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勞動合同協(xié)議書

甲方(用人單位):【甲方全稱】

乙方(勞動者):【乙方姓名】

鑒于甲方是一家依法成立的企事業(yè)單位或其他組織,乙方愿意加入甲方工作,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。

一、乙方的崗位、職責(zé)和試用期

1.乙方在甲方的崗位為:【填寫乙方具體崗位】。

2.乙方的職責(zé):【填寫乙方的工作職責(zé)】。

3.乙方的試用期為:【填寫試用期時長,如三個月】,自【填寫起始日期】起至【填寫結(jié)束日期】止。

二、乙方的工資待遇

1.乙方的月工資為:【填寫月工資數(shù)額】。

2.乙方加班工資按照我國《勞動法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.乙方享有法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇,具體按照我國《勞動法》及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。

三、乙方的勞動保護和福利待遇

1.甲方應(yīng)按照我國《勞動法》的規(guī)定,為乙方提供符合國家勞動保護標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件。

2.甲方應(yīng)按照我國《社會保險法》的規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

3.甲方應(yīng)按照我國《住房公積金管理條例》的規(guī)定,為乙方繳納住房公積金。

四、合同的變更、解除和終止

1.甲乙雙方同意,合同的變更、解除和終止,應(yīng)當(dāng)遵循我國《勞動法》的規(guī)定,并通過書面協(xié)議進行。

2.乙方如提前解除合同,應(yīng)提前【填寫提前通知天數(shù),如30天】書面通知甲方。

3.甲方如解除合同,應(yīng)按照我國《勞動法》的規(guī)定,向乙方支付經(jīng)濟補償。

五、違約責(zé)任

1.甲乙雙方違反合同的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償對方因此所造成的損失。

2.如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行,甲乙雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。

六、爭議解決

1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

七、其他約定

1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。

甲方(用人單位):________________

乙方(勞動者):________________

簽訂日期:【填寫簽訂日期】。

請根據(jù)您的實

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