實(shí)小教學(xué)常規(guī)管理月考核條例_第1頁
實(shí)小教學(xué)常規(guī)管理月考核條例_第2頁
實(shí)小教學(xué)常規(guī)管理月考核條例_第3頁
實(shí)小教學(xué)常規(guī)管理月考核條例_第4頁
實(shí)小教學(xué)常規(guī)管理月考核條例_第5頁
已閱讀5頁,還剩18頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第第頁實(shí)小教學(xué)常規(guī)管理月考核條例亭隆實(shí)小教學(xué)常規(guī)管理月考核條例一、引導(dǎo)思想:為適應(yīng)新形勢下教育教學(xué)管理的需要,進(jìn)一步提高學(xué)校管理水平,依據(jù)本校實(shí)際,結(jié)合《無錫市亭隆試驗(yàn)學(xué)??冃Э己朔桨福ㄔ囆懈澹罚ㄍぢW(xué)校行政[20**]3號(hào)),特訂立教學(xué)常規(guī)月考核實(shí)施條例。二、考核內(nèi)容、實(shí)在要求、操作方法教學(xué)常規(guī)分“教育教學(xué)、教科研、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用”三個(gè)方面進(jìn)行考核。1、教育教學(xué)⑴認(rèn)真?zhèn)湔n(20分)主教學(xué)科:5年內(nèi)青年老師手寫備課,備詳案;教學(xué)后記篇數(shù)為總課時(shí)的1/3.5年以上的老師實(shí)行電子備課,教學(xué)主體環(huán)節(jié)要詳實(shí),其他環(huán)節(jié)可適當(dāng)精簡;二次備課為備課總課時(shí)的1/3(二次備課可附新教案,也可留下修改或強(qiáng)調(diào)的痕跡);教學(xué)后記篇數(shù)為備課總課時(shí)的1/5.兼教學(xué)科:實(shí)行電子教案共享??己朔椒ǎ好吭逻M(jìn)行考核,由教研組長普查和教導(dǎo)處抽查相結(jié)合。符合要求為優(yōu)秀;教學(xué)后記和二次備課達(dá)要求50%為良好;教學(xué)后記和二次備課未達(dá)50%為一般;無教學(xué)后記和二次備課為不合格。⑵認(rèn)真上課(30分)提前候課;嚴(yán)格依照課表上課;課堂秩序好??己朔椒ǎ好吭逻M(jìn)行考核,由教導(dǎo)處和校長室抽查相結(jié)合。符合要求為滿分;未實(shí)現(xiàn)要求,每次扣1分,當(dāng)月扣完為止。(“提前候課”:準(zhǔn)備鈴聲響時(shí),老師應(yīng)在當(dāng)課教室候課;“照表上課”:嚴(yán)格執(zhí)行、調(diào)代課有規(guī)范記錄;課堂秩序好:有組織、有紀(jì)律、學(xué)風(fēng)正。)⑶認(rèn)真聽課(10分)認(rèn)真參加聽課,有聽課看法或建議;聽課平均每月不少于4節(jié),每學(xué)期5年內(nèi)青年老師、教導(dǎo)處、教研組長不少于20節(jié),校長室不少于30節(jié)。考核方法:中途抽查和學(xué)期末考核相結(jié)合,符合要求得滿分;聽課節(jié)數(shù)未達(dá)要求,每節(jié)扣2分,無聽課看法或建議,每節(jié)扣1分,扣完為止。(由教研組長普查和教導(dǎo)處抽查相結(jié)合。)⑷作業(yè)與批改(20分)布置作業(yè)適量;學(xué)生書寫規(guī)范、端正;批改及時(shí)、規(guī)范。考核方法:每學(xué)期檢查2次,教研組長組織組內(nèi)互檢。作業(yè)適量、學(xué)生書寫規(guī)范端正達(dá)80%、批改及時(shí)規(guī)范為優(yōu)秀;作業(yè)適量、學(xué)生書寫規(guī)范端正達(dá)60%、批改及時(shí)規(guī)范為良好;學(xué)生書寫規(guī)范端正未達(dá)50%為一般。