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文檔簡介

?深化全省機關作風建設實施方案策劃方案一、背景分析近年來,全省機關作風建設取得了顯著成效,但仍存在一些問題。為進一步加強機關作風建設,提升機關效能,樹立良好形象,特制定本方案。二、目標定位1.提高機關工作效率,縮短辦事時限。2.改進機關作風,提升服務質量。3.增強機關干部的責任意識、服務意識、創(chuàng)新意識。三、實施方案1.組織開展作風整頓活動(1)召開全省機關作風整頓動員大會,對整頓活動進行全面部署。(2)成立作風整頓領導小組,加強對整頓活動的組織領導。(3)開展自查自糾,對照整頓內容,查找存在問題。(4)召開專題民主生活會,開展批評與自我批評。(5)制定整改措施,明確整改時限,確保問題得到有效解決。2.完善制度機制(1)梳理現有制度,查找不足,修訂完善。(2)建立作風建設的長效機制,確保整頓成果得到鞏固。(3)加強制度執(zhí)行,對違反制度的行為進行嚴肅處理。3.提升機關效能(1)簡化審批流程,提高審批效率。(2)優(yōu)化服務流程,提升服務水平。(3)加強培訓,提高機關干部的業(yè)務素質。(4)開展效能監(jiān)察,對不作為、慢作為、亂作為行為進行嚴肅查處。4.加強隊伍建設(1)嚴格選拔任用,樹立正確用人導向。(2)加強黨風廉政建設,嚴肅查處違紀違法行為。(3)開展理想信念教育,提升機關干部的思想境界。(4)加強文化建設,營造積極向上的機關氛圍。5.強化監(jiān)督考核(1)建立作風建設的監(jiān)督機制,加強對整頓活動的監(jiān)督。(2)開展明察暗訪,及時發(fā)現和解決問題。(3)將作風建設納入年度考核,對成績突出的給予表彰獎勵。四、具體措施1.建立健全領導責任體系(1)明確各級領導責任,形成上下貫通、層層負責的責任體系。(2)加強領導力度,對整頓活動進行全程跟蹤調度。2.加大宣傳力度(1)利用報紙、電視、網絡等媒體,廣泛宣傳作風整頓活動。(2)開展主題宣傳活動,形成濃厚的輿論氛圍。3.強化典型引領(1)挖掘和宣傳典型人物、典型事跡,發(fā)揮示范引領作用。4.加強組織協調(1)加強與相關部門的溝通協調,形成合力。(2)及時解決整頓活動中遇到的問題,確保活動順利進行。2.對整頓成果進行評估,確保達到預期目標。注意事項一:確保作風整頓活動不走過場,落到實處。解決辦法:對整頓活動進行嚴格監(jiān)督,設立專門的監(jiān)督小組,實時跟蹤活動進展,對發(fā)現的形式主義、官僚主義問題立即叫停,并嚴肅處理相關責任人,確保整頓活動真正解決問題。注意事項二:防止出現“一陣風”現象,確保整頓成果長效化。解決辦法:建立作風建設長效機制,定期對整頓成果進行“回頭看”,對出現反彈的問題及時采取措施,同時將作風建設納入常態(tài)化管理,形成持續(xù)改進的動力。注意事項三:避免活動開展中出現干部消極抵觸情緒。解決辦法:通過開展思想政治工作,提高干部對作風建設重要性的認識,鼓勵干部積極參與整頓活動,對提出建設性意見的干部給予表揚和獎勵,形成正面激勵機制。注意事項四:保證制度修訂的科學性和實用性。解決辦法:組織專家團隊對現有制度進行全面審查,結合實際工作需要,修訂完善制度,確保制度既能解決問題,又方便操作,避免出現制度空中樓閣。注意事項五:防止監(jiān)督考核流于形式。解決辦法:建立公開透明的監(jiān)督考核機制,讓廣大干部群眾參與監(jiān)督,對考核結果進行公示,接受社會監(jiān)督,對考核不嚴、走過場的行為嚴肅問責。注意事項六:確保宣傳引導準確到位。解決辦法:充分利用各種媒體平臺,發(fā)布正面宣傳信息,同時加強對負面典型的曝光,引導社會輿論關注作風建設,形成正確的輿論導向。注意事項七:防止整頓活動中資源浪費。解決辦法:合理規(guī)劃活動流程,避免重復勞動,充分利用現有資源,對活動所需物資和人力進行精細化管理,確?;顒痈咝ч_展。要點一:強化干部的主動服務意識。要讓干部深刻理解服務群眾的本質,通過開展志愿服務、下沉基層等活動,讓干部在實際工作中感受服務群眾的快樂,從而提高主動服務的積極性。要點二:建立激勵與約束并重的機制。對在工作中表現突出的干部給予物質和精神雙重激勵,同時,對不作為、懶作為的干部實施嚴格的問責制度,形成能者上、庸者下的良好氛圍。要點三:注重作風建設的實際效果。不能僅僅停留在文件和會議上,要深入實際,了解群眾需求,解決實際問題,讓群眾感受到作風建設的成效。要點四:加強信息化建設,提升工作效率。利用現代信息技術手段,簡化工作流程,減少不必要的中間環(huán)節(jié),提高工作效率,減輕干部工作負擔。要點五:注重培養(yǎng)干部的創(chuàng)新思維。鼓勵干部在工作中勇于嘗試新方法,

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