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文檔簡介

第公司老員工代表發(fā)言稿5篇在日新月異的現(xiàn)代社會中,發(fā)言稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高,發(fā)言稿可以提高發(fā)言人的自信心,有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。你知道發(fā)言稿怎樣才能寫的好嗎下面是小編給大家分享的公司老員工代表發(fā)言稿,希望對大家能有所幫助。

公司老員工代表發(fā)言稿1尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們:

大家好!

非常激動,今天能夠站在這里向大家做一個簡短的匯報。坦白講,無論工作能力還是知識水平,很多方面,我都不是最好的,但今天能夠站在這里,謝謝大家把這個幸運的機會、這幾分鐘幸運的時間讓給我!借此機會,也請允許我代表10全體新員工,向在工作上給我們支持、在生活上給我們關(guān)心的各位領(lǐng)導(dǎo),表示衷心的感謝!(鞠躬)

我沒有更好地工作方法值得傳授給大家,但我覺得“努力”是最好的方法。千萬不要把我們的生命當(dāng)成一次愜意的旅行,我們的生命應(yīng)該是一段光榮的征程!任何時候,向著錯誤的方向舉步,只能讓我們離夢想越來越遠(yuǎn)!但我們能聚在這里,能有機會為了我們共同的事業(yè),為了10的發(fā)展盡自己的努力,我真的認(rèn)為、我完全能夠、非??隙ǖ母嬖V大家,我們的方向,是正確的!我們不能僅僅是做一點事,而是要成就一些事!我們只需要努力!

我沒有更好地價值理念值得與大家分享,但我覺得“合作與團結(jié)”是最好的理念。小到完成一項工作任務(wù),大到推動一番事業(yè)的發(fā)展進步。不知道大家有沒有考慮過一個問題:“為什么合作總在競爭后”我認(rèn)為,是個體競爭后的失敗或不可成功才導(dǎo)致了想靠合作取勝,可如果我們合作在先,團結(jié)一心,凝聚成不可撼動的力量,創(chuàng)造出不可逾越的高度,這個時候,一切競爭都將是浮云!那么,就讓我們走團結(jié)的路,讓別人競爭去吧!

10疊加,千載難逢的發(fā)展機遇把10推上了發(fā)展的前沿,我們或許真的應(yīng)該感謝我們偉大的父母,讓我們恰逢此時!我們不要像墻角的草一樣活著,一直在生長,一直在吸收著雨露和陽光,但永遠(yuǎn)長不大!我們應(yīng)該像樹一樣成長,即使我們現(xiàn)在什么都不是,但只要我們有樹的種子,總有一刻,伴隨著我們集團公司的發(fā)展壯大,我們,要參天!

謝謝大家!

公司老員工代表發(fā)言稿2尊敬的董事長、各領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家好!

今天,我感到非常榮幸,因為在新年即將來臨時刻,新公司三鼎小額貸款公司成立了!我為有幸成為公司第一批員工而深感榮幸,為公司領(lǐng)導(dǎo)器重我委我重任而深感榮幸,為我能站在這里作表態(tài)發(fā)言而深感榮幸!面對新崗位、新任務(wù)、新使命,我向尊敬的董事長、各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事們表個態(tài):

第一,加強學(xué)習(xí)。圍繞公司的中心工作,認(rèn)真學(xué)習(xí),首先是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向同事學(xué),其次是向同行學(xué)、向客戶學(xué),再次是積極在實踐中學(xué),做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化,盡快熟悉情況,盡快進入角色,更好地?fù)?dān)負(fù)起工作的責(zé)任。

第二,認(rèn)真履職。在工作中一定把公司領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作落實好,把本職工作扎實做好,把公司與客戶的利益兼顧好。第三,精誠團結(jié)。我將倍加珍視公司給我的履職機會,倍加珍視領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,位加珍視同事之間的友誼,決心與公司融為一體,與同事好友相處,以最大的努力維護公司的聲譽和形象!第四,開拓進取。老老實實做人,干干凈凈做事。嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度,盡心盡職做好業(yè)務(wù),想方設(shè)法發(fā)展業(yè)務(wù),為了公司的發(fā)展壯大而不懈努力!謝謝!

公司老員工代表發(fā)言稿3尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事:

大家好!

很榮幸能夠作為員工代表在這里發(fā)言。轉(zhuǎn)眼,技有限公司又長大了半歲,半年的時光,既漫長又短暫。6個月,日日夜夜,我們在我們自己的崗位上艱苦奮斗,兢兢業(yè)業(yè),做著平凡的工作,做著不平凡成就;6個月,時間長河中的滄海一粟,企業(yè)成長道路上的一塊基石,我們總是覺得還有很多的工作要做,還有太多的東西要學(xué)。