不批改、批改錯(cuò)誤較多為不合格。(適量:教研組長確定選做的不多做;依據(jù)“五嚴(yán)”規(guī)定布置作業(yè))⑸質(zhì)量評(píng)估(30分)按學(xué)校規(guī)定進(jìn)行學(xué)科測試,教學(xué)質(zhì)量好。考核方法:每學(xué)年末進(jìn)行考核,由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)。與上學(xué)年同期相比有明顯退步,參考實(shí)例進(jìn)行扣分;其余得滿分。有明顯進(jìn)步,參照實(shí)例,按績效考核進(jìn)行嘉獎(jiǎng)。⑹公開教學(xué)(10分)人人每學(xué)期上好組本或校本研究課,課堂教學(xué)效果好。考核方法:每學(xué)期末進(jìn)行考核,由教研組長和教導(dǎo)處負(fù)責(zé)。評(píng)價(jià)分別為優(yōu)秀、良好、一般;無研究課為不合格。(如有上級(jí)調(diào)研,等第參考調(diào)研評(píng)定,在當(dāng)月考核中體現(xiàn)。)⑺學(xué)生管理(30分)落實(shí)全員德育和首遇責(zé)任制,關(guān)注學(xué)生身心全面發(fā)展。關(guān)注學(xué)生上課、活動(dòng)等安全,及時(shí)妥當(dāng)處理好偶發(fā)事故??己朔椒ǎ好吭逻M(jìn)行考核,由班級(jí)組長負(fù)責(zé)。符合要求得滿分;顯現(xiàn)德育事故、安全事故,當(dāng)月考核不得分。2、教科研⑴課題研究(20分)人人樂觀參加研究。落實(shí)教導(dǎo)處布置的工作;及時(shí)完成教學(xué)隨筆(教學(xué)論壇),上交相關(guān)研究料子??己朔椒ǎ航Y(jié)合實(shí)際進(jìn)行考核,由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)。評(píng)價(jià)分別為優(yōu)秀、良好、一般;沒有完成的為不合格。⑵校本研究(20分)定時(shí)認(rèn)真參加各級(jí)各類教學(xué)培訓(xùn)、教研活動(dòng)、專題研討活動(dòng)等??己朔椒ǎ好吭逻M(jìn)行考核,由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)。教學(xué)隨筆完成得滿分,未完成不得分;教學(xué)培訓(xùn)和專題研討不缺席得滿分,缺席一次扣1分,當(dāng)月扣完為止。⑶論文評(píng)比(10分)認(rèn)真撰寫教學(xué)反思,年內(nèi)有一篇區(qū)級(jí)以上(含區(qū)級(jí))論文發(fā)表或獲獎(jiǎng)。考核方法:每年12月進(jìn)行考核,由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)。完成得滿分;上交但未獲獎(jiǎng)得2分;沒有上交不得分。3、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用設(shè)備養(yǎng)護(hù)(30分)A:正確合理使用電教設(shè)備,如有設(shè)備損壞,正常履行報(bào)修手續(xù);(6分)B:不在學(xué)校電腦上做與工作無關(guān)的事;(6分)C:保持電教設(shè)備清潔;(6分)D:完成學(xué)校網(wǎng)上各欄目及子系統(tǒng)相關(guān)內(nèi)容;(6分)E:使用“班班通”設(shè)備后,及時(shí)進(jìn)行登記;(6分)考核方法:A:視發(fā)生情況,當(dāng)月考核酌情扣分。