深圳市第三方勞動合同范本

深圳市第三方勞動合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：深圳市XX科技有限公司

地址：廣東省深圳市XX區(qū)XX路XX號XX大廈XX樓

法定代表人：張三

聯(lián)系方式：0755-XXXXXXX

乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

名稱：深圳市YY人力資源服務有限公司

地址：廣東省深圳市XX區(qū)XX路XX號XX大廈XX樓

法定代表人：李四

聯(lián)系方式：0755-XXXXXXX

合同簡介：

鑒于甲方是一家從事高新技術研發(fā)、生產和銷售的知名企業(yè)，為擴大業(yè)務范圍、提高企業(yè)競爭力，甲方決定將部分非核心業(yè)務進行外包；乙方作為一家專業(yè)的人力資源服務公司，擁有豐富的勞動力資源和專業(yè)的服務團隊。雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，經過友好協(xié)商，決定就甲方委托乙方提供第三方勞動合同服務事宜簽訂本合同。

本合同旨在明確雙方在合作過程中的權利、義務和責任，保障雙方的合法權益，確保合作順利進行。甲方委托乙方為其提供第三方勞動合同服務，乙方承諾按照國家法律法規(guī)、政策規(guī)定及本合同約定，為甲方提供符合要求的服務。

雙方合作的背景及前提條件如下：

1.甲方因業(yè)務發(fā)展需要，需將部分非核心業(yè)務崗位進行外包，以提高企業(yè)運營效率，降低成本。

2.乙方具備提供第三方勞動合同服務所需的資質、能力和經驗，能夠滿足甲方的需求。

3.雙方同意按照本合同的約定，共同遵守國家法律法規(guī)，確保合作過程中勞動者的合法權益得到保障。

4.雙方同意在合同履行過程中，遵循誠實信用、平等互利的原則，共同推進合作事項。

本合同內容包括但不限于：當事人信息、定義、雙方權利與義務、價格與支付條件、履行期限、違約責任、不可抗力、爭議解決、其他條款、附則、簽署等部分。雙方應嚴格遵守本合同的約定，履行各自的權利義務，共同推動雙方合作取得圓滿成功。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是甲方委托乙方為其提供第三方勞動合同服務，通過乙方的專業(yè)服務，甲方能夠優(yōu)化人力資源配置，降低運營成本，提高企業(yè)競爭力。具體內容包括：

1.乙方根據(jù)甲方的需求，為其招聘、培訓、管理勞動者，確保甲方業(yè)務正常運行。

2.乙方負責處理與勞動者之間的勞動關系，包括但不限于簽訂勞動合同、繳納社會保險、支付工資等。

3.乙方協(xié)助甲方處理勞動爭議和勞動糾紛。

第二條定義

1.第三方勞動合同服務：指乙方根據(jù)甲方委托，為甲方提供勞動者招聘、培訓、管理、薪酬福利等一系列人力資源服務。

2.勞動者：指乙方根據(jù)甲方需求招聘的，與甲方建立勞動關系的員工。

3.非核心業(yè)務：指甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，決定外包的部分業(yè)務。