半年以來,我們員工從不懂什么叫電池到能夠熟練操作自己的工作,能夠互相檢驗產(chǎn)品品質(zhì),能夠發(fā)現(xiàn)工作中潛在的問題。我們進步了,公司進步了。各部門的領(lǐng)導(dǎo)密切關(guān)注生產(chǎn)線的品質(zhì)及安全,悉心培訓(xùn)教育,監(jiān)控監(jiān)督,無數(shù)次陪同我們一同加班到深夜。在此,特別感謝關(guān)心員工、指導(dǎo)員工生產(chǎn)、給予員工培訓(xùn)的所有公司領(lǐng)導(dǎo)及工程師,謝謝你們。

是個充滿機遇的舞臺,關(guān)鍵是看我們耐不耐的住寂寞。機遇到來的時候,勝出的總是有準(zhǔn)備的人。平庸的人計較今天明天掙到了多少錢,高尚有情操的人武裝好了自己靜靜地等待機遇的到來,一舉實現(xiàn)價值體現(xiàn)和達(dá)到人生目標(biāo)。在這個充滿機遇、充滿競爭的戰(zhàn)場,你的槍擦亮了嗎你做好準(zhǔn)備了嗎

團隊,是有激情、講合作、互相包容、共同進步的組織,是一個對企業(yè)、對社會有益的團體。團隊的力量是一加一超越二的力量,是把不可能實現(xiàn)變?yōu)閷崒嵲谠诔删偷牧α俊,F(xiàn)在不是靠個人的時代,一個人再聰明,光靠自己也不能成功。那些聚在一起,談?wù)撍耸欠?、對這對那不滿的人群不叫團隊,他們叫累贅。這樣的團隊是企業(yè)和社會的負(fù)擔(dān)。

欲窮千里目,更上一層樓。要看到更高遠(yuǎn)的風(fēng)景,自己就要站的更高。來吧,朋友們,讓現(xiàn)在的快樂與痛苦告一段落吧,跟著我的腳步,踏上通往更高處的樓梯,在那里,你會看到更美麗的風(fēng)景,說不定,你就是英雄!

謝謝!

公司老員工代表發(fā)言稿4尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的各位同事:

大家晚上好。我是公司__部的__,今晚很高興站在這里代表公司新同事發(fā)言。同時,也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個難得的機會,讓我與大家一起來交流、學(xué)習(xí)。

歲月荏苒,猶如白駒過隙,不知不覺我們進公司已經(jīng)四個多月了。十幾年學(xué)生時代已漸漸遠(yuǎn)去,我們的身份也隨之發(fā)生了改變,從在校學(xué)生轉(zhuǎn)變成公司職員,這一轉(zhuǎn)變意味頗多,心情很是感激也很是激動。

但是激動和感激之余,感受最多的還是緊張,因為前方還有很長的路需要我們?nèi)プ?,未來還有很多事情需要我們?nèi)プ?,公司還有很多責(zé)任需要我們?nèi)?dān)當(dāng)。雖說,我們讀過大學(xué),學(xué)過多年的知識,但是對于我們這些剛邁出校門踏進社會的年輕人而言,如何盡快褪掉學(xué)生時代身上的散漫天真,盡快融入到全新的工作環(huán)境中,如何將在校所學(xué)的書本知識更好地發(fā)揮到工作實踐中,如何將個人發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相統(tǒng)一,這些都是我們需要思考解決的問題。眾所周知,在各位領(lǐng)導(dǎo)的英明指導(dǎo)和各位同事辛勤的努力下,公司的發(fā)展蒸蒸日上。合同簽約額以及結(jié)算產(chǎn)值飛速增長,工程也遍布全球13個國家和地區(qū),我們公司正處于產(chǎn)業(yè)的騰飛階段。這種項目多元化、經(jīng)營跨地區(qū)化的特點決定了公司正處在一個承上啟下的重要時期,這樣一個時期給我們這些年輕人提出了更大挑戰(zhàn),同時,也提供了很大的用武之地。作為__的新人,我們愿意接受這些挑戰(zhàn),滿懷信心的做好準(zhǔn)備,和公司一起迎接機遇和挑戰(zhàn),腳踏實地的工作,不斷地補充和學(xué)習(xí),勝任自己的工作,并有所創(chuàng)新,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中進步前行!

正所謂“進取無止境”,我們明顯地感覺到自己在許多方面的欠缺與不足。公司給了我們空間,給了我們舞臺。老一輩__人為我們搭好了梯子,鋪好了路,我們應(yīng)當(dāng)趁著這大好時機,趕快行動,在各方面得到充分的發(fā)展?!靶坳P(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,未來的路還很長,但是我們堅信,和各位同事一道,人人努力,天天努力,人人學(xué)習(xí),天天學(xué)習(xí),開拓創(chuàng)新,爭創(chuàng)一流,我們一定能完成共同的目標(biāo)!

最后,請允許我代表新員工承諾,我們一定沿著先輩們的足跡,讓__之歌在世界的角角落落唱響,讓__人在蒼穹下續(xù)寫壯麗的篇章。今天,我們以__人感到自豪;明天,我們必將是__人的驕傲!祝愿公司的明天更美好!謝謝大家!

公司老員工代表發(fā)言稿5尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!