B:發(fā)現(xiàn)法,當(dāng)月第一次扣3分,滿2次扣6分。C:每月檢查1次,由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)。保持清潔得滿分,沒有保持清潔每次扣3分,當(dāng)月扣完為止。D:每學(xué)年末進(jìn)行考核,依據(jù)學(xué)校宣傳工作看法,未完成一次扣1分,當(dāng)月扣完為止。E:每月進(jìn)行考核,由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)。依據(jù)課時(shí)數(shù),完成得滿分;未登記1次扣1分,當(dāng)月扣完為止。(1.電教設(shè)備:(1)教室電教設(shè)備:電腦、主機(jī)、顯示器、鍵盤、展臺(tái)、背投(2)老師電教設(shè)備:電腦、主機(jī)、鍵盤、鼠標(biāo)、顯示器。2.清潔標(biāo)準(zhǔn):(1)無明顯灰塵、無污垢。(2)呈現(xiàn)臺(tái)講臺(tái)、主機(jī)旁不亂堆雜物。3.工作時(shí)間:《作息時(shí)間》規(guī)定的老師上班時(shí)間。)篇2:龍崗學(xué)校教學(xué)常規(guī)工作管理考核規(guī)范龍崗學(xué)校教學(xué)常規(guī)工作管理考核規(guī)范為加強(qiáng)教育教學(xué)常規(guī)管理,明確教學(xué)職責(zé),推動(dòng)學(xué)校素養(yǎng)教育,切實(shí)提高我校辦學(xué)品位,加強(qiáng)質(zhì)量管理,特訂立本管理看法,供大家對(duì)照?qǐng)?zhí)行。一、晨間活動(dòng)學(xué)生到校后開始晨讀、作業(yè)溝通等學(xué)習(xí)活動(dòng),除校級(jí)運(yùn)動(dòng)員和清掃衛(wèi)生的學(xué)生外不得在操場逗留;依照學(xué)校統(tǒng)一要求,開展晨間活動(dòng),各班級(jí)要加強(qiáng)學(xué)校生必背古詩的學(xué)習(xí);加強(qiáng)小助手培養(yǎng),輔佑襄助老師進(jìn)行管理和輔導(dǎo)。檢查:以上幾項(xiàng)由值周老師和值周學(xué)生負(fù)責(zé)檢查,未依照要求做的當(dāng)周不能評(píng)比文明班。二、備課1、教研組長負(fù)責(zé)備課工作的引導(dǎo)、備課形式確實(shí)定,開學(xué)初訂立備課計(jì)劃;2、每月進(jìn)行兩次集體備課,備課方法另行通知。做到電子備課和書面?zhèn)湔n相結(jié)合、集體備課個(gè)人備課相結(jié)合。3、堅(jiān)持撰寫教學(xué)反思,要求每課時(shí)進(jìn)行反思小結(jié)。4、備課要有一周以上的儲(chǔ)備課,逢常規(guī)檢查將教案送備課組長查閱簽字。教導(dǎo)處組織抽查。期中和期末各進(jìn)行全面檢查一次。檢查:教導(dǎo)處對(duì)備課進(jìn)行檢查,整理出書面看法交校長室審核,在全體老師會(huì)上對(duì)備課情況做出評(píng)價(jià)和反饋。三、上課1、老師定時(shí)上課、下課,不得遲到早退,不得曠課,不得私自調(diào)課,如有需要,報(bào)教導(dǎo)處同意;老師外出課務(wù)需教導(dǎo)處或班級(jí)組長統(tǒng)一布置和通知。2、各科老師嚴(yán)格課堂常規(guī)訓(xùn)練和培養(yǎng),認(rèn)真組織上好每一堂課,要求不出一節(jié)紀(jì)律差的課。除課堂教學(xué)的活動(dòng)環(huán)節(jié),學(xué)生不得離開座位,不得高聲喧嘩。