足療保底工資協(xié)議書(shū)范本

足療保底工資協(xié)議書(shū)范本

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇員）：____________________

鑒于甲方是一家合法注冊(cè)并從事足療服務(wù)的公司，乙方是一名具有專(zhuān)業(yè)技能的足療師，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方在甲方處從事足療服務(wù)工作，甲方支付乙方保底工資的事宜，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條工作內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn)，按照甲方的要求，為甲方的客戶提供足療服務(wù)。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作安排，按時(shí)完成工作任務(wù)，并保證服務(wù)質(zhì)量。

第二條工作時(shí)間

2.1乙方的工作時(shí)間按照甲方的營(yíng)業(yè)時(shí)間安排，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要確定。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間安排，不得無(wú)故遲到、早退或缺勤。

第三條保底工資

3.1甲方同意向乙方支付保底工資，保底工資的數(shù)額為人民幣_(tái)__________元/月。

3.2甲方應(yīng)于每月的___________日，通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式，將保底工資支付至乙方指定的銀行賬戶。

3.3若乙方在當(dāng)月的工作時(shí)間未達(dá)到甲方規(guī)定的最低工時(shí)要求，甲方有權(quán)按照實(shí)際工作時(shí)間比例支付保底工資。

第四條業(yè)績(jī)提成

4.1除保底工資外，乙方還可根據(jù)其服務(wù)的客戶數(shù)量和服務(wù)質(zhì)量，獲得業(yè)績(jī)提成。

4.2業(yè)績(jī)提成的具體計(jì)算方法和支付時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定，并在每月工資支付時(shí)一并結(jié)算。

第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利

5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體內(nèi)容由甲方根據(jù)公司政策確定。

第六條保密義務(wù)

6.1乙方應(yīng)對(duì)在甲方工作期間獲悉的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向第三方泄露。

6.2保密義務(wù)在本協(xié)議終止后繼續(xù)有效，期限為_(kāi)__________年。

第七條協(xié)議的變更與解除

7.1雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本協(xié)議。

7.2乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

第八條爭(zhēng)議解決

8.1本協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第九條其他

9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

9.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：_