第三條雙方權利與義務

一、甲方的權利和義務

1.權利：

（1）甲方有權要求乙方按照合同約定提供第三方勞動合同服務。

（2）甲方有權對乙方提供的服務進行監(jiān)督、檢查，并提出改進意見。

（3）甲方有權根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，調整委托乙方提供的服務內容。

2.義務：

（1）甲方應向乙方提供與委托服務相關的業(yè)務信息，確保乙方能夠順利開展服務工作。

（2）甲方應按時支付乙方服務費用。

（3）甲方應積極配合乙方處理與勞動者之間的勞動爭議和勞動糾紛。

二、乙方的權利和義務

1.權利：

（1）乙方有權根據(jù)甲方提供的業(yè)務信息，制定服務方案，并要求甲方提供必要的支持。

（2）乙方有權按照合同約定收取服務費用。

（3）乙方有權對勞動者進行招聘、培訓、管理和考核。

2.義務：

（1）乙方應按照國家法律法規(guī)、政策規(guī)定及本合同約定，為甲方提供第三方勞動合同服務。

（2）乙方應確保勞動者的合法權益得到保障，包括但不限于簽訂勞動合同、繳納社會保險、支付工資等。

（3）乙方應及時向甲方反饋服務過程中出現(xiàn)的問題，并與甲方共同解決。

（4）乙方應妥善保管甲方提供的業(yè)務信息，不得泄露給第三方。

（5）乙方應積極配合甲方處理勞動爭議和勞動糾紛，維護雙方合法權益。

第四條價格與支付條件

1.價格條款：雙方經協(xié)商一致，乙方為甲方提供第三方勞動合同服務的費用為人民幣XX元/人/月（大寫：XXXX元整/人/月），具體費用根據(jù)甲方實際委托的崗位、人數(shù)及服務內容確定。

2.支付方式：甲方通過銀行轉賬方式向乙方支付服務費用。

3.支付時間：甲方應在每月最后一個工作日前，將當月服務費用支付至乙方指定賬戶。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為XX年，除非一方提前終止本合同。

2.關鍵時間節(jié)點：

（1）乙方應在合同生效后30日內，完成勞動者的招聘、培訓及上崗工作。

（2）甲方應在每月最后一個工作日前支付當月服務費用。

（3）合同到期前30日內，雙方應就合同續(xù)約事宜進行協(xié)商。

第六條違約責任

1.甲方違約情形：

（1）甲方未按照約定支付服務費用的，應向乙方支付逾期付款的違約金，違約金為逾期付款金額的千分之五。

（2）甲方無故解除合同的，應支付乙方相當于合同總金額20%的違約金。

2.乙方違約情形：

（1）乙方未按約定時間完成招聘、培訓及上崗工作的，甲方有權要求乙方支付相當于合同總金額5%的違約金。

（2）乙方未按照國家法律法規(guī)、政策規(guī)定及本合同約定履行職責，導致勞動者權益受損的，乙方應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。

（3）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應向甲方支付相當于合同總金額20%的違約金，并承擔相應的法律責任。

雙方在履行合同過程中，如發(fā)生違約行為，應按照本條約定承擔相應的違約責任。如違約行為給對方造成損失的，還應承擔賠償責任。違約方應賠償對方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接損失、間接損失、預期利益損失等。

第七條不可抗力

1.定義：本合同所稱不可抗力，是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水、臺風等）、社會事件（如戰(zhàn)爭、動亂、政府行為等）。

2.責任免除：由于不可抗力導致一方或雙方不能履行或部分履行本合同的，受影響的一方應立即通知對方，并提供相關證明文件。在不可抗力事件發(fā)生后的合理時間內，雙方應協(xié)商確定是否繼續(xù)履行合同。受不可抗力影響的一方在履行合同過程中，可免除其違約責任，但應盡最大努力減輕不可抗力造成的影響。

第八條爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交至深圳市勞動爭議仲裁委員會進行仲裁。

3.仲裁裁決是終局的，對雙方具有法律約束力。

4.仲裁費用由敗訴方承擔，雙方各自承擔自己的律師費、差旅費等費用。

5.在仲裁程序進行期間，除爭議事項外，雙方應繼續(xù)履行本合同的其他條款。

6.雙方同意，在爭議解決過程中，應嚴格保守對方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。

第九條其他條款

1.通知方式：雙方就本合同履行過程中的相關事宜，應以書面形式進行通知。通知送達對方指定地址或郵箱視為有效。

2.合同變更：雙方同意，對本合同的任何修改或補充，均應以書面形式進行，并經雙方簽字蓋章后生效。

3.終止條件：在以下情況下，一方有權提前終止本合同：

（1）雙方協(xié)商一致，達成終止協(xié)議；

（2）對方嚴重違反本合同約定，導致合同無法繼續(xù)履行；

（3）因不可抗力導致合同無法履行；

（4）一方依法進入破產、清算程序。

4.合同終止后的處理：合同終止后，雙方應按照合同約定完成未了事宜，同時乙方應配合甲方辦理勞動者交接手續(xù)。

第十條附則

1.本合同未盡事宜，可由雙方簽訂補充協(xié)議予以明確。