值周老師一日走班兩次,對(duì)班級(jí)紀(jì)律作出考評(píng)。3、老師一學(xué)期必需完成教學(xué)任務(wù),不得不上課而讓學(xué)生自由活動(dòng)或觀觀看電視等。如若沒有完成教學(xué)任務(wù),當(dāng)年度考核為不合格。2、必需按課程表和作息時(shí)間表上課,準(zhǔn)備鈴響,走到教室門口等待上課,不遲到、早退,不缺課、不拖堂、不坐著講課、不隨便亂借亂占課時(shí)。3、授課要確定實(shí)際有效的方法,注意啟發(fā)學(xué)生的思維,重視發(fā)展智力,培養(yǎng)本領(lǐng),重視研究“教法”和“學(xué)生”。依據(jù)教材內(nèi)容,盡可能地使用教具和電教手段。4、每堂課要有明確的目標(biāo)任務(wù),圍繞中心內(nèi)容,突出重點(diǎn)、難點(diǎn),教學(xué)過程要嚴(yán)密組織,有步驟、有層次地進(jìn)行,使課堂活動(dòng)協(xié)調(diào)、緊湊。5、課堂上必需關(guān)懷、珍惜學(xué)生,做到精神飽滿,儀表端正,教態(tài)親切,對(duì)違紀(jì)學(xué)生以眼神、靜候不破壞課堂氣氛,不打斷學(xué)生思路的方式暗示改過,不準(zhǔn)謾罵、譏諷、挖苦、趕出教室等損傷學(xué)習(xí)樂觀性,因失職而致使學(xué)生受到損害者要承當(dāng)由此產(chǎn)生的一切后果。6、課堂要講普通話,聲音嘹亮適度、言詞達(dá)意,語言力求生動(dòng)、板書工整、布局合理、符合規(guī)范。7、鼓舞創(chuàng)新,引進(jìn)新教法,勤奮修煉自身的教學(xué)藝術(shù),提高教與學(xué)的質(zhì)量。檢查:教導(dǎo)處教科室做好隨堂聽課工作;不定期舉辦學(xué)生座談會(huì)了解上課情況和學(xué)生對(duì)上課的要求;值周老師做好記錄。教導(dǎo)處和教科室每月做好考核工作,將考核結(jié)果報(bào)校長室備案。四、作業(yè)布置及批改◆布置作業(yè)的要求l、老師對(duì)學(xué)生作業(yè)要縝密考慮,精心設(shè)計(jì),量要適當(dāng),做到既實(shí)現(xiàn)教學(xué)要求,又不使學(xué)生負(fù)擔(dān)過重。2、作業(yè)量要符合國家的規(guī)定。科任老師當(dāng)天布置的作業(yè)通過家校通發(fā)送給家長。3、各科作業(yè)要有統(tǒng)一的規(guī)格和要求,要求做到工整、規(guī)范、清潔?!襞淖鳂I(yè)基本要求1、作業(yè)處理應(yīng)貫徹“立足課內(nèi),減輕課外、優(yōu)化處理,及時(shí)反饋”的原則。作業(yè)批改必需認(rèn)真、字跡清楚、錯(cuò)漏要指出,評(píng)價(jià)要恰當(dāng),日期要注明,困難生要盡量面批。2、老師將學(xué)生作業(yè)中緊要錯(cuò)誤隨時(shí)摘記,以便進(jìn)行作業(yè)評(píng)價(jià)。3、批改作業(yè)堅(jiān)持用等級(jí)制,反對(duì)隨便寫“查”或“閱”字,這樣做不利調(diào)動(dòng)學(xué)生樂觀性。4、作業(yè)必需及時(shí)批改、全批全改、對(duì)不定時(shí)交作業(yè)的學(xué)生查明原因,及時(shí)督促完成。5、作業(yè)批改要認(rèn)真、細(xì)致,躲避改錯(cuò);作文批改必需在一周內(nèi)完成,中高班級(jí)必需學(xué)會(huì)相互批改評(píng)點(diǎn)習(xí)作,低班級(jí)可以讓家長幫忙批改。老師必需寫評(píng)點(diǎn)與評(píng)語,否則為不合格批改。6、教導(dǎo)處每學(xué)期組織期中、期末批改情況檢查,平常隨堂聽課對(duì)老師每月批改情況進(jìn)行抽查。