餐廳管理人員勞動(dòng)合同（2024年）

餐廳管理人員勞動(dòng)合同（2024年新版）本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（餐廳）：具體名稱1.2乙方（管理人員）：具體姓名、職務(wù)第二條：合同期限2.1合同起始日期：____年__月__日2.2合同終止日期：____年__月__日第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位：具體職務(wù)3.2乙方的工作地點(diǎn)：具體地址第四條：工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間：具體班次、工作時(shí)間4.2休息休假：按照國(guó)家規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1工資待遇：具體金額、支付方式5.2獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和甲方規(guī)定發(fā)放第六條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)6.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年假、節(jié)假日加班工資等第七條：保密條款7.1乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方7.2保密期限：自合同終止之日起____年第八條：違約責(zé)任8.1任何一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任8.2違約金的計(jì)算方式和支付方式：具體規(guī)定第九條：合同的變更、解除和終止9.1合同變更：雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)9.2合同解除：依法或者雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)9.3合同終止：合同到期或者雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)第十條：爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟第十一條：其他約定11.1甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會(huì)11.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理第十二條：法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律第十三條：合同的簽訂地點(diǎn)和日期13.1本合同于____年__月__日在____（地點(diǎn)）簽訂第十四條：附件14.1附件一：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷14.2附件二：合同變更、解除和終止的書面確認(rèn)文件14.3附件三：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（餐廳）：具體名稱，依法成立并有效存在的企業(yè)法人，擁有合法的營(yíng)業(yè)執(zhí)照和經(jīng)營(yíng)權(quán)。1.2乙方（管理人員）：具體姓名，性別，身份證號(hào)碼，具備完全民事行為能力，擔(dān)任甲方餐廳的管理崗位。第二條：合同期限2.1合同起始日期：____年__月__日，即甲方與乙方簽訂本合同之日起。2.2合同終止日期：____年__月__日，除非雙方提前終止或解除合同。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位：具體職務(wù)，如餐廳經(jīng)理、副經(jīng)理等。3.2乙方的工作地點(diǎn)：甲方餐廳的營(yíng)業(yè)地點(diǎn)，如北京市朝陽(yáng)區(qū)路號(hào)。第四條：工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間：乙方按照甲方的規(guī)章制度和工作需要，執(zhí)行定時(shí)定量的工作班次，如需加班，按照甲方的加班規(guī)定執(zhí)行。4.2休息休假：乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體休假方式和標(biāo)準(zhǔn)按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1工資待遇：乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（大寫：____________________元整），甲方每月____日前支付乙方工資。5.2獎(jiǎng)金：乙方根據(jù)工作業(yè)績(jī)和甲方制定的獎(jiǎng)金制度，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)為乙方的月平均工資，繳費(fèi)比例為甲乙雙方協(xié)商確定的比例。6.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年假、節(jié)假日加班工資、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日慰問(wèn)等。第七條：保密條款7.1乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。商業(yè)秘密包括但不限于客戶信息、菜品配方、經(jīng)營(yíng)策略等。7.2保密期限：自合同終止之日起____年。如乙方違反保密義務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第八條：違約責(zé)任8.1任何一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前__個(gè)月書面通知甲方，并承擔(dān)因此給甲方造成的損失。8.3甲方未按時(shí)支付工資、獎(jiǎng)金的，應(yīng)支付乙方遲延履行違約金，計(jì)算方式為遲延支付金額的__%。8.4甲方未按約定提供社會(huì)保險(xiǎn)的，應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的損失。第九條：合同的變更、解除和終止9.1合同變更：雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。變更后的合同條款自書面確認(rèn)之日起生效。9.2合同解除：依法或者雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。解除合同的原因包括但不限于乙方嚴(yán)重違反合同條款、乙方喪失勞動(dòng)能力、甲方經(jīng)營(yíng)困難等。9.3合同終止：合同到期或者雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)。第十條：爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十一條：其他約定11.1甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以滿足乙方的工作需要。11.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。11.3乙方在工作期間，應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，不得從事違法亂紀(jì)的活動(dòng)。第十二條：法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。第十三條：合同的簽訂地點(diǎn)和日期13.1本合同于____年__月__日在____（地點(diǎn)）簽訂。第十四條：附件14.1附件一：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷14.2附件二：合同變更、解除和終止的書面確認(rèn)文件14.3附件三：其他相關(guān)文件第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求和說(shuō)明：乙方應(yīng)在簽訂合同前提交個(gè)人簡(jiǎn)歷，包括姓名、性別、出生日期、學(xué)歷、工作經(jīng)歷、聯(lián)系方式等信息。簡(jiǎn)歷應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地反映乙方的個(gè)人情況。附件二：合同變更、解除和終止的書面確認(rèn)文件詳細(xì)要求和說(shuō)明：當(dāng)合同需要變更、解除或終止時(shí)，雙方應(yīng)簽訂書面確認(rèn)文件，明確變更、解除或終止的原因、日期和相關(guān)責(zé)任。附件三：其他相關(guān)文件詳細(xì)要求和說(shuō)明：包括乙方的工作表現(xiàn)評(píng)估、培訓(xùn)記錄、社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明等相關(guān)文件。具體文件名稱和內(nèi)容由雙方根據(jù)實(shí)際情況確定。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方提前解除合同的違約行為及責(zé)任認(rèn)定：乙方未提前__個(gè)月書面通知甲方，擅自離職的，應(yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的損失，包括但不限于招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用和業(yè)務(wù)中斷損失。示例說(shuō)明：如果乙方在未經(jīng)甲方同意的情況下，擅自離職，導(dǎo)致甲方需要重新招聘管理人員，并支付了招聘廣告費(fèi)用、乙方培訓(xùn)費(fèi)用以及因業(yè)務(wù)中斷而導(dǎo)致的損失，乙方應(yīng)承擔(dān)這些費(fèi)用。2.甲方未按時(shí)支付工資、獎(jiǎng)金的違約行為及責(zé)任認(rèn)定：甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金的，應(yīng)支付乙方遲延履行違約金，計(jì)算方式為遲延支付金額的__%。示例說(shuō)明：如果甲方未能在約定的支付日期內(nèi)支付乙方工資、獎(jiǎng)金，甲方應(yīng)支付給乙方遲延支付金額的違約金，例如，如果應(yīng)支付1000元工資，遲延支付了10天，則需支付額外的100元違約金。3.甲方未按約定提供社會(huì)保險(xiǎn)的違約行為及責(zé)任認(rèn)定：甲方未按約定提供社會(huì)保險(xiǎn)的，應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的損失。示例說(shuō)明：如果甲方未按時(shí)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，導(dǎo)致乙方在享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇時(shí)受到損失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的損失。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.養(yǎng)老保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障老年人基本生活而設(shè)立的社會(huì)保險(xiǎn)制度，由單位和個(gè)人共同繳納保險(xiǎn)費(fèi)，用以支付退休人員的養(yǎng)老金。2.醫(yī)療保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障公民基本醫(yī)療需求而設(shè)立的社會(huì)保險(xiǎn)制度，由單位和個(gè)人共同繳納保險(xiǎn)費(fèi)，用以支付參保人員的醫(yī)療費(fèi)用。3.失業(yè)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障失業(yè)人員基本生活而設(shè)立的社會(huì)保險(xiǎn)制