我是理賠中心查勘定損崗的袁長欣,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事,給我這個機會能作為新員工代表在此分享我的經(jīng)歷。今年是我正式加入picc的第一年,也是從學(xué)校出門跨進公司的第一年,加入picc,我學(xué)到了很多東西,學(xué)會從一名普通大學(xué)生到一名公司員工的轉(zhuǎn)變,起初進入公司時,對于保險理賠概念都不太清楚,一路上多虧有各位老師指導(dǎo),在學(xué)習(xí)過程中,先是注重熟悉保險條款,熟悉地圖,后來跟隨查勘老師曾勝,向師軍等學(xué)習(xí)查勘定損常識及相應(yīng)的溝通技巧。在他們的帶領(lǐng)下,慢慢對理賠操作流程熟悉起來。

我自20__年10月加入人保公司以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在查勘老師悉心教導(dǎo)下,學(xué)習(xí)了相關(guān)查勘定損技能,也學(xué)到了相關(guān)的工作態(tài)度,自20__年3月份開始單獨操作,工作中,我一直希望能做到今日事,今日畢。工作方面有些想法,希望能與大家分享。

我們從事的查勘環(huán)節(jié),應(yīng)該從接到報案開始,聯(lián)系客戶,在約定的時間趕往現(xiàn)場,到達(dá)現(xiàn)場后,先著重了解現(xiàn)場情況,首先是核實事故的真實性,對于雙方事故需要核實事故責(zé)任,然后核定事故損失,在查勘現(xiàn)場過程中,要盡可能多的收集相關(guān)信息,例如拍照的時候:拍照遠(yuǎn)景照片,基本雙證,損失照片,車架號碼,被保險人賬號等,對于有更換配件的車輛需要拍攝車輛銘牌,對C2駕駛證要拍攝檔位,三者車要拍攝交強險標(biāo)示,對于有疑問的案件,還可能需要三者車商業(yè)險承保情況等,查勘現(xiàn)場工作盡可能做足,后續(xù)流程會輕松些,查勘工作是車險理賠的第一道關(guān)口,也是很重要的一環(huán),如果現(xiàn)場資料不足,后續(xù)流程就無法正常進行,也會影響到賠案的周期,查勘是一項很雜的工作,就要求我們盡可能將自己工作簡化,不要放過每個與客戶溝通的機會,對于認(rèn)定無疑問的案件,我們心中都知道賠案需要哪些資料,每次主動與客戶聯(lián)系或者客戶聯(lián)系我們時,都想一想這個案子還需哪些資料,是缺賬號還是缺證件,立馬告訴客戶提供,這樣到案件流程走完時,資料也差不多收齊了,避免到理算時才知道缺這個,缺那個。

我們所處理的案件有很多,我在這里大概分為二種,可能不太恰當(dāng),一種是5000元一下,這類案件,我們走完定損流程,告知客戶后續(xù)提供資料后(但并不是不需要提供),可以先進行賠付,這類案件,在查勘現(xiàn)場確認(rèn)事故可以賠付后,盡快聯(lián)系確定損失,這類案件,是我們每天需要都關(guān)注的案件,也是需要我們重點清理的案件,對于超過5000的案件,需要提供紙質(zhì)材料后,方能賠付,這些案件,在確定損失后,需要我們對案件進行一次復(fù)核,一次性告知客戶提供相關(guān)資料,如:責(zé)任書,發(fā)票,證件等,有的還可能需要授權(quán)書,登記證書,需要我們撰寫查勘報告,協(xié)議等,告知客戶盡快帶齊資料來我司理賠。

在工作中,我會將每天工作的內(nèi)容用電子表格寫好,每天跟進修改,這個我也是跟查勘老師學(xué)的,我覺得這是一個很不錯的方法,制作一個表格,將案件的報案號,事故時間,地點記錄好,將案件進行到哪一步進行標(biāo)注,讓我們對案件的進展情況一目了然,例如:一般我們查勘現(xiàn)場后,上傳現(xiàn)場照片,然后在后面標(biāo)注下一步應(yīng)該是定損,還標(biāo)注下,這個案件還缺什么資料,案件是否存在疑點,是否需要向上級反饋等,根據(jù)表格的標(biāo)注,采取相應(yīng)的操作方法來處理這些案件。

公司的成功,不是靠一個人的努力,是靠公司團隊的共同努力,作為團隊的一員,作為株洲市理賠中心的一員,作為株洲理賠狼性團隊的一員,很感激能身處于這樣一個團隊,每個人分工明確,各個部分通力合作,每個環(huán)節(jié)都有相關(guān)工作人員支持,也讓我們一線員工倍感溫暖,工作中遇到有問題的案件,或者生活上的問題,及時向上級反饋,總是能給出一個合適的解決方法,記得上次由于處理案件操作不當(dāng),客戶到公司來找麻煩,后來多虧經(jīng)理幫忙處理,才解決這個問題,在這樣的一個團隊,我也堅信,公司能夠健健康康的運營下去。公司員工也能在這個團隊里面,實現(xiàn)自己的價值。

每個人都有自己的工作方法,具體的方法可能不盡相同,這

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