檢查:教導(dǎo)處負(fù)責(zé)檢查,并將檢查情況書面報(bào)校長室備案,由校長室進(jìn)行反饋評(píng)價(jià)。五、輔導(dǎo)1、提高學(xué)困生的學(xué)習(xí)成績,是大面積提高教學(xué)質(zhì)量的緊要環(huán)節(jié),選拔和培養(yǎng)尖子,可以為學(xué)校在各項(xiàng)競賽中爭取榮譽(yù),為國家培養(yǎng)高、精、尖人才打下基礎(chǔ),因此,我們必需做好提差和培尖工作。2、必需酷愛學(xué)困生,正確對(duì)待學(xué)困生,堅(jiān)決反對(duì)厭惡、排斥、放棄學(xué)困生的做法,嚴(yán)禁體罰或變相體罰學(xué)生。3、必需熱誠關(guān)懷,耐性輔導(dǎo)學(xué)生,及時(shí)幫忙他們找出后進(jìn)的原因,幫忙他們改進(jìn)學(xué)習(xí)的方法,不絕加強(qiáng)他們的敬重本身心和自信心。要建立提優(yōu)補(bǔ)差記錄本,重點(diǎn)是補(bǔ)差,力爭除去不及格學(xué)生。4、必需在授課、提問、設(shè)計(jì)練習(xí)、布置和批改作業(yè)等環(huán)節(jié)上,照料學(xué)困生的實(shí)際,特別是要精心設(shè)計(jì)一些適合學(xué)困生思考的問題和練習(xí)作業(yè),引導(dǎo)他們思考,激發(fā)他們的學(xué)生興趣??梢圆捎梅謱幼鳂I(yè),照料到個(gè)別差別。5、充分利用自習(xí)課和課余時(shí)間,加強(qiáng)對(duì)學(xué)困生的個(gè)別輔導(dǎo),對(duì)待學(xué)困生要堅(jiān)持以鼓舞為主,要擅長發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點(diǎn)”,對(duì)他們的點(diǎn)滴優(yōu)點(diǎn)和進(jìn)步,要充分確定,同時(shí)對(duì)他們的缺點(diǎn)和存在的問題,也要實(shí)事求是地以適當(dāng)?shù)姆绞接枰越逃?、矯正和輔導(dǎo),引導(dǎo)他們不絕改進(jìn)。6、要正確對(duì)待成績優(yōu)良的學(xué)生,要教育他們虛心學(xué)習(xí),在班上起到良好的帶頭作用,熱誠幫忙后進(jìn)生,共同進(jìn)步。對(duì)優(yōu)秀生不能過于溺愛和遷就,不能繁殖其自負(fù)的情緒。對(duì)優(yōu)等生要試驗(yàn)“創(chuàng)意休閑作業(yè)”,滿足不同層次學(xué)生的需要。7、在教學(xué)和輔導(dǎo)中,既要面向全體學(xué)生,大面積提高教學(xué)質(zhì)量,又要重視選拔培訓(xùn)尖子,提高他們參賽本領(lǐng),為校爭光。8、對(duì)提差和培優(yōu)方面做出顯著成績者,學(xué)校每學(xué)期一次予以稱贊嘉獎(jiǎng)。9、加強(qiáng)提優(yōu)補(bǔ)差工作,建立后進(jìn)生檔案,有記載,有分析,有評(píng)價(jià)。檢查:教導(dǎo)處不定期舉辦班級(jí)教學(xué)工作調(diào)研,對(duì)輔導(dǎo)情況進(jìn)行評(píng)估。六、考試1、對(duì)學(xué)生進(jìn)行考查和考試,是檢查教學(xué)效果的緊要手段,又能為進(jìn)步提高教學(xué)質(zhì)量起到促進(jìn)作用,因此,我們必需高度重視。2、要漸漸加強(qiáng)老師自身命題考核學(xué)生的次數(shù),便于針對(duì)學(xué)生實(shí)際開展教學(xué)活動(dòng);3、必需嚴(yán)格考試紀(jì)律,端正考風(fēng),要常常對(duì)學(xué)生進(jìn)行良好考風(fēng)的教育,監(jiān)考老師在監(jiān)考時(shí)要認(rèn)真負(fù)責(zé),不閱讀刊,不隨便離開考場,不允許學(xué)生以任何形式作弊。