǔn)由xxxxxxxxx有限公司標(biāo)準(zhǔn)化委員會(huì)提出并負(fù)責(zé)解釋。本標(biāo)準(zhǔn)由xxxxxx有限公司安環(huán)部歸口。本標(biāo)準(zhǔn)起草單位:xxxxxx有限公司安環(huán)部本標(biāo)準(zhǔn)起草人:xxxxxx審查:xxx批準(zhǔn):xxx本標(biāo)準(zhǔn)自2011年首次發(fā)布。應(yīng)會(huì)技能培訓(xùn),經(jīng)考核合格后,再根據(jù)體檢結(jié)果分配相應(yīng)的崗位工作,安環(huán)部應(yīng)建立原始的個(gè)人健康監(jiān)護(hù)檔案,并備案。5.5.2公司在冊(cè)人員體檢結(jié)果匯總后由安環(huán)部負(fù)責(zé)存檔,每項(xiàng)體檢化驗(yàn)分析單要保存到個(gè)人檔案中,各類所拍片子要妥善保存,個(gè)人體檢檔案中每個(gè)項(xiàng)目的檢查都要有所查醫(yī)生的簽字。5.5.3員工健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)維護(hù)其真實(shí)性、科學(xué)性、保密性。除公司領(lǐng)導(dǎo)、辦公室的工作人員因工作需要按照檔案的管理規(guī)定查閱外,其他人員無權(quán)隨意查閱。5.5.4體檢中發(fā)現(xiàn)與職業(yè)因素有關(guān)的疾病或職業(yè)禁忌癥,安環(huán)部應(yīng)填寫到體檢結(jié)果一覽表中,工種不適者,由人資部會(huì)同其相關(guān)處室予以調(diào)整。5.5.5安環(huán)部在體檢中發(fā)現(xiàn)群體中反應(yīng)且可能與所接觸的職業(yè)性危害因素有關(guān)時(shí),應(yīng)對(duì)作業(yè)環(huán)境進(jìn)行衛(wèi)生學(xué)調(diào)查,評(píng)價(jià),相關(guān)處室應(yīng)積極配合,對(duì)所監(jiān)測(cè)超標(biāo)的崗位和有毒有害崗位監(jiān)測(cè)結(jié)果應(yīng)定期報(bào)相關(guān)部門,對(duì)接觸職業(yè)性危害因素員工進(jìn)行體檢時(shí),也應(yīng)對(duì)職工接觸的作

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論