專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議書范本2024年

專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議書范本2024年專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議書甲方（培訓(xùn)單位）：______________________地址：______________________聯(lián)系電話：______________________乙方（受訓(xùn)人員）：______________________身份證號碼：______________________聯(lián)系電話：______________________丙方（擔(dān)保人，如有）：______________________身份證號碼：______________________聯(lián)系電話：______________________第一條培訓(xùn)目的根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)發(fā)展需要，為提高乙方的專業(yè)技能和工作能力，甲方?jīng)Q定對乙方進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)。乙方同意參加甲方組織的培訓(xùn)，并承諾在培訓(xùn)結(jié)束后按照本協(xié)議的約定履行相關(guān)義務(wù)。第二條培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)課程：_______________________培訓(xùn)時(shí)間：從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。培訓(xùn)地點(diǎn)：_______________________培訓(xùn)方式：面授/線上/其他方式（請根據(jù)實(shí)際情況選擇）。第三條培訓(xùn)費(fèi)用培訓(xùn)費(fèi)用總額為人民幣__________元（大寫：__________元整）。培訓(xùn)費(fèi)用支付方式：一次性支付/分期支付（請根據(jù)實(shí)際情況選擇）。培訓(xùn)費(fèi)用支付時(shí)間：乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前__________日內(nèi)支付全部或首期培訓(xùn)費(fèi)用。第四條甲方的權(quán)利和義務(wù)甲方負(fù)責(zé)提供符合協(xié)議約定的培訓(xùn)課程和培訓(xùn)師資。甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)時(shí)間，但應(yīng)提前通知乙方。甲方應(yīng)保證培訓(xùn)質(zhì)量，確保乙方能夠達(dá)到預(yù)期的培訓(xùn)效果。甲方有權(quán)對乙方的培訓(xùn)表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否繼續(xù)提供培訓(xùn)。第五條乙方的權(quán)利和義務(wù)乙方有權(quán)按照協(xié)議約定參加培訓(xùn)，并享受甲方提供的培訓(xùn)資源。乙方應(yīng)按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，并遵守培訓(xùn)期間的各項(xiàng)規(guī)章制度。乙方應(yīng)認(rèn)真參加培訓(xùn)，努力達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)，并在培訓(xùn)結(jié)束后向甲方提交培訓(xùn)成果報(bào)告。乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)遵守甲方的紀(jì)律和要求，不得無故缺席或遲到。第六條培訓(xùn)成果的歸屬培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)將培訓(xùn)成果（包括但不限于論文、報(bào)告、項(xiàng)目等）提交給甲方。培訓(xùn)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，乙方不得擅自使用或轉(zhuǎn)讓。第七條違約責(zé)任如甲方未能按照協(xié)議約定提供培訓(xùn)，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金的金額為培訓(xùn)費(fèi)用的__________%。如乙方未能按照協(xié)議約定參加培訓(xùn)或未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的金額為培訓(xùn)費(fèi)用的__________%。第八條培訓(xùn)期間的待遇培訓(xùn)期間，乙方的工資待遇按__________執(zhí)行。培訓(xùn)期間，乙方的社會保險(xiǎn)和住房公積金由__________負(fù)責(zé)繳納。第九條培訓(xùn)結(jié)束后的義務(wù)培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)在__________個(gè)月內(nèi)在甲方單位工作。乙方在培訓(xùn)結(jié)束后未履行約定的工作時(shí)間，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的金額為培訓(xùn)費(fèi)用的__________%。第十條保密條款乙方在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)對培訓(xùn)內(nèi)容及相關(guān)技術(shù)、資料等保密，不得泄露給第三方。違反保密條款的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的金額為培訓(xùn)費(fèi)用的__________%。第十一條爭議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十二條協(xié)議的變更和解除本協(xié)議一經(jīng)簽訂，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得擅自變更或解除。