4、每次考完試之后,要認(rèn)真做好試卷分析填好報(bào)表上交教導(dǎo)處,以利于改進(jìn)和提高。對(duì)成績達(dá)不到規(guī)定的可進(jìn)行“二次測試”。5、改革考試的方法,低班級(jí)采取口試與筆試相結(jié)合,考查知識(shí)和考查本領(lǐng)相結(jié)合,課堂考試與課外表現(xiàn)相結(jié)合。6、學(xué)校建立獎(jiǎng)教學(xué)制度,對(duì)取得優(yōu)秀成績的老師和學(xué)生,學(xué)校予以稱贊嘉獎(jiǎng)。不將考試作為考查學(xué)生的唯一尺度,堅(jiān)持全面、客觀、公正的評(píng)價(jià)每一個(gè)學(xué)生;7、老師要嚴(yán)格組織單元考試,認(rèn)真批改和講評(píng),并做好原始數(shù)據(jù)的記載和分析。假如有家長反映有不進(jìn)行單元考試和批改的情況,教導(dǎo)處將進(jìn)行誡勉談話,并列入年度考核之內(nèi)。提倡自擬試卷進(jìn)行單元考試。8、每學(xué)期由教導(dǎo)處組織班級(jí)交叉期中期末考試,做到規(guī)范、客觀、公正,作為學(xué)生學(xué)習(xí)過程評(píng)價(jià)內(nèi)容之一、對(duì)學(xué)業(yè)成績進(jìn)行量化比較,對(duì)學(xué)業(yè)成績進(jìn)步快的老師學(xué)校進(jìn)行嘉獎(jiǎng)和稱贊,每學(xué)期兩次。檢查:教導(dǎo)處以召開學(xué)生座談會(huì)等形式了解考試情況。對(duì)期中和期末情況做出書面質(zhì)量分析報(bào)告,并進(jìn)行嘉獎(jiǎng)和稱贊。七、教研活動(dòng)1、每位老師要定時(shí)參加教研活動(dòng),做好教研會(huì)議的記錄。樂觀結(jié)合課題開展教研活動(dòng),樂觀結(jié)合課題和教學(xué)中的問題,參加并主持教研活動(dòng),參加校級(jí)每月組織的“青年教學(xué)論壇”或“學(xué)科帶頭人學(xué)術(shù)溝通”活動(dòng)。2、學(xué)校各級(jí)教研活動(dòng)堅(jiān)持以網(wǎng)絡(luò)為依托,執(zhí)教老師要將執(zhí)教教案和上課反思發(fā)表于《西小社區(qū)》的“你上我評(píng)”欄目,參加聽課的老師參加網(wǎng)絡(luò)評(píng)課。3、45歲以下的老師的讀書筆記、教學(xué)隨筆、網(wǎng)絡(luò)摘記等科研料子要上傳《西小社區(qū)》的科研專欄內(nèi)。要求各位老師建立自身的作品專帖,便于溝通學(xué)習(xí)和考核。教科室常規(guī)作業(yè)等以作品專帖形式完成,便于學(xué)??己藱z查。45周歲以上的老師也應(yīng)定時(shí)完成教研任務(wù),完成方式可以選擇網(wǎng)絡(luò),也可以書面完成。4、全體老師每學(xué)期必需完成15節(jié)以上的聽課學(xué)習(xí)任務(wù)。每學(xué)期由教科室進(jìn)行檢查并做出書面檢查情況總結(jié)交校長室備案并做出總結(jié)。本條作為教研活動(dòng)考查的緊要內(nèi)容之一、要杜絕沒有聽課相互轉(zhuǎn)抄聽課筆記的弄虛作假現(xiàn)象。5、35周歲以下的青年老師每學(xué)年必需上一堂“邀請(qǐng)課”,縣級(jí)學(xué)科帶頭人每學(xué)年要上一堂“呈現(xiàn)課”,市級(jí)名師或?qū)W科帶頭人、省市級(jí)教壇新秀必需每學(xué)年開設(shè)一堂“觀摩課”,鼓舞上“特色課”“示范課”教科室組織進(jìn)行診斷課教學(xué)溝通活動(dòng)。