2024年勞務(wù)雇傭合同范例（二篇）

第5頁共5頁2024年勞務(wù)雇傭合同范例簽訂日期：____年____月____日甲方：_____有限公司乙方：_____性別：_____居民身份證號碼：_____出生日期：____年____月____日在甲方工作起始時間：____年____月____日家庭住址：_____郵政編碼：_____鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需求，甲方聘請乙方為_____有限公司提供勞務(wù)服務(wù)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達成正式的《勞務(wù)雇傭合同書》如下：一、合同期限第一條本合同自____年____月____日起生效，有效期為____年，試用期至____年____月____日。如雙方同意，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽。若合同期滿，雙方無意續(xù)簽，但乙方的工作未完成，合同將延續(xù)至相關(guān)工作結(jié)束。二、甲、乙雙方的義務(wù)和責任第二條乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作需求，承擔_____崗位的工作。第三條乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的該崗位職責及《崗位責任書》中的特別規(guī)定，達到工作標準。第四條乙方每周工作____天，每天工作____小時，保證完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)。第五條乙方需接受甲方的績效考核。第六條未經(jīng)甲方明確許可，乙方不得從事與乙方職責相關(guān)的個人業(yè)務(wù)。第七條甲方將為乙方提供完成工作所必需的工作條件。第八條所有應(yīng)由國家規(guī)定繳納的社會勞動保險費用及乙方的檔案，均由乙方原單位保管并繳納。第九條乙方應(yīng)嚴格遵守本合同的附加條款。三、勞務(wù)報酬第十條甲方將于每月____日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬，標準為____元/月或按董事會確定的標準執(zhí)行。試用期間的報酬為轉(zhuǎn)正后的____%至____%或雙方約定。其他勞務(wù)報酬的約定為____。在以下情況下，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的勞務(wù)報酬：1.乙方過失導(dǎo)致甲方經(jīng)濟損失；2.乙方違反公司規(guī)定；3.雙方約定的其他情況。四、合同的終止與解除第十一條合同期滿未續(xù)簽，本合同自行終止，雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可隨時解除本合同。第十三條若乙方出現(xiàn)以下情況，甲方有權(quán)解除本合同：1.試用期不符合錄用條件；2.嚴重違反甲方規(guī)定；3.嚴重失職，損害甲方利益；4.被追究刑事責任。五、雙方約定的其他內(nèi)容第十四條甲乙雙方同意增加以下條款：1.乙方須向甲方提供真實個人信息和證明，否則甲方有權(quán)解除合同且不支付經(jīng)濟補償；2.甲方有權(quán)修改公司規(guī)定，修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力；3.甲方有權(quán)根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位、職責和報酬；4.乙方在合同期內(nèi)承擔的項目未結(jié)束前，未經(jīng)甲方同意不得離職；5.甲方將對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，有權(quán)解除或終止合同；6.合同解除時，乙方應(yīng)按照《_____有限公司員工手冊》的離職制度辦理手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付勞務(wù)報酬。第十五條本合同附件如下：附件一：《保密協(xié)議》附件二：《崗位職責書》附件三：甲方制定的《員工手冊》及相關(guān)規(guī)定第十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：_____法人或委托代理人簽字或蓋章：_____乙方（簽字）：_____簽訂日期：_____2024年勞務(wù)雇傭合同范例（二）甲方（購買主體）與乙方（供應(yīng)方），身份證號碼：（填寫具體號碼），住址及聯(lián)系電話：（填寫具體信息），以及丙方（見證方），依據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，遵循平等、自愿、協(xié)商一致及誠實信用的原則，訂立本合同，共同遵守。一、工作崗位1.乙方在簽訂本合同前，應(yīng)向甲方提供健康證明、身份證復(fù)印件及簡歷表。2.乙方的工作崗位為：（具體崗位）。3.若甲方因工作需要或其他合理原因需調(diào)整乙方的工作崗位，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并辦理合同變更手續(xù)。二、合同期限雙方經(jīng)協(xié)商同意，本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。本合同試用期為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止，試用期包含在合同期限內(nèi)。三、勞動報酬1.乙方試用期工資為：（具體金額）元。2.試用期結(jié)束后，乙方工資為：（具體金額）元（含社會保險費單位承擔部分）。3.甲方執(zhí)行國家規(guī)定的標準工時制度，即每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。因工作需要延長工作時間的，應(yīng)經(jīng)與乙方協(xié)商，并按照____元/天的標準支付加班費。4.甲方按照國家規(guī)定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護假等帶薪假期。5.試用期內(nèi)，乙方應(yīng)按規(guī)定參加社會保險，費用由乙方承擔，甲方可協(xié)助乙方辦理社保代扣代繳手續(xù)。乙方如自愿放棄參保，甲方不承擔任何責任。6.試用期滿后，甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方購買社會保險，其中單位承擔部分在乙方工資中扣除，個人承擔部分由乙方自行負擔。四、合同的變更1.任何一方要求變更本合同內(nèi)容，均應(yīng)以書面形式通知對方。2.雙方經(jīng)協(xié)商一致，可變更本合同，并辦理書面變更手續(xù)。變更后的合同文本由雙方各執(zhí)一份。五、合同的解除、終止和補償1.試用期內(nèi)，若乙方工作質(zhì)量不符合甲方要求，導(dǎo)致合同無法履行的，甲方有權(quán)立即解除合同，且不承擔任何補償責任。2.乙方因個人原因或工作能力喪失導(dǎo)致工作無法正常進行的，甲方有權(quán)解除合同。試用期內(nèi)解除合同的，甲方不承擔補償責任；試用期后解除合同的，甲方應(yīng)補償乙方一個月基本工資。3.合同期滿雙方未續(xù)簽的，合同自行終止，甲方應(yīng)補償乙方一個月基本工資。4.乙方在合同履行過程中因違約或重大過失造成甲方經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)解除合同并追究乙方賠償責任。六、其他事項1.合同簽訂后，若乙方因個人原因自愿不按規(guī)定購買社會保險的，應(yīng)向甲方提交書面申請，由此產(chǎn)生的一切責任由乙方承擔，甲方不承擔任何責任。2.乙方在合同期內(nèi)提出辭職的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方。3.本合同在履行過程中發(fā)生爭議的，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法