如因不可抗力或其他特殊原因需要變更或解除協(xié)議，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。第十三條其他約定本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四條協(xié)議的生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：______________________代表簽字：______________________日期：______________________乙方（簽字）：______________________日期：______________________丙方（簽字，如有）：______________________日期：______________________（此處為合同的前半部分，合同的后半部分將在下一個(gè)提問中繼續(xù)提供。）第十五條附件培訓(xùn)課程詳細(xì)安排表培訓(xùn)教材及資料清單培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)及辦法培訓(xùn)成果提交要求及格式第十六條違約行為及認(rèn)定違約行為包括但不限于：未按期支付培訓(xùn)費(fèi)用、無故缺席培訓(xùn)、未按要求提交培訓(xùn)成果、違反保密條款等。違約行為的認(rèn)定由甲方根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行，乙方有權(quán)提出異議并要求復(fù)核。第十七條法律名詞及解釋不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。培訓(xùn)成果：指乙方在培訓(xùn)期間或培訓(xùn)結(jié)束后所創(chuàng)作的論文、報(bào)告、項(xiàng)目等成果。保密條款：指乙方在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)結(jié)束后對培訓(xùn)內(nèi)容及相關(guān)技術(shù)、資料等保密的義務(wù)。第十八條執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法如甲方未能按期提供培訓(xùn)，應(yīng)提前通知乙方，并協(xié)商解決培訓(xùn)延期或補(bǔ)償方案。如乙方因個(gè)人原因無法參加培訓(xùn)，應(yīng)提前通知甲方，并協(xié)商解決培訓(xùn)延期或退款事宜。對于培訓(xùn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題，甲方應(yīng)提供必要的技術(shù)支持和解決方案。第十九條所有應(yīng)用場景本協(xié)議適用于甲方組織的各類專項(xiàng)培訓(xùn)活動。本協(xié)議同樣適用于甲方與乙方之間的其他培訓(xùn)合作事宜。附件一：培訓(xùn)課程詳細(xì)安排表|時(shí)間|培訓(xùn)內(nèi)容|培訓(xùn)地點(diǎn)|培訓(xùn)師資|備注||||||||______|______|______|______|______|附件二：培訓(xùn)教材及資料清單教材名稱：____________參考書籍：____________電子資料：____________實(shí)踐工具：___________附件三：培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)及辦法考核內(nèi)容：____________考核方式：筆試/實(shí)操/其他（請根據(jù)實(shí)際情況選擇）考核時(shí)間：____________成績評定標(biāo)準(zhǔn)：____________補(bǔ)考規(guī)定：___________附件四：培訓(xùn)成果提交要求及格式成果類型：論文/報(bào)告/項(xiàng)目等提交截止日期：____________提交格式：電子版/紙質(zhì)版/其他（請根據(jù)實(shí)際情況選擇）提交方式：郵件/現(xiàn)場提交/其他（請根據(jù)實(shí)際情況選擇）違約行為及認(rèn)定乙方未按協(xié)議約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，經(jīng)甲方書面催告后仍未支付的，視為違約。乙方無故缺席培訓(xùn)累計(jì)達(dá)到培訓(xùn)總時(shí)長的__________%，視為違約。乙方未按要求提交培訓(xùn)成果，經(jīng)甲方書面催告后仍未提交的，視為違約。乙方違反保密條款，泄露培訓(xùn)內(nèi)容及相關(guān)技術(shù)、資料等，視為違約。法律名詞及解釋不可抗力：指由于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等不可預(yù)見、不可避免且不可克服的客觀情況，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或部分履行的情形。培訓(xùn)成果：指乙方在培訓(xùn)過程中或培訓(xùn)結(jié)束后，根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容所創(chuàng)作的具有一定學(xué)術(shù)價(jià)值或?qū)嵱脙r(jià)值的論文、報(bào)告、項(xiàng)目等成果。保密條款：指甲乙雙方在協(xié)議中約定的，關(guān)于培訓(xùn)內(nèi)容及相關(guān)技術(shù)、資料等保密的條款。執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法培訓(xùn)時(shí)間沖突：甲方應(yīng)提前與乙方協(xié)商，調(diào)整培訓(xùn)時(shí)間或提供補(bǔ)償方案。培訓(xùn)地點(diǎn)變更：甲方應(yīng)提前通知乙方，并承擔(dān)因地點(diǎn)變更所產(chǎn)生的額外費(fèi)用。培訓(xùn)師資更換：甲方應(yīng)確保更換后的師資具備相應(yīng)的教學(xué)能力和經(jīng)