檢查:教研組長為各組教研活動(dòng)主持人,教導(dǎo)處教科室會(huì)同教研組長對(duì)老師進(jìn)行常規(guī)教研活動(dòng)的檢查、考核和引導(dǎo),并將考核看法書面報(bào)校長室備案。龍崗學(xué)校教導(dǎo)處教科室篇3:南城中學(xué)班級(jí)常規(guī)考核評(píng)比方法城南中學(xué)班級(jí)常規(guī)考核評(píng)比方法班主任班級(jí)管理工作的實(shí)績緊要體現(xiàn)在班級(jí)常規(guī)管理方面,依據(jù)我校的實(shí)際情況,班級(jí)常規(guī)包含三個(gè)方面:一、日常規(guī):衛(wèi)生(包含室內(nèi)、室外、包干區(qū)、車棚衛(wèi)生)、腳踏車、課間操(或跑步)、眼操、胸卡、文明禮儀(包含就餐禮儀、游食、亂拋雜物、課間打鬧、吹口哨、粗話臟話等)、自習(xí)課紀(jì)律(早自習(xí)、午自習(xí)),每日公布;二、周常規(guī):升旗儀式、班會(huì)課,每周公布;三、月常規(guī):學(xué)生儀容儀表、黑板報(bào)、公物,每月公布。每月由德育辦統(tǒng)計(jì)考核,對(duì)存在的不足提出整改看法,反饋給每位班主任。實(shí)在考核標(biāo)準(zhǔn)及分值:日常規(guī):(一)衛(wèi)生班級(jí)衛(wèi)生檢查細(xì)則一、檢查以常規(guī)和突擊兩項(xiàng)匯總成績。二、常規(guī)檢查:1.檢查人員:德育辦成員2.檢查次數(shù):每天不定時(shí)檢查3.檢查內(nèi)容:地面、墻壁、門、窗、課桌凳、講臺(tái)、衛(wèi)生角、黑板、窗臺(tái)三、注意點(diǎn):1.窗臺(tái)上不允許放任何物品。2.講臺(tái)臺(tái)面保持干凈,臺(tái)面物品擺放要有序,講臺(tái)下有空隙處要每天清掃,注意乾凈。3.衛(wèi)生角要有專人管理,衛(wèi)生物品擺放整齊。4.教室外窗臺(tái)要有專人每天擦拭,不得有明顯灰塵。5.對(duì)檢查人員譏諷、辱罵、攔阻檢查,將嚴(yán)格處理。四、突擊檢查:1.檢查人員:德育辦成員2.檢查次數(shù):依據(jù)大掃除,不定期進(jìn)行班級(jí)衛(wèi)生評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)(30分)1.地面:(1)無紙屑、果殼、雜物。(2)干凈、無明顯灰塵。2.墻壁:(1)無亂涂、亂畫、亂貼、無腳印,按統(tǒng)一規(guī)定張貼課表、獎(jiǎng)狀等欄目。(2)墻角無蜘蛛網(wǎng)痕。3.窗:清潔無塵、光亮干凈。4.課桌凳:(1)排列有序。(2)清潔衛(wèi)生。(3)課桌凳底下無雜物。5.講臺(tái):(1)臺(tái)面清潔,無雜物亂堆。(2)臺(tái)面物品擺放整齊。6.衛(wèi)生角:(1)勞動(dòng)工具按指定地方放置,并排放有序。(2)廢紙、果殼等必需丟進(jìn)垃圾箱,垃圾箱外無雜物。7.黑板:(1)無亂貼、亂畫、亂涂。(2)及時(shí)擦干凈。(作業(yè)布置除外)8.窗臺(tái):窗臺(tái)清潔,無明顯灰塵。9.電教設(shè)備:(1)清潔無塵。(2)幕布不用時(shí)需卷起。各個(gè)方面發(fā)現(xiàn)問題,酌情扣0.51分(二)腳踏車評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)(10分)1、在校內(nèi)騎車或趟車一人次扣0.5分2、腳踏車排放不整齊、間隙太大酌情扣0.51分3、腳踏車未上鎖,每輛扣0.5分4、腳踏車沒有排放整齊扣1分5、亂停腳踏車一人次扣1分檢查人員:德育辦成員檢查周期:每天12次(三)課間操評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)(20分)廣播操(10分)1.學(xué)生全員參加(病假等特殊情況除外),定時(shí)到位,班主任參加,可得基礎(chǔ)分5分。2.集合:要快、靜、齊。(1分)3.做操:(3分)1)動(dòng)作到位、整齊、(1分);2)做操時(shí)態(tài)度端正、精神集中,不東張西望,(1分);3)做操時(shí)不說笑、打鬧,(1分)。4.解散:井然有序,無邊走邊打鬧、說笑現(xiàn)象(1分)跑步(10分)1、班主任親自參加并做好組織工作(5分)2、班級(jí)在規(guī)定時(shí)間、規(guī)定地方形成列隊(duì)狀態(tài)(2分)3、跑步中隊(duì)形整齊、無說話、吵鬧現(xiàn)象(3分)檢查人員:教務(wù)部門布置人員檢查周期:每天兩次(四)眼保健操評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)(20分)1.全體學(xué)生全部做,無缺席人員,教室內(nèi)安靜,無人隨便走動(dòng)。2.準(zhǔn)備姿勢要求:坐姿端正。3.做操動(dòng)作要求:必需依照應(yīng)做動(dòng)作完成。4.精神面貌要求:教室內(nèi)保持安靜,無嘈雜聲;除一名管理同學(xué)外,全班同學(xué)都在做,無隨便走動(dòng)現(xiàn)象;精神飽滿。不合要求酌情扣0.52分。檢查人員:德育辦成員檢查周期:每天兩次(五)胸卡檢查評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)(10分)學(xué)生早上及中午進(jìn)出校門時(shí)自動(dòng)出示胸卡,以便檢查,否則每人次扣0.5分。檢查人員:值班行政、值班老師和保安檢查周期:每天上學(xué)(六)文明禮儀評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)(10分)包含就餐禮儀、游食、亂拋雜物、課間打鬧、吹口哨、粗話臟話等1、亂拋雜物1人次扣0.5分;2、游食一人次扣0.5分。(吃零食地方為教室內(nèi)及校門紅線內(nèi));3、在課間、午間、放晚學(xué)時(shí)段,有嚴(yán)重喧鬧、吵鬧斗毆、起哄滋擾、吹哨、敲物、放鞭炮、追趕等現(xiàn)象酌情扣0.52分;4、就餐禮儀要求:不按規(guī)定就餐;擅取他人菜肴;亂拋亂倒飯菜,造成桌面、地面不乾凈酌情扣0.51分;飯后未按規(guī)定堆放餐具酌情扣0.51分檢查人員:德育辦成員檢查周期:每天(七)自習(xí)紀(jì)律評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)(20分)包含早自習(xí)、午自習(xí)紀(jì)律。1、學(xué)生遲到1人次扣1分;(夏季上午7:05分,冬季上午7:15分之后到校,中午12:05之后到校為遲到,由門衛(wèi)記錄,交德育辦核實(shí))。2、7:15分之前全體學(xué)生必需在教室早自習(xí),如發(fā)現(xiàn)值日工作未完成,酌情扣12分;3、中自習(xí)保持安靜,如學(xué)生高聲喧嘩、吵鬧、干架,酌情扣13分;每天由值班人員檢查打分,因違紀(jì)受處分者,按相關(guān)方法處理。檢查人員:行政值班檢查周期:每天二次周常規(guī):升旗儀式評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